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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Bestands- und Neukunden, erstelle Angebote und führe Telefongespräche.
- Arbeitgeber: Flexsis AG bietet umfassende HR-Dienstleistungen in der Schweiz mit über 140 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Teilzeitarbeit möglich, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenmanagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufserfahrung von Vorteil, Deutschkenntnisse min. B2 und Führerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Interesse? Joana Rothenbühler freut sich auf deine Online-Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management».
Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten.
Für unseren Kunden in Bern suchen wir einen Kundenberater 60-100 % (m/w/d) .
Aufgaben:
- Sie beraten die Bestandskunden wie auch die Neukunden.
- Freude an der Akquise von Neukunden.
- Angebote erstellen, Telefongespräche führen und administrative Tätigkeiten.
- Teilzeitarbeit möglich.
Anforderungen:
- Erfahrung im Verkauf von Vorteil.
- Deutschkenntnisse min. B2.
- Auto und Führerschein-Kat. B ein Muss.
- Grosses Netzwerk von Vorteil.
- Belastbar.
Ihr Kontakt:
Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschten Kompetenzen? Dann sollten Sie es nicht verpassen, sich dieser Herausforderung zu stellen. Joana Rothenbühler freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Kundenberater im Aussendienst (m/w/d) 60-100% Arbeitgeber: FLEXSIS
Kontaktperson:
FLEXSIS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenberater im Aussendienst (m/w/d) 60-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu potenziellen Neukunden zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, schneller in die Akquise einzusteigen und Vertrauen aufzubauen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Telefongespräche vor, indem du häufige Fragen und Einwände von Kunden antizipierst. So kannst du selbstbewusst und kompetent auftreten, was bei der Kundenberatung entscheidend ist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Verkauf und die Kundenakquise in Gesprächen. Deine Leidenschaft wird nicht nur in deinem Lebenslauf sichtbar, sondern auch in deiner Kommunikation mit uns.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Management und bringe diese Kenntnisse in deine Gespräche ein. Das zeigt, dass du engagiert bist und einen Mehrwert für unsere Kunden schaffen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenberater im Aussendienst (m/w/d) 60-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Flexsis AG und die Interiman Group SA. Verstehe ihre Dienstleistungen im Bereich Human Resources und die Unternehmenskultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Verkauf und deine Deutschkenntnisse (mindestens B2) hervorhebt. Betone auch dein Netzwerk und deine Belastbarkeit, da dies für die Position wichtig ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Freude an der Akquise von Neukunden und deine Beratungsfähigkeiten darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FLEXSIS vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung im Verkauf und zur Akquise von Neukunden zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige dein Netzwerk
Wenn du ein großes Netzwerk hast, sprich darüber! Erkläre, wie du es nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu pflegen.
✨Demonstriere deine Belastbarkeit
In der Rolle als Kundenberater ist es wichtig, belastbar zu sein. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du unter Druck gearbeitet hast und dennoch erfolgreich warst.
✨Sprich über deine Deutschkenntnisse
Da Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau gefordert sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar einige Fachbegriffe oder Phrasen verwenden, die in der HR-Branche üblich sind.
