Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden im Flottenmanagement und optimiere Fahrzeugprozesse.
- Arbeitgeber: Fleet Logistics Deutschland GmbH – ein führendes Unternehmen im Mobilitätsdienstleistungsmarkt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Benefits und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten nach der Probezeit und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kundenservice oder Flottenmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Marke Fleet Logistics ist seit 1996 auf dem internationalen Mobilitätsdienstleistungsmarkt aktiv. Derzeit sind wir in 27 Ländern vertreten. Unser Name steht für mehr als zwei Jahrzehnte Erfahrung und eine Flottenverwaltung von über 180.000 Fahrzeugen. Wir sind in allen Branchen tätig. Unser Hauptziel ist es, unsere Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen – mit hochwertigen operativen und strategischen Dienstleistungen.
Gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität! Du liebst die Kundenbetreuung und möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Dann werde Teil unseres Teams – It’s time to move together! Wir bieten Dir eine unbefristete Festanstellung mit leistungsorientiertem Vergütungsmodell, ein motiviertes Team mit umfangreichem Know-how sowie viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Unternehmen.
Dein Verantwortungsbereich – kompakt & übersichtlich:
- Als Fachberater Kundenbetreuung Flottenmanagement & Mobilitätsservice (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, internen Fachbereichen und unseren Dienstleistungs- und Servicepartnern.
- Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf im täglichen Flottenbetrieb, optimieren Fahrzeugprozesse und stellen durch professionellen Kundenservice höchste Servicequalität sicher.
- Die Rolle verbindet operatives Flottenmanagement, automobilwirtschaftliche Expertise und kundenorientierte Serviceprozesse.
Kundenservice und -betreuung sowie Kommunikation:
- Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Fuhrparks.
- Operativer Ansprechpartner für Fahrer:innen und Flottenkunden bei allen Fahrzeug- und Serviceanliegen, mit Fokus auf Zufriedenheit und Qualität.
- Beratung zu Fahrzeugerstattung, Leasingthemen, Vertragsanpassungen und -umschreibungen.
- Enge Abstimmung mit dem Account Management.
- Bearbeitung von Kundenanfragen via Telefon, E-Mail und Chat.
- Bearbeitung von Serviceanfragen, Reklamationen und Incident-Meldungen.
- Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch schnelle, professionelle Lösungen.
- Steuerung externer Dienstleister (Werkstätten, Logistik, Vermieter etc.).
Administration & Reporting:
- Pflege von Fahrzeugdaten, Verträgen und Servicevorgängen im System.
- Verwaltung von Tankkarten und weiteren Services.
- Erstellung von Reports, Auswertungen und Übersichten für Kunden und Management.
Dein Profil:
- Eine offene, kunden- und teamorientierte Einstellung ist uns wichtig – Wissen kann man erlernen.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Automobilkaufmann / Automobilkauffrau oder vergleichbare Qualifikation im automobilen oder kaufmännischen Umfeld.
- Erfahrung in einem der Bereiche: Flottenmanagement, Kundenservice, Fahrzeugdisposition oder Serviceprozesse.
- Sehr gutes Verständnis für Fahrzeugprozesse, Werkstattabläufe und Automobiltechnik-Basics.
- Kundenorientierte, serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook und Excel.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch Englischkenntnisse.
Deine Vorteile:
- Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung ab dem ersten Arbeitstag.
- Kostenlose Parkplätze an unseren Standorten.
- Flexible monatliche Benefit-Wahl: Tankgutschein, WellPass-Fitness oder Zuzahlung zum Deutschlandticket - Was passt zu Dir?
- Hybrides Arbeiten möglich nach der Probezeit (bis zu 3 Tage pro Woche).
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Stelle in Vollzeit (40 Stunden/Woche) – 30 Tage Urlaub.
Fachberater Kundenbetreuung Flottenmanagement & Mobilitätsservice (m/w/d) Arbeitgeber: Fleet Logistics Deutschland
Kontaktperson:
Fleet Logistics Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachberater Kundenbetreuung Flottenmanagement & Mobilitätsservice (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachberater Kundenbetreuung Flottenmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei Fleet Logistics sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Flottenmanagement und über die Dienstleistungen von Fleet Logistics. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberater Kundenbetreuung Flottenmanagement & Mobilitätsservice (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle als Fachberater Kundenbetreuung Flottenmanagement & Mobilitätsservice zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fleet Logistics Deutschland vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Fleet Logistics Deutschland GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Branche an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Flottenmanagement unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen im Flottenmanagement oder wie das Unternehmen die Kundenzufriedenheit sicherstellt.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews zeigst. Achte auf eine klare und freundliche Ausdrucksweise und sei bereit, auch schwierige Themen diplomatisch anzusprechen.