Junior Testing Engineer (m/w/d) Sensor & Embedded Systems

Junior Testing Engineer (m/w/d) Sensor & Embedded Systems

Heidelberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und automatisiere Testverfahren für innovative Sensoren.
  • Unternehmen: FLEXOO, ein Deep-Tech-Unternehmen mit Fokus auf gedruckte Elektronik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team in Heidelberg mit großem Wachstumspotenzial.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sensor-Technologie und arbeite an echten Innovationen.
  • Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Testverfahren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

FLEXOO macht Physical AI möglich.

Wir entwickeln und produzieren eine skalierbare Technologieplattform, die ultra dünne, frei formbare Sensoren mit Echtzeit-Datenverarbeitung am Edge verbindet – und damit die physische Datenbasis für moderne industrielle Systeme schafft.

Technologische Grundlage ist unsere Expertise in der gedruckten Elektronik.

Als Deep-Tech-Unternehmen mit Sitz in Heidelberg verbinden wir Entwicklung, industrielle Fertigung und Anwendungsexpertise – mit klarem Fokus auf die Überführung von Technologien in skalierte Anwendungen.

Als

Junior Testing Engineer (m/w/d) sorgst du dafür, dass aus innovativen Ideen zuverlässige Produkte werden.

Du entwickelst und automatisierst Testverfahren, analysierst Messdaten und deckst Verbesserungspotenziale auf.

Mit deinem technischen Verständnis und deiner Neugier trägst du dazu bei, die nächste Generation unserer gedruckten Sensorsysteme kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Junior Testing Engineer (m/w/d) Sensor & Embedded Systems Arbeitgeber: FLEXOO als Arbeitgeber

FLEXOO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Heidelberg ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und Kreativität gefördert werden. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Wissensaustausch schätzt, ermöglicht FLEXOO seinen Mitarbeitern, an der Spitze der Technologie zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich der gedruckten Elektronik mitzuwirken, macht die Arbeit hier besonders bedeutungsvoll und erfüllend.

F

Kontaktdaten:

FLEXOO als Arbeitgeber Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Testing Engineer (m/w/d) Sensor & Embedded Systems erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über FLEXOO als Arbeitgeber und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei FLEXOO als Arbeitgeber interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Testing Engineer (m/w/d) Sensor & Embedded Systems mit Bravour zu bestehen

Testverfahren entwickeln
Testautomatisierung
Messdatenanalyse
Verbesserungspotenziale aufdecken
Technisches Verständnis
Neugier
Kenntnisse in gedruckter Elektronik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei FLEXOO als Arbeitgeber unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei FLEXOO als Arbeitgeber!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FLEXOO als Arbeitgeber vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von FLEXOO als Arbeitgeber beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!