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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 5 Mitarbeitern und sorge für die termingerechte Entgeltabrechnung.
- Arbeitgeber: Flemming Dental Gruppe ist ein führendes Netzwerk zahntechnischer Labore in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit spannenden Projekten und einer wertschätzenden Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht haben.
- Andere Informationen: Modernes Büro im Valentinskamp mit kreativen Bereichen und tollen Team-Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir, die Flemming Dental Gruppe, sind ein bundesweiter Zusammenschluss zahntechnischer Labore. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitern deutschlandweit bearbeiten wir ca. 210.000 Aufträge jährlich und fertigen Zahnersatz in bester handwerklicher Qualität. 2.500 Zahnarztpraxen vertrauen bereits auf unsere Expertise. Mit modernsten digitalen Technologien und im klassischen Handwerk gestalten und fertigen wir hochwertige individuelle Lösungen über das gesamte Spektrum der Zahntechnik.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hamburg einen Entgelt-Spezialisten (m/w/d) als Teamleitung Payroll (m/w/d) mit umfassenden Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und Erfahrungen in der Berechnung variabler Vergütungsbestandteile.
Aufgaben
- Leitung des Teams Entgeltabrechnung, 5 MA sowie Mitwirkung im Tagesgeschäft und Betreuung eines eigenen Mitarbeiterkreises
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen und termingerechten monatlichen Entgeltabrechnungen für die bundesweiten Standorten und Gesellschaften
- Abrechnungstechnische Umsetzung des gesetzlichen und betrieblichen Regelungen sowie weiterer Sachverhalte (z.B. Ein- und Austritte, bAV, Dienstwagen, Forderungsmanagement, Benefits, Zeitwertkonten, Abwesenheiten etc.)
- Verantwortung für die Bereiche Zeitwirtschaft und betriebliche Altersvorsorge
- Zentraler Ansprechpartner für alle Fragestellungen rund um die Themen Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Bindeglied zwischen Personalabteilung und der Finanzabteilung und dem Controlling
- Ermittlung der variablen Vergütungen der Managementebene
- Ermittlung und Bewertung von Rückstellungen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Finanzen
- Unterstützung bei der Bereitstellung des HR-Konzernreportings
- Mitwirkung bei Betriebsprüfungen und Audits mit Bezug zum Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Zuständigkeitsbereich und von administrativen Aufgaben
- Sonderaufgaben, Projektarbeit
Profil
- Einschlägige Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Langjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit entsprechender Fachkompetenz und umfassende Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen mit hinreichenden mathematischen Kompetenzen, um komplexe variable Vergütung zu ermitteln und weiterzuentwickeln
- IT-Affinität und routinierter Umgang mit MS-Office (insb. Excel), Teams sowie Sicherheit in der Anwendung von Entgeltabrechnungsprogrammen (vorzugsweise SAP)
- Eigenverantwortliche, gewissenhafte, selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Engagement, Gestaltungswille, Umsetzungs- und Durchsetzungsvermögen
- Beratungs- und Lösungskompetenz, Teamgeist
- Mitgestalter von Weiterentwicklungsprozessen in einem schnell wachsenden Unternehmen
Wir bieten unter anderem
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch spannende Aufgaben und Projekte in einer wachsenden Unternehmensgruppe
- Sehr gute Erreichbarkeit unseres modern ausgestatteten Büros, ab Dezember im Valentinskamp in der Innenstadt mit Lounge- und Kreativbereichen, ergonomischen Arbeitsplätzen und elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen, hellen Räumlichkeiten mit schönem Ausblick
- Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten, Remote-Option, 30-Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach Betriebszugehörigkeit
- Verschiedene kostenlose Getränke und frisches Obst vor Ort sowie weitere Benefits
- Tolle Team-Events und Veranstaltungen in einer Kultur der Wertschätzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung
Neugierig geworden? Dann schnell den "Jetzt Bewerben" Button drücken und unkompliziert bewerben.
Teamleitung Payroll (m/w/d) Arbeitgeber: Flemming Dental Gruppe
Kontaktperson:
Flemming Dental Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Payroll (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung zu nennen. Überlege dir, wie du komplexe Vergütungsmodelle erfolgreich umgesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Affinität! Wenn du Erfahrung mit SAP oder ähnlichen Programmen hast, bringe das zur Sprache. Vielleicht kannst du auch ein kleines Projekt oder eine Verbesserung vorstellen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Payroll (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Flemming Dental Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Teamleitung Payroll zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und dein Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht hervorhebt. Achte darauf, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Verantwortlichkeiten anzugeben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Teamleitung Payroll bist. Betone deine analytischen Fähigkeiten, IT-Affinität und dein Engagement für kontinuierliche Verbesserungen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flemming Dental Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Rolle umfassende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erfordert, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in der Entgeltabrechnung und der Berechnung variabler Vergütungsbestandteile zeigen.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Die Position erfordert stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen. Bereite dich darauf vor, deine mathematischen Kompetenzen zu demonstrieren, indem du eventuell komplexe Berechnungen oder Fallstudien erläuterst, die du in der Vergangenheit bearbeitet hast.
✨Hebe deine IT-Affinität hervor
Da ein routinierter Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, sowie Entgeltabrechnungsprogrammen wie SAP gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast. Zeige, dass du technikaffin bist und bereit, neue Systeme zu erlernen.
✨Demonstriere Teamgeist und Engagement
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamarbeit und Gestaltungswillen gelegt. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Initiativen ergriffen hast, um Prozesse zu verbessern. Dies zeigt, dass du nicht nur eine Führungskraft, sondern auch ein Teamplayer bist.
