Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Inbetriebnahmeprozess für LV-Schaltanlagen und modulare Stromversorgungssysteme.
- Unternehmen: Globale Organisation mit spannenden Projekten für bekannte Marken.
- Vorteile: Herausfordernde Projekte, modernes Arbeitsumfeld und langfristige Karrieremöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Datenzentren und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Inbetriebnahme und ein technischer Abschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Um unsere außergewöhnlichen Teams zu unterstützen, die großartige Produkte entwickeln und zu unserem Wachstum beitragen, suchen wir einen Commissioning Manager (m/w/d) - Data Centre, spezialisiert auf Niederspannungsschaltanlagen (LV) und modulare Stromlösungen für Rechenzentrumsprojekte im Raum Frankfurt am Main in Deutschland. Der Commissioning Manager übernimmt die volle Verantwortung für die Inbetriebnahme – von der Planung bis zum Abschluss – und stellt sicher, dass alle LV-Systeme und modularen Lösungen sicher, effizient und nach höchsten Qualitätsstandards geliefert werden.
Typischer Tag:
- Leiten und Verwalten des Inbetriebnahmeprozesses für LV-Schaltanlagen und modulare Stromsysteme in mehreren Rechenzentrumsprojekten.
- Entwickeln und Ausführen detaillierter Inbetriebnahmepläne, Zeitpläne und Verfahren.
- Koordinieren mit Design-, Installations- und Projektmanagementteams, um eine nahtlose Projektdurchführung sicherzustellen.
- Durchführen von Systemtests, Inspektionen, Überprüfungen und Validierungen von LV- und modularen Geräten.
- Sicherstellen der Einhaltung aller elektrischen Sicherheitsvorschriften, Unternehmensstandards und Kundenspezifikationen.
- Technische Unterstützung während der Vorinbetriebnahme, Inbetriebnahme und Übergabephasen bieten.
- Identifizieren und zeitnah Lösen von Inbetriebnahmeproblemen oder Abweichungen.
- Vorbereiten und Pflegen von Inbetriebnahmedokumentationen, Berichten und Abnahmeprotokollen.
- Überwachen und Mentoring von Junior-Inbetriebnahmeingenieuren und Technikern.
- Aufrechterhalten starker Beziehungen zu Kunden, Lieferanten und internen Stakeholdern.
Erfahrung und Qualifikationen:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Inbetriebnahme von LV-Schaltanlagen, Steuerungspaneelen oder modularen Stromsystemen (vorzugsweise in Rechenzentren oder kritischen Stromumgebungen).
- Starkes Verständnis von elektrischen Verteilungssystemen und Testverfahren.
- Ausgezeichnete Kenntnisse der Inbetriebnahmestandards, Sicherheitsverfahren und Dokumentationsanforderungen.
- Fähigkeit, technische Zeichnungen und einlinige Diagramme zu lesen und zu interpretieren.
- Außergewöhnliche organisatorische und problemlösende Fähigkeiten.
- Starke Führungs-, Kommunikations- und Kundenorientierung.
- Bereitschaft zu reisen für Projektaufträge.
- Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in einem verwandten Bereich (Inbetriebnahme, Elektrotechnik oder Baustellenmanagement).
- Relevante technische Qualifikation (z.B. Elektrotechnik oder ähnlich) bevorzugt.
- Solides Verständnis von QHSE-Vorschriften, Risikobewertungen und sicheren Arbeitsabläufen.
- Berechtigt, in der EU zu arbeiten und zu reisen; vollständiger, sauberer und gültiger deutscher Führerschein.
- Fließend in Englisch und Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Vorteile:
- Eine aufregende globale Organisation, die an Projekten für viele bekannte Marken in verschiedenen Branchen arbeitet.
- Herausfordernde Projekte in einem professionellen und modernen Arbeitsumfeld.
- Eine langfristige Rolle mit vielen Möglichkeiten zu lernen, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln – wir verwandeln Jobs in Karrieren.
Commissioning Manager (m/f/d) - Data Centre Arbeitgeber: Flextronics - The Flex Company
Als Arbeitgeber in der dynamischen Umgebung von Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an bedeutenden und technisch anspruchsvollen Projekten im Bereich der Rechenzentren zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter Wert legen. Genießen Sie die Vorteile eines globalen Unternehmens mit einem modernen Arbeitsumfeld und vielfältigen Karrierechancen, die Ihre Fähigkeiten und Talente zur Geltung bringen.
Kontaktdaten:
Flextronics - The Flex Company Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Commissioning Manager (m/f/d) - Data Centre erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Flextronics - The Flex Company und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Flextronics - The Flex Company interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commissioning Manager (m/f/d) - Data Centre mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Flextronics - The Flex Company unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Flextronics - The Flex Company!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flextronics - The Flex Company vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Flextronics - The Flex Company beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
