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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktualisieren und Verwalten von Zulassungspapieren und technischen Bescheinigungen.
- Arbeitgeber: Erfolgreicher Nutzfahrzeugbauer mit internationaler Vertriebsstruktur.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, Gesundheitsbonus und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugzulassung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Engagement und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue Herausforderung in einem erfolgreichen Unternehmen? Wir sind ein erfolgreicher, mittelständischer Nutzfahrzeugbauer mit internationaler Vertriebsstruktur. Seit über 30 Jahren fertigen wir Anhänger und Auflieger nach höchsten Qualitätsstandards. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort Sie als Mitarbeiter(in) Homologation/Zulassung (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Aktualisieren, Verwalten und Pflegen von Dateien und Aufzeichnungen
- Erstellen und prüfen von EG/COC Zulassungspapieren
- Erstellen von Herstellerbestätigungen sowie anderen technischen Bescheinigungen (Reifen, Achslasten, Gewichte)
- Kenntnisse über nationale und internationale Zulassungsrichtlinien
- Unterstützung des kompletten Teams durch Entlastung von administrativen Aufgaben
Ihre Qualifikationen:
- Eigenmotivation, Flexibilität in der Bearbeitung und Umsetzung komplexer Aufgaben
- Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent sowie technisches Verständnis
- Belastbarkeit, soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, strukturierte Vorgehensweise, Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Berufserfahrung wäre wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse
Unser Unternehmen bietet:
- Raum für Ihre individuellen Stärken und Weiterentwicklung
- Fahrtkostenzuschüsse / familiäre Unterstützung (Zuschüsse) im Bereich der Kinderbetreuung
- Leistungsgerechtes Gehalt mit interessanten Zusatzleistungen wie z.B. Gesundheitsbonus, Mittagessenzuschuss und Prämiensystem
- Einbindung in ein motiviertes, qualifiziertes Unternehmen
- Gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit
- Unbefristete Anstellung in flexiblen Arbeitszeitmodellen und familienfreundlichen Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit
- Gute Verkehrsanbindung mit betriebseigenen Parkplätzen
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Fasching usw.
- Flache Hierarchien und vertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Ebenen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Fliegl Fahrzeugbau GmbH
Personalwesen
Tel.: +49 (0)36 482 830-294
E-Mail: personal@fliegl-fahrzeugbau.de
Homepage: www.fliegl-fahrzeugbau.de
Sachbearbeiter Homologation / Zulassung (m/w/d) Arbeitgeber: Fliegl Fahrzeugbau GmbH
Kontaktperson:
Fliegl Fahrzeugbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Homologation / Zulassung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Homologation/Zulassung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter glauben, dass persönliche Empfehlungen Gold wert sind!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse über nationale und internationale Zulassungsrichtlinien hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Homologation / Zulassung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Stärken: In der Stellenanzeige haben wir nach bestimmten Qualifikationen gesucht. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fliegl Fahrzeugbau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen einholen. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe ihre Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse über nationale und internationale Zulassungsrichtlinien erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Homologation und Zulassung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit betont. Bereite dir konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann helfen, deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner eigenen Weiterentwicklung interessiert bist.
