Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Kundenansprache zur Bindung und Umsatzsicherung mit strukturierten Gesprächen.
- Arbeitgeber: Schnell wachsender Zahlungsdienstleister mit modernster Technologie und starkem Support.
- Mitarbeitervorteile: Urban Sports Club, Deutschlandticket, Lunch-Gutscheine, bis zu 28 Urlaubstage und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von 7 Millionen Händlern und revolutioniere Geschäftsabläufe.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Retention oder Sales, starke Kommunikationsfähigkeiten und Resilienz.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über die Position
Flatpay ist ein schnell wachsender Zahlungsdienstleister für kleine und mittelständische Unternehmen. Mit transparenter Preisstruktur, keiner monatlichen Grundgebühr und einem 24/7-Support bieten wir eine der modernsten Payment-Lösungen in Europa. Zur Stärkung unseres Kundenportfolios suchen wir Agents (m/w/d), die langfristige Kundenbeziehungen pflegen, Umsatz sichern und mit einem klaren kommerziellen Mindset arbeiten.
Deine Aufgaben
- Du kontaktierst aktiv Kunden mit erhöhtem Kündigungsrisiko und führst strukturierte, wertorientierte Gespräche auf Augenhöhe.
- Du analysierst Abwanderungsgründe, adressierst Einwände souverän und entwickelst passgenaue Lösungen zur Kundenbindung.
- Du managst deine eigene Retention-Pipeline, priorisiert nach Risiko, Umsatzpotenzial und Impact.
- Du arbeitest mit bewährten Playbooks und passt deine Kommunikation flexibel an unterschiedliche Kundentypen an.
- Du führst auch herausfordernde Gespräche ruhig, professionell und ergebnisorientiert.
- Du arbeitest eng mit Customer Support, Field Sales und Upsales zusammen, um nachhaltige Lösungen zu schaffen und zukünftige Abwanderung zu vermeiden.
Dein Profil
- Erfahrung im Bereich Retention, Sales, Customer Success oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle.
- Starkes kommerzielles Mindset und Motivation durch KPIs, Zielerreichung und messbare Ergebnisse.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Sicherheit im Umgang mit Einwänden.
- Hohe Resilienz und Empathie – du bleibst auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise.
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, Englischkenntnisse sind ein Plus.
Warum Flatpay?
- Urban Sports Club – damit du auch nach Feierabend in Bewegung bleibst.
- Deutschlandticket oder BVG-Abo – wir übernehmen einen Teil, du kommst stressfrei ins Büro.
- Lunch-Gutscheine – gutes Essen gehört einfach dazu.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – weil Zukunft wichtig ist.
- Bis zu 28 Urlaubstage, abhängig von deiner Betriebszugehörigkeit.
- Reisen für Top-Performer, weil Erfolge gefeiert werden sollten.
- Regelmäßige Team-Events, Offsites und Feiern, die den Namen verdient haben.
Über uns
Herzlich willkommen bei Flatpay! Ein Unternehmen, das sich dazu verpflichtet hat, Händlern zu helfen, in der dynamischen Geschäftswelt von heute erfolgreich zu sein. Unsere Mission ist einfach, dennoch wirkungsvoll: außergewöhnliche Zahlungslösungen anzubieten, die von modernster Technologie angetrieben werden und durch standhaften Support abgesichert werden. Als Teil des Flatpay-Teams bist du nicht nur ein Mitarbeiter; du bist ein wesentlicher Bestandteil unserer Bemühungen, Geschäftsabläufe zu revolutionieren. Du wirst Teil eines Teams sein, das sich der Optimierung von Betriebsabläufen, der Verbesserung der Kundenerfahrungen und dem Wachstum von Unternehmen in einer sich schnell verändernden Landschaft widmet. Was Flatpay auszeichnet, ist unsere Hingabe. Wir streben kontinuierlich danach, uns weiterzuentwickeln und unsere Lösungen an die sich wandelnden Bedürfnisse unserer Kunden anzupassen. Bist du bereit, Teil von etwas Außergewöhnlichem zu sein? Trete heute noch Flatpay bei! Lass uns gemeinsam die Zukunft von 7 Millionen europäischen Händlern gestalten!
Inside Sales Manager – Kundenrückgewinnung (m/w/d) Arbeitgeber: Flatpay
Kontaktperson:
Flatpay HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Manager – Kundenrückgewinnung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Kontaktiere potenzielle Arbeitgeber direkt über LinkedIn oder andere Netzwerke. Zeig Interesse an der Firma und ihren Produkten, das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Engagement!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Flatpay arbeitet, frag nach einer Empfehlung. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Kundenbindung und Sales zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Manager – Kundenrückgewinnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Retention oder Sales dich auf diese Position vorbereiten. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flatpay vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbindung
Mach dich mit den Herausforderungen der Kundenrückgewinnung vertraut. Überlege dir, welche Gründe es für Abwanderungen geben könnte und wie du diese proaktiv ansprechen kannst. Zeige im Interview, dass du Lösungen entwickeln kannst, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind.
✨Bereite dich auf Einwände vor
Da du in der Rolle oft mit Einwänden konfrontiert wirst, ist es wichtig, dass du dich darauf vorbereitest. Übe, wie du souverän und professionell auf verschiedene Einwände reagieren kannst. Das zeigt, dass du nicht nur kommunikationsstark bist, sondern auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.
✨Nutze Playbooks als Leitfaden
Informiere dich über die Playbooks, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese anpassen würdest, um unterschiedliche Kundentypen anzusprechen. Das zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, was in der Kundenbindung entscheidend ist.
✨Zeige dein kommerzielles Mindset
Hebe deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Sales oder Customer Success hervor. Sprich darüber, wie du KPIs genutzt hast, um deine Ziele zu erreichen. Das wird dem Unternehmen zeigen, dass du ein starkes kommerzielles Denken mitbringst und motiviert bist, messbare Ergebnisse zu erzielen.