Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Datenschutzangelegenheiten und unterstütze internationale Märkte.
- Unternehmen: Flex Suisse, führender Anbieter flexibler Personal Lösungen im Rechts- und Compliance-Sektor.
- Vorteile: Attraktives Gehalt von CHF 130’000+, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte Datenschutzstrategien in einem dynamischen Umfeld der Life Sciences.
- Qualifikationen: Rechtsbackground mit Spezialisierung auf Datenschutz und EU-Recht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 130000 - 130000 € pro Jahr.
Flex Suisse ist der führende Anbieter von flexiblen Personallösungen im Bereich Recht und Compliance in der Schweiz, Deutschland und Liechtenstein. Für einen unserer Kunden in der Life-Sciences-Branche suchen wir derzeit einen Legal Counsel/Data Privacy. Diese Position befindet sich an der Schnittstelle zwischen kommerziellen Operationen, Beschaffung, Fertigung und strategischer Unternehmensunterstützung und arbeitet eng mit internationalen Stakeholdern und Führungsteams zusammen.
Verantwortlichkeiten
- Überwachung und Durchführung von Datenschutzangelegenheiten in der Schweiz gemäß den Anforderungen des FADP
- Hauptansprechpartner für lokale Datenschutzanfragen und -initiativen
- Koordination mit der Gruppen-Datenschutzfunktion zur Sicherstellung der Übereinstimmung mit globalen Standards
- Bereitstellung von Datenschutzunterstützung und -beratung für ausgewählte internationale Märkte
- Unterstützung bei der Implementierung und Überwachung von Datenschutzrahmen, -richtlinien und -verfahren
Anforderungen
- Rechtlicher Hintergrund bevorzugt, idealerweise mit Fachkenntnissen im Schweizer und/oder EU-Recht
- Spezialisierung auf Datenschutz- und Privatsphäreangelegenheiten
- Starkes Verständnis der Schweizer FADP- und EU-GDPR-Rahmenbedingungen
- Fähigkeit, zu Datenschutz- und regulatorischen Compliance-Angelegenheiten in mehreren Jurisdiktionen zu beraten
- Wohnsitz in der Schweiz oder Liechtenstein
Flex Suisse ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und hochqualifizierten Talenten den Zugang zu Vollzeit- und Teilzeitprojekten ermöglicht. Wenn Sie ein erfahrener Jurist sind, der auf internationaler Ebene in einem dynamischen, in der Schweiz ansässigen Life-Sciences-Umfeld beitragen möchte, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.
Pharma | Legal Counsel/Data Privacy | 5 months | asap | Basel I CHF 130’000+ Arbeitgeber: Flex Suisse
Flex Suisse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld der Life Sciences Branche zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen eine flexible Arbeitsweise, die es den Angestellten ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig an bedeutenden internationalen Projekten teilzunehmen. Die Position in Basel bietet nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch die Chance, eng mit Führungskräften und internationalen Stakeholdern zusammenzuarbeiten, was die berufliche Weiterentwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Pharma- und Rechtsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Stellen über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Expertise im Bereich Datenschutz und Recht!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Bereich Datenschutz und Recht vertraut. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Wir wollen, dass du glänzt!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pharma | Legal Counsel/Data Privacy | 5 months | asap | Basel I CHF 130’000+ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Firma und die Position genau an. Verstehe, was sie machen und wie du ins Team passt. Das hilft uns, deine Motivation in der Bewerbung klar zu sehen.
Sei präzise und relevant:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung bringst, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Persönliche Note:Versuche, deine Bewerbung ein wenig persönlicher zu gestalten. Ein paar Sätze über deine Leidenschaft für Datenschutz oder deine Motivation, im Pharma-Bereich zu arbeiten, können einen großen Unterschied machen. Lass uns wissen, warum du bei uns arbeiten möchtest!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir schneller antworten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flex Suisse vorbereitet
✨Verstehe die rechtlichen Grundlagen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Schweizer Datenschutzgesetzes (FADP) und der EU-Datenschutz-Grundverordnung (GDPR) vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unterschiede und Gemeinsamkeiten zwischen diesen Regelungen verstehst und wie sie sich auf die Rolle auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Datenschutzfragen gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Expertise und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach und klar zu erklären, damit auch Nicht-Juristen sie verstehen können.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
