VP Product (d/f/m)

VP Product (d/f/m)

München Vollzeit 125000 - 160000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Flexa

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktvision und entwickle innovative Lösungen für Europas größten virtuellen Kraftwerks.
  • Unternehmen: Flexa, ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Team-Events.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit großartigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem dynamischen Team und innovativen Technologien.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und tiefes Fachwissen im Energiesektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 125000 - 160000 € pro Jahr.

Flexa baut Europas größtes virtuelles Kraftwerk für Wohngebäude auf - und wir tun dies schnell. In weniger als zwei Jahren haben wir zehntausende von Haushalten verbunden und 500 MW steuerbare Kapazität überschritten, wodurch wir bereits Deutschlands größtes Wohn-VPP sind. Wir steuern EVs, Batterien und Solarenergie über eine wachsende Flotte, handeln mit Flexibilität auf Echtzeit-Energien Märkten und schaffen unvergleichlichen Wert für unsere Kunden.

Wir suchen nun einen VP Product, der die Produktfunktion von Anfang bis Ende verantwortet - die Person, die die Vision festlegt, das Team aufbaut und das Produkt von seinem aktuellen Stand zu dem bringt, wo es in Bezug auf neue Vermögenswerte, Kunden, Märkte und Länder sein muss. Dies ist eine der Schlüsselpositionen im Führungsteam von Flexa: Sie werden die Produktvision leiten, unser Fachwissen in Bezug auf Flexibilität in allen Einnahmequellen vertiefen und die Zukunft unseres Produkts zusammen mit unseren Technologie- und Geschäftsführern gestalten.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Leitung der Produktvision, Strategie und Roadmap für unser VPP, im Einklang mit den Unternehmenszielen von Flexa
  • Aufbau, Leitung und Wachstum unserer Produktmanagement- und Produktanalytikteams von über 10 Personen und Fortführung einer leistungsstarken Produktkultur
  • Partnerschaft auf Augenhöhe mit unseren Technologie- und Geschäftsführern zur Gestaltung der Unternehmensstrategie und Umsetzung in Produkte
  • Festlegung der Richtung für Produktentscheidungen, basierend auf tiefem Fachwissen: Asset-Kontrolle (EV, Wärmepumpe, Batterie, PV), Prognose, Optimierung, Marktteilnahme, Einnahmenbündelung, (Re)Dispatch
  • Vorantreiben von Produktinnovationen über den heutigen regulatorischen Rahmen hinaus — Antizipation und Gestaltung kommender Marktdesigns und Pionierarbeit neuer Flexibilitäts-Einnahmequellen, bevor sie Standard werden
  • Erweiterung des Produkts in neue Länder, Märkte, Vermögensklassen und Partner
  • Erweiterung der Produktanalytik und Verantwortung für die Kommunikation mit wichtigen Stakeholdern: die Metriken, Experimente und Datenprodukte, die das Potenzial und die tatsächliche Leistung unseres VPP zeigen
  • Förderung des End-to-End-Kundenerlebnisses für Hausbesitzer zusammen mit unseren Partnern
  • Festlegung und Einhaltung der Standards dafür, wie Produkte bei Flexa umgesetzt werden - Entdeckung, Priorisierung, Lieferung und Messung - um sicherzustellen, dass wir die richtigen Dinge liefern, nicht nur Dinge schnell

Ihr Profil

  • Signifikante Erfahrung im Produktmanagement von über 5 Jahren, mit nachweislicher Erfolgsbilanz beim Aufbau und der Einführung komplexer, technischer Produkte
  • Nachgewiesene Führungserfahrung: Sie haben Produktteams (und idealerweise auch Analytikteams) aufgebaut, geleitet und gewachsen
  • Tiefes Fachwissen im Bereich Flexibilität wie VPP, HEMS, Heimspeicher oder Energiehandel. Wenn Sie nicht aus dem Energiesektor kommen, bewerben Sie sich bitte nicht.
  • Starker technischer Hintergrund: Sie sind in der Lage, tief mit Ingenieuren und Datenwissenschaftlern über Optimierung, Daten und Systeme zu sprechen
  • Ein strategischer Operator, der Ergebnisse von Anfang bis Ende besitzt: ebenso stark in der Festlegung der Vision wie in der Umsetzung
  • Ausgezeichnete analytische, problemlösende und entscheidungsfindende Fähigkeiten
  • Erfahrung in einem schnelllebigen Startup- oder Scaleup-Umfeld
  • Fließend in Englisch (C1); Deutsch ist ein Plus

Diese Rolle könnte nicht zu Ihnen passen, wenn…

  • Sie keine Fachkenntnisse im Bereich Flexibilität/Energie mitbringen
  • Sie nur an strategischen Verantwortlichkeiten interessiert sind und nicht nah an der Ausführung, den Daten und dem Produkt selbst bleiben möchten
  • Sie es vorziehen, ein einzelnes Feature oder Produktbereich zu besitzen, anstatt das gesamte Produkt zu leiten
  • Sie nicht in einem schnelllebigen, von Grund auf neu aufgebauten Umfeld gearbeitet haben

Bei Flexa setzen wir uns für Vielfalt – aller Hintergründe und Erfahrungen – ein. Sie müssen nicht 100% der bevorzugten Qualifikationen erfüllen, um unserem Team einen unglaublichen Wert zu verleihen. Wenn Sie leidenschaftlich darüber sind, was Sie hier erreichen könnten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Ihre Vorteile

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket: einschließlich Gehalt, Leistungen und virtueller Aktienoptionen
  • Berufliche Entwicklung: jährliches Entwicklungsbudget von 3.000 € für Coaching, Schulungen, Bücher usw.
  • Gesundheits- & Sportzuschuss: vom Unternehmen subventionierte Mitgliedschaft in Sporteinrichtungen
  • Jobticket
  • Mittags-/Abendessen-Zuschuss: Essenszuschuss an Arbeitstagen in Form von digitalen Essensgutscheinen
  • Arbeitsgeräte: MacBook oder Windows-Laptop und ein ergonomischer Arbeitsplatz
  • Regelmäßige Teamevents: Wissenssitzungen, Afterwork, Sport, Offsites und mehr

Flexa, ein Joint Venture zwischen Enpal und Entrix, hat den Auftrag, ein virtuelles Kraftwerk (VPP) bereitzustellen, das außergewöhnliche Einsparungen bei Energiekosten bietet und gleichzeitig den Übergang zu einer 100% erneuerbaren Elektrizitätszukunft unterstützt. Die Kombination aus der Bereitstellung vollständiger Wohnenergiesysteme zu geringen Kosten und einer cleveren Marktteilnahme in mehreren Einnahmequellen versetzt uns in die Lage, echte Einsparungen für Kunden zu erzielen und gleichzeitig die Kundenzufriedenheit zu verbessern, indem sie die Vorteile eines vollständig elektrifizierten und energieproduzierenden Hauses genießen. Durch eine tiefe Integration in die installierte Hardware und eine direkte Verbindung zu den Kundenoberflächen steuert die Lösung von Flexa die Energieanlagen (wie EV, Wärmepumpe, Heimspeicher und andere) der gesamten Enpal-Energiegemeinschaft mit einem außergewöhnlichen Maß an Genauigkeit, Geschwindigkeit, Transparenz und damit Kundenzufriedenheit. Mit intelligenten Echtzeit-Dispatch-Algorithmen maximiert Flexa die nutzbare Flexibilität der Enpal-Kunden und deren Renditen auf den Energiemärkten, einschließlich Kosten wie Netzgebühren und Anlagenverschleiß.

VP Product (d/f/m) Arbeitgeber: Flexa

Flexa und Entrix bieten eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung in München, die von Innovation und Teamarbeit geprägt ist. Als Arbeitgeber fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen, Teamevents und ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, einschließlich öffentlicher Verkehrszuschüsse und Essensgutscheinen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der Energiewende zu arbeiten und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.

Flexa

Kontaktdaten:

Flexa Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VP Product (d/f/m) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Führungskompetenz
Technische Expertise im Bereich Flexibilität
Erfahrung in der Energiewirtschaft
Strategisches Denken
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten