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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere Kunden im Außendienst und präsentiere innovative Payment-Lösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit kundenorientierter Kultur und dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, ungedeckelte Provision, Lunch-Gutscheine und bis zu 28 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Zukunft des Zahlungsverkehrs gestaltet und Erfolge feiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und klare Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über die Position
Für unsere Standorte suchen wir Sales Manager (m/w/d) im Außendienst, die unser Team tatkräftig unterstützen. Wenn du eine Leidenschaft für Vertrieb hast und gerne in einem innovativen und kundenorientierten Unternehmen arbeiten möchtest, dann bewirb dich bei uns und werde Teil unseres Teams!
Deine Aufgaben
- Du akquirierst Kund:innen im Außendienst und überzeugst sie von unseren innovativen Payment-Lösungen.
- Besuch und Abwicklung von vorqualifizierten Kundenterminen, welche vom Innendienst eingeplant werden (50-60 Bookings pro Monat).
- Du arbeitest eigenverantwortlich und kannst dir deine Woche selbst planen. Hierbei stellst du sicher, dass deine Ziele erreicht oder übertroffen werden.
- Du pflegst deinen Kundenstamm und baust diesen selbstständig aus.
- Eigenständige Installation von Terminals und POS-Systemen bei gewonnenen Kunden.
Dein Profil
- Vertriebserfahrung durch Praktika, Nebenjobs oder Beruf ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Verhandlungs- und Abschlusssicherheit sind deine Stärken.
- Führerschein der Klasse B wird benötigt.
- Kein bestimmter Abschluss vorausgesetzt.
- Du kannst dich in der deutschen Sprache mündlich und schriftlich sehr gut ausdrücken.
Warum Flatpay?
- Ein faires Garantiegehalt und eine ungedeckelte Provision - Leistung zahlt sich bei uns wirklich aus.
- Cash-Zuschlag für Privatfahrzeug.
- Klare Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. zur Team- oder Gebietsleitung.
- Urban Sports Club – damit du auch nach Feierabend in Bewegung bleibst.
- Vier Lunch-Gutscheine pro Woche – gutes Essen gehört einfach dazu.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – weil Zukunft wichtig ist.
- Bis zu 28 Urlaubstage, abhängig von deiner Betriebszugehörigkeit.
- Reisen für Top-Performer, weil Erfolge gefeiert werden sollten.
- Regelmäßige Team-Events, Offsites und Feiern, die den Namen verdient haben.
Herzlich willkommen bei Flatpay! Wir verpflichten uns, Händlern zu helfen, in der dynamischen Geschäftswelt von heute erfolgreich zu sein. Unsere Mission ist einfach, dennoch wirkungsvoll: außergewöhnliche Zahlungslösungen anzubieten, die von modernster Technologie angetrieben werden und durch standhaften Support abgesichert sind. Als Teil des Flatpay-Teams bist du ein wesentlicher Bestandteil unserer Bemühungen, Geschäftsabläufe zu optimieren, Kundenerfahrungen zu verbessern und Unternehmen in einer sich schnell verändernden Landschaft wachsen zu lassen. Wir streben kontinuierlich danach, uns weiterzuentwickeln und unsere Lösungen an die sich wandelnden Bedürfnisse unserer Kunden anzupassen. Bist du bereit, Teil von etwas Außergewöhnlichem zu sein? Trete heute noch Flatpay bei! Lass uns gemeinsam die Zukunft von 7 Millionen europäischen Händlern gestalten!
Sales Manager (m/w/d) im Außendienst - Hannover Arbeitgeber: Flatpay ApS Germany
Kontaktperson:
Flatpay ApS Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) im Außendienst - Hannover
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen von Flatpay verstehst und wie du zur Mission beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge im Vertrieb klar und deutlich. Zeige, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht oder übertroffen hast – das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) im Außendienst - Hannover
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Wenn du über deine bisherigen Erfolge sprichst, sei konkret! Nenne Zahlen, Daten und Fakten, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unterstreichen. Das macht einen starken Eindruck und zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen, und das wollen wir nicht!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flatpay ApS Germany vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den innovativen Payment-Lösungen von Flatpay vertraut. Wenn du die Produkte und deren Vorteile gut kennst, kannst du im Interview überzeugend argumentieren und zeigen, dass du wirklich hinter dem Unternehmen stehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder überzeugt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Verhandlungs- und Abschlusssicherheit zu demonstrieren.
✨Zeige Eigenverantwortung
Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du deine Woche selbst planst und deine Ziele erreichst. Zeige, dass du proaktiv bist und Verantwortung für deinen Erfolg übernimmst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Team-Events, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.