EHS & Sustainability Leader

EHS & Sustainability Leader

Grafenstein Vollzeit 53208 - 65032 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm die Verantwortung für Arbeitssicherheit und Umweltmanagement in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Flex, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden und zukunftsorientierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und mache einen echten Unterschied in der Arbeitswelt.
  • Qualifikationen: Erfahrung im EHS-Bereich und Kenntnisse in ISO-Standards.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53208 - 65032 € pro Jahr.

Flex sucht eine/n EHS Manager/in am Standort Althofen (Kärnten).

Du übernimmst die ganzheitliche Verantwortung für Arbeitssicherheit und Umweltmanagement und bist zentrale Ansprechperson für alle EHS-Themen.

Du gestaltest aktiv eine sichere und nachhaltige Arbeitsumgebung und koordinierst Behörden, Audits sowie Compliance-Themen.

Zu deinen Aufgaben gehört die Weiterentwicklung der Managementsysteme ISO 45001/ISO 14001, Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Umsetzung von Umweltprojekten

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EHS & Sustainability Leader Arbeitgeber: Flextronics - The Flex Company

Als Arbeitgeber in der dynamischen Umgebung von Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an bedeutenden und technisch anspruchsvollen Projekten im Bereich der Rechenzentren zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter Wert legen. Genießen Sie die Vorteile eines globalen Unternehmens mit einem modernen Arbeitsumfeld und vielfältigen Karrierechancen, die Ihre Fähigkeiten und Talente zur Geltung bringen.

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Kontaktdaten:

Flextronics - The Flex Company Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so EHS & Sustainability Leader erhalten könntest

Entwickle deine Online-Präsenz im Bereich Nachhaltigkeit

Zeige dein Engagement für nachhaltige Praktiken, indem du Blogs schreibst oder auf Social-Media-Plattformen über Themen sprichst, die dir am Herzen liegen. Das wird dir helfen, in der Community sichtbar zu werden und deine Passion direkt an potenzielle Arbeitgeber wie Flextronics - The Flex Company zu vermitteln.

Nutze Branchenevents und Netzwerke

Besuche lokale und nationale Events zum Thema Nachhaltigkeit. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur tolle Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, direkt mit Menschen aus Unternehmen wie Flextronics - The Flex Company in Kontakt zu treten, die Interesse an neuen Talenten haben.

Engagiere dich in Projekten oder Initiativen

Nimm an freiwilligen Projekten oder Initiativen teil, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Egal, ob es um das Pflanzen von Bäumen oder die Arbeit mit NGOs geht, solche Erfahrungen können deine Leidenschaft für den Bereich unter Beweis stellen und dir wertvolle Kontakte einbringen.

Bewirb dich direkt auf unsere Webseite

Nutze unsere Webseite, um dich schnell und unkompliziert für die Stelle bei Flextronics - The Flex Company zu bewerben. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und zu erfahren, wie du unser Team im Bereich Nachhaltigkeit bereichern kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS & Sustainability Leader mit Bravour zu bestehen

Arbeitssicherheit
Umweltmanagement
ISO 45001
ISO 14001
Gefährdungsbeurteilungen
Compliance-Management
Audits koordinieren

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für den Bereich Nachhaltigkeit betonen. Erkläre, warum dir das Thema wichtig ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Lösung sein möchtest.

Verlinke relevante Projekte in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits an Projekten oder Initiativen gearbeitet hast, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben, schau, dass du diese in deinem Lebenslauf hervorhebst. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Studienprojekte oder Praktika sein, die deine Kenntnisse und dein Engagement in diesem Bereich belegen.

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills:In der Nachhaltigkeitsbranche ist Teamarbeit oft ein wichtiger Faktor. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone auch, wie du komplexe Themen verständlich kommunizieren kannst – das ist in dieser Branche entscheidend!

Sei konkret über deine beruflichen Ziele:Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, wo du dich in drei bis fünf Jahren siehst. Welche Impact-Ziele möchtest du erreichen? Wie siehst du deine Rolle im Team von Flextronics - The Flex Company? Das gibt uns einen klaren Eindruck von deiner Vision und deinem langfristigen Engagement.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flextronics - The Flex Company vorbereitet

Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zeigen

Mach dir Gedanken darüber, warum Nachhaltigkeit dir am Herzen liegt und wie deine Werte mit denen von Flextronics - The Flex Company übereinstimmen. Im Gespräch kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium anbringen, die deine Motivation für die Branche unterstreichen.

Finde konkrete Projekte von Flextronics - The Flex Company

Schau dir aktuelle Projekte oder Initiativen von Flextronics - The Flex Company an, die in den Bereich Nachhaltigkeit fallen. Zeige im Interview, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, indem du gezielt nach Details zu diesen Projekten fragst und Ideen mitbringst, wie du dazu beitragen könntest.

Technische Fragen zur Nachhaltigkeit

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Themen wie effektive Ressourcennutzung oder CO2-Bilanzierung zu beantworten. Es kann auch hilfreich sein, sich mit spezifischen Nachhaltigkeitszertifikaten oder gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen, um im Interview fit zu sein.

Dein langfristiger Beitrag

Als Vollzeitkraft wirst du eine tragende Rolle im Team spielen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du nachhaltig und langfristig zur Mission von Flextronics - The Flex Company beitragen kannst. Betone, dass du nicht nur kurzfristige Lösungen anstrebst, sondern auch innovative Ideen für die Zukunft einbringst.