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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise und Vermittlung von IT-Fachkräften sowie Kundenmanagement.
- Arbeitgeber: FlexIT ist ein innovativer IT-Personalberater mit Fokus auf Work-Life-Balance.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, und private Zusatzkrankenversicherung.
- Warum dieser Job: Genieße eine entspannte Arbeitsatmosphäre und die Freiheit, deinen Tag selbst zu gestalten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Personalberater oder im technischen Vertrieb, idealerweise im IT-Bereich.
- Andere Informationen: Trage, was du willst – Shorts und FlipFlops sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung
FlexIT ist seit 2015 bereits erfolgreich als inhabergeführter, spezialisierter IT-Personalberater mit Hauptsitz in Düsseldorf tätig und Kununu Top Company! Du hast bereits Berufserfahrung als Personalberater oder als technischer Vertriebler sammeln können? Du bist fröhlich, kommunikativ und verbindlich? Du bist ein eigenverantwortlicher Teamplayer, der vorankommen möchte und mit Herzblut bei der Sache ist! Du achtest aber auch auf Work-Life-Balance? Du schätzt die Option bereits täglich um 16.00 Uhr Feierabend zu haben, während der Rest der Branche noch Profile schreibt? Klasse, nutz' deine neuen Freiräume doch einfach für deine Familie, deinen Sport, Studium oder was auch immer dir Freude bereitet. Arbeit soll Spaß machen, aber nicht deine ganze Woche beherrschen, weil du immer erst gegen 19.00 Uhr nach Hause kommst. So sehen wir das jedenfalls! Ach ja, Anzug, Kostümchen oder Krawatte kannst du getrost im Schrank lassen. Kurze Hose und FlipFlops im Sommer? Sicher doch! Lassen wir lieber die anderen Schwitzen;
Aufgaben
- Akquise von Personalvermittlungs- und Projektaufträgen (mit und ohne Retainer)
- Vermittlung von Fach- und Führungskräften
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften im Bereich IT
- Marktbeobachtung und -erschließung zur Gewinnung von Kunden
- Regionales Key Account Management
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
- Berufserfahrung als Personalberater, idealerweise im IT Umfeld; alternativ hast du Vertriebserfahrung im IT Umfeld
- Nachweislich Erfolge im Vertrieb
- Spaß am Umgang mit Menschen & Empathie
- Hohe Eigenmotivation & Erfolgshunger
Benefits
- Exzellente Rahmenbedingungen in denen du dich entfalten kannst
- Die besten Arbeitszeiten der Branche (bspw. kannst du regelmäßig schon um 14.00 Uhr Feierabend machen, dank extrem flexibler Zeiteinteilung & -erfassung innerhalb deiner 40h-Woche)
- Kostenfrei private Zusatzkrankenversicherung mit 600,00 Euro Budget sowie Privatpatientenstatus im Krankenhaus
- Tatkräftige Tech Recruiter, die dich beim Besetzen deiner Suchaufträge unterstützen
- Regionale Freiheit, KEINE 20-Mann Büros, Home Office (hybrid)
- Erfahrene, humorvolle Kollegen mit denen du dich fachlich austauschen kannst
- Sehr gute Bezahlung & ein 100% transparentes Provisionsmodell
- Firmenhandy, Laptop, neutralen Firmenwagen (wahlweise Car-Allowance), auch zur privaten Nutzung
- Die Möglichkeit unser Unternehmen mitzugestalten und damit extrem hohe Identifikation mit deiner Aufgabe und mittelfristig die Perspektive Personalverantwortung zu übernehmen, inklusive Partneroption mit Beteiligung an einer eigenen Niederlassung (außerhalb Düsseldorfs bzw. Kölns)
(Senior) Personalberater IT (m/w/d) Arbeitgeber: FlexIT Consulting GmbH
Kontaktperson:
FlexIT Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Personalberater IT (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Personalberatern und IT-Profis zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche aktiv nach Kontakten in der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Informiere dich über den Markt
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im IT-Bereich auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen dein Wissen über die Branche, um potenzielle Arbeitgeber von deinem Engagement zu überzeugen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb oder als Personalberater vor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Sei authentisch und kommunikativ
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine fröhliche und kommunikative Art. Sei offen und ehrlich über deine Motivation und was du in das Team einbringen kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Personalberater IT (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über FlexIT und deren Unternehmenskultur. Besuche die Website und lies dir die Informationen zu den Werten und der Arbeitsweise durch, um deine Motivation im Anschreiben zu untermauern.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen als Personalberater oder im technischen Vertrieb hervorhebt. Betone Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei FlexIT arbeiten möchtest. Gehe auf die Work-Life-Balance und die flexiblen Arbeitszeiten ein, die dir wichtig sind.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FlexIT Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
FlexIT legt großen Wert auf eine entspannte Arbeitsatmosphäre. Informiere dich über die lockere Kleiderordnung und die flexiblen Arbeitszeiten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Hebe deine Erfahrungen hervor
Betone deine bisherigen Erfolge als Personalberater oder im technischen Vertrieb, insbesondere im IT-Bereich. Zeige, wie deine Erfahrungen dir helfen können, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Kandidaten kommuniziert hast.
✨Frage nach der Work-Life-Balance
Da FlexIT großen Wert auf die Work-Life-Balance legt, kannst du gezielt nach den Möglichkeiten fragen, die dir helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
