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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle coole Features und optimiere Apps für Android & iOS.
- Arbeitgeber: Innovatives Digital Business-Team in Voerde mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Apps und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im technischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse in Kotlin/Swift.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen und einem Fokus auf Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Digital Business-Team am Standort Voerde suchen wir engagierte Unterstützung.
Spannende Aufgaben erwarten Sie:
- Entwicklung neuer Features und Optimierung bestehender Apps (Android & iOS)
- Sicherstellung der Performance und Qualität auf verschiedenen Geräten
- Anbindung ans Backend (z. B. per REST-API oder MQTT)
- Schreiben von automatisierten Tests (Unit/UI)
- Zusammenarbeit mit Designer*innen, Backend-Entwickler*innen und Produktmanager*innen
Darin sind Sie stark:
- abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Kenntnisse in nativer Entwicklung mit Kotlin / Swift
- sicherer Umgang mit Xcode und Android Studio, Git
- Erfahrung mit Gradle / Swift PM / CocoaPods / SQL-Lite
- Erfahrung mit Bluetooth-Kommunikation zur Anbindung externer Geräte über APIs
- saubere, wartbare Code-Qualität und ein Auge für UX/UI
- Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und gute Englischkenntnisse
Annika Meyer
Mobile App Developer*in (m/w/d) Arbeitgeber: Flender GmbH
Kontaktperson:
Flender GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mobile App Developer*in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Zeig deine Projekte!
Hast du coole Apps oder Features entwickelt? Teile sie auf GitHub oder in deinem Portfolio! So können wir direkt sehen, was du drauf hast und wie kreativ du bist.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich fit für Coding-Challenges und technische Fragen. Übe mit Online-Plattformen und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt uns, dass du nicht nur coden kannst, sondern auch kommunizieren!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn du dich direkt bei uns bewirbst! So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Skills zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mobile App Developer*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du Mobile App Development liebst und was dich an der Stelle bei StudySmarter reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flender GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Kotlin und Swift zu demonstrieren. Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und wie du Herausforderungen bei der App-Entwicklung gemeistert hast.
✨Code-Qualität betonen
Sprich darüber, wie wichtig dir saubere und wartbare Code-Qualität ist. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner Erfahrung nennen, wo du durch gute Praktiken die Performance einer App verbessert hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Da die Zusammenarbeit mit Designer*innen und Backend-Entwickler*innen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.