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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten in einem flexiblen Arbeitsumfeld.
- Arbeitgeber: Flexxicare Personaldienstleistung GmbH, führend in der Pflegebranche in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Gehälter, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Events und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und erlebe eine erfüllende Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir bei flexxicare Personaldienstleistung GmbH sind ein führender Personaldienstleister im Bereich Pflege und Gesundheit mit Sitz in Berlin. Als Unternehmen mit einer breiten Palette an Jobangeboten im Pflegebereich ermöglichen wir Bewerber*innen, ihre persönlichen Anforderungen und Wünsche zu berücksichtigen. Wir legen großen Wert auf Flexibilität, bieten attraktive Gehälter und mehr Zeit für das Sozialleben unserer Mitarbeiter*innen. Darüber hinaus haben wir eine zertifizierte Akademie, in der Mitarbeiter*innen weitergebildet oder zur Pflegekraft ausgebildet werden können. Unser transparentes Preissystem und unsere qualifizierten Mitarbeiter*innen aus dem Pflegebereich garantieren dabei stets höchste Professionalität.
Für unsere stetig wachsenden Bedürfnisse suchen wir derzeit Gesundheits- und Krankenpfleger*innen. Wenn du nach einer herausfordernden, aber äußerst erfüllenden Karriere in der Pflege suchst, dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben. Wir bieten ein unterstützendes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und wettbewerbsfähige Gehälter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Pflege.
Dich erwartet:
- ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit, Vollzeit oder auf Minijobbasis
- eine übertarifliche Entlohnung
- Zuschläge für Nachtdienste (25%), Sonntage (50%), an Feiertagen (100%)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Dienstkleidung wird gestellt
- persönliche Ansprechpartner*innen
- Bonuskarte in Höhe von 50€ monatlich
- eine betriebliche Altersvorsorge mit einer überdurchschnittlichen Bezuschussung
- Fort- und Weiterbildungen
- Wertschätzung & Begegnung auf Augenhöhe
- regelmäßige Events mit den Kolleg*innen
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*innen
- Flexibilität hinsichtlich des Einsatzortes
- Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- ein freundliches bedarfsorientiertes Auftreten, Flexibilität und Motivation
- ein pulsierendes Herz für den Menschen
Haben wir dein Interesse geweckt? Na dann los! Bewirb dich gleich und werde ein Teil unseres Teams.
Gesundheits- und Krankenpfleger*innen in Teilzeit/Vollzeit/Minijob (D/M/W) Arbeitgeber: flexxicare Personaldienstleistung
Kontaktperson:
flexxicare Personaldienstleistung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger*innen in Teilzeit/Vollzeit/Minijob (D/M/W)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegekräften und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Zeig dein Interesse an flexxicare und frag nach Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über flexxicare und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Motivation für die Pflege zu teilen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und du die besten Chancen hast, schnell eine Rückmeldung zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger*innen in Teilzeit/Vollzeit/Minijob (D/M/W)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Wünschen von flexxicare passen.
Klarheit und Struktur: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für uns und dich viel einfacher. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei flexxicare Personaldienstleistung vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über flexxicare und deren Werte zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Dienstleistungen und überlege, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Krankenpfleger*in unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und dein Einfühlungsvermögen. Die Interviewer*innen möchten sehen, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch menschlich gut ins Team passt.