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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser E-Commerce-Team und optimiere unsere Marktplatzaktivitäten.
- Arbeitgeber: Fleurop AG, Marktführer im Blumenhandel mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Customer Journey und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder E-Commerce und erste Erfahrung im Online-Handel.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein innovatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sag’s mit Blumen! Die Fleurop AG ist seit über 100 Jahren mit großem Erfolg Marktführer im Segment der Blumengrüße. Innerhalb der grünen Branche ist Fleurop zu einem der bedeutendsten Unternehmen gewachsen, welches den Sektor Blumenhandel und Floristik Online wie auch Offline stark weiter entwickelt. Millionen Kund*innen und viele tausend Floristikfachgeschäfte profitieren von dem Leistungsportfolio unserer Organisation.
Zur Unterstützung unseres E-Commerce-Teams am Standort Lichterfelde suchen wir dich ab sofort in Vollzeit befristet auf zwei Jahre mit Option auf Übernahme als Junior E-Commerce Manager (m/w/d).
Hier entfaltest du deine ganze Kraft:
- Operative Steuerung und Betreuung unserer Marktplatzshops – insbesondere Amazon, OTTO und Kaufland
- Erstellung, Pflege und Optimierung von Produktlistings (Titel, Bulletpoints, Bilder, A+ Content)
- Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen (z. B. technische Schnittstellen, Content-Agenturen)
- Analyse relevanter Marktplatz-KPIs, Reporting und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Unterstützung bei Preis- und Sortimentssteuerung sowie Kampagnen- und Promotionsplanung
- Sicherstellung der Einhaltung marketplace-spezifischer Guidelines und Qualitätsstandards
- Einbringung und Umsetzung eigener Ideen zur Verbesserung der Customer Journey
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, E-Commerce, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste einschlägige Erfahrung im E-Commerce – idealerweise mit Fokus auf Marktplätzen (Amazon, OTTO, Kaufland)
- Sicherer Umgang mit Produkt- und Content-Management-Systemen
- Interesse und Verständnis für E-Commerce-Kennzahlen sowie Erfahrung mit Analyse-Tools (z. B. Google Analytics)
- Technisches Verständnis, Freude an neuen Tools und digitalen Prozessen
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Grundkenntnisse in HTML und Erfahrung mit Landing-Pages sind ein Plus
Arbeiten bei Fleurop: Vertrauen, Toleranz, Respekt und Wertschätzung sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Freu dich auch auf:
- Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
- Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Benefits wie z.B. Firmen (Deutschland) BVG-Ticket / JobRad / Mitarbeiterrabatte
- Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge
Das klingt interessant für dich? Wenn du Lust hast Teil unseres Teams zu werden, dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite unter Nennung deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast noch Fragen? Das HR-Team der Fleurop AG beantwortet dir unter +49 30 71371-188 gerne deine Fragen. Wir freuen uns auf dich!
Fleurop AG Lindenstraße 3 – 4 12207 Berlin www.fleurop.de
Junior E-Commerce Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Fleurop AG
Kontaktperson:
Fleurop AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior E-Commerce Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior E-Commerce Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von Fleurop auf LinkedIn. So bekommst du Insider-Infos und kannst vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im E-Commerce und über Fleurop selbst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und den Prozess ernst nimmst. Vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior E-Commerce Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Junior E-Commerce Manager brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im E-Commerce, um zu zeigen, was du drauf hast. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zur Verbesserung der Customer Journey beigetragen hast.
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. Vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fleurop AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Blumen- und E-Commerce-Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und die Wettbewerber von Fleurop. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich in E-Commerce-Projekten gearbeitet hast. Sei bereit, über deine Rolle bei der Erstellung und Optimierung von Produktlistings oder der Analyse von KPIs zu sprechen.
✨Zeige deine Kreativität
Fleurop sucht nach jemandem, der eigene Ideen zur Verbesserung der Customer Journey einbringen kann. Überlege dir innovative Ansätze oder Strategien, die du im Interview vorstellen kannst, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und kreativ bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im E-Commerce-Team oder wie Fleurop Innovationen im Online-Handel umsetzt.