Recruitment Consultant – Unit Overheid

Ben jij commercieel ingesteld, maar haal je je energie vooral uit het opbouwen van sterke relaties en het maken van de juiste match? In deze rol combineer je recruitment met relatiebeheer en ben jij de verbindende factor tussen publieke opdrachtgevers en professionals.

Functie-informatie

Als Consultant binnen de unit Overheid werk je in een brede 360° rol, met de nadruk op duurzame samenwerkingen. Je werkt voornamelijk met bestaande opdrachtgevers en bouwt deze relaties verder uit, terwijl je zorgt voor de juiste invulling van opdrachten met sterke professionals. Je schakelt continu tussen kandidaten, opdrachtgevers en lopende trajecten en zorgt dat alles klopt: van eerste contact tot succesvolle plaatsing en begeleiding tijdens de opdracht.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het actief zoeken en benaderen van kandidaten via LinkedIn, jobboards en je netwerk;
• Het voeren van intakegesprekken en begeleiden van kandidaten gedurende het proces;
• Het onderhouden en uitbouwen van relaties met bestaande opdrachtgevers;
• Het voorstellen van kandidaten en begeleiden van plaatsingen;
• Het fungeren als aanspreekpunt voor zowel professionals als opdrachtgevers.

Organisatie- en afdelingsomschrijving

Je komt terecht in een hecht en groeiend team binnen de unit Overheid, gericht op organisaties zoals gemeenten, provincies en waterschappen in Limburg en Brabant. De focus ligt op het Ruimtelijke Domein en Bedrijfsvoering, waar je bijdraagt aan projecten die impact hebben op de leefomgeving en de manier waarop overheden functioneren. We zoeken iemand die snapt dat dit vak draait om relaties en vertrouwen. Je bent commercieel, maar niet op de korte termijn. Je denkt vooruit, schakelt makkelijk en neemt verantwoordelijkheid voor je eigen resultaten.

Wat neem je mee:

• Minimaal 3 jaar ervaring binnen de arbeidsbemiddeling;
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• HBO werk- en denkniveau;
• Ervaring met detachering, W&S en/of ZZP;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Rijbewijs B.

Ons aanbod

Daar staat tegenover dat je terechtkomt in een organisatie waar ruimte is om te ondernemen en te groeien. Je krijgt een salaris dat past bij je ervaring: voor medior niveau ligt dit tussen €3.200 en €4.300 bruto per maand en voor senior niveau tussen €3.900 en €5.000 bruto per maand. Daarnaast kun je rekenen op:

• Laptop en telefoon;
• Bonusregeling;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden.

De cultuur is open en direct: er wordt hard gewerkt, maar ook gelachen. Je werkt in een team waar samenwerking centraal staat en successen samen worden gevierd.