Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere Menschen direkt am Point of Sale und repräsentiere eine innovative Premium-Marke.
- Unternehmen: Flexsis AG, Teil der Interiman Group, bietet HR-Dienstleistungen in der Schweiz.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, umfassende Schulung und überdurchschnittliche Bezahlung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Einsätze und entwickle dich in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 21 Jahre alt, Erfahrung im Verkauf oder Dienstleistungsbereich von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Stellenbeschreibung
Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten. Unser Kunde gehört zu den Vorreitern einer internationalen Transformation: weg vom klassischen Tabak, hin zu innovativen, rauchfreien Produkten. Dabei entstehen moderne Brand Experiences, die Technologie, Lifestyle und Premium-Service miteinander verbinden.
Als Promoter sind Sie mitten im Geschehen: Sie begeistern Menschen direkt am Point of Sale, schaffen echte Erlebnisse und repräsentieren eine innovative Premium-Marke mit Persönlichkeit und Stil.
Erwartetes Profil:
- Mindestalter 21 Jahre
- CH-Staatsbürgerschaft oder gültige Arbeitsbewilligung
- Einwandfreier Leumund
- Erfahrung im Verkauf, Retail, Hospitality oder im Dienstleistungsumfeld von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Flexibilität für Einsätze von Montag bis Samstag
- Verfügbarkeit zwischen 80 - 100%
- Führerausweis von Vorteil
- Proaktive, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gepflegtes, professionelles und überzeugendes Auftreten
Benefits:
- Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld
- Spannende und abwechslungsreiche Einsätze
- Umfassende Schulung und kontinuierliches Coaching
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsumgebung mit innovativen Produkten
- Überdurchschnittliche Bezahlung + Essensspesen
Arbeitszeiten: 10:00 - 19:00 Uhr oder 08:00 - 17:00 Uhr
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil eines dynamischen und aufgeschlossenen Teams und bewerben Sie sich noch heute. Bei weiteren Fragen steht Ihnen Serkan Bulduk, Consultant unter der Nummer 031 312 26 26 zur Verfügung. Beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen weder Papierdossier noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über unser Online-Tool.
Promoter Arbeitgeber: FLEXSIS
Die Flexsis AG bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das durch spannende und abwechslungsreiche Einsätze geprägt ist. Mit umfassenden Schulungen und kontinuierlichem Coaching fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlicher Bezahlung und einer modernen Arbeitsumgebung, die innovative Produkte präsentiert – ideal für alle, die in einem kreativen und motivierten Team arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Promoter erhalten könnten
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Geh aktiv auf Veranstaltungen, Messen oder Networking-Events, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke, die du repräsentieren möchtest!
✨Nutze Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, teile relevante Inhalte und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben, wenn eine Stelle frei wird.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Marke und ihre Produkte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf oder in der Dienstleistungsbranche einbringen kannst, um die Marke optimal zu repräsentieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Online-Tool zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über motivierte Bewerber, die Teil unseres dynamischen Teams werden wollen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Promoter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht dich für uns als Promoter besonders interessant.
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon im Verkauf, Retail oder Hospitality gearbeitet? Dann erzähl uns davon! Wir lieben es, wenn du deine relevanten Erfahrungen hervorhebst, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein professioneller Eindruck zählt, besonders in einem dynamischen Umfeld wie unserem.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dass wir Bewerbungen nur über unser Online-Tool akzeptieren. Es ist einfach und schnell! Also, geh auf unsere Website und reiche deine Bewerbung ein – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FLEXSIS vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Als Promoter ist es wichtig, dass du die Marke repräsentierst, also lass deine Begeisterung für das Produkt durchscheinen. Übe, wie du dich vorstellen möchtest, und bringe deine Leidenschaft für den Verkauf und die Interaktion mit Menschen zum Ausdruck.
✨Informiere dich über die Marke
Mach dich mit der Marke und ihren Produkten vertraut. Verstehe die Werte und die Vision des Unternehmens, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können. Wenn du weißt, was die Marke einzigartig macht, kannst du besser erklären, warum du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Verkauf oder Kundenservice unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die ein Promoter in dieser Rolle erwarten kann, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
