Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und koordiniere spannende Projekte in der Gemeinde.
- Unternehmen: Dynamische Gemeinde mit einem motivierten und kollegialen Team.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und zeitgemäße Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Selbstständige Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deiner Gemeinde und arbeite an vielfältigen, verantwortungsvollen Aufgaben.
- Qualifikationen: Techniker/-in HF oder vergleichbare Ausbildung sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Infolge einer Demission suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Fachstellenleiter-/in Werkdienst und Unterhalt.
Aufgaben:
- Führung der Werkgruppe in organisatorischer, fachlicher und personeller Hinsicht
- Planung, Koordination und Überwachung des Unterhalts sowie der Pflege öffentlicher Anlagen, Natur- und Belagsstrassen sowie der Entsorgung
- Organisation und Leitung des Winterdienstes inklusive Pikettdienst
- Unterstützung der Wasserversorgung
- Unterhalt landwirtschaftlicher Einrichtungen und des Alpwesens
- Verantwortung für den Unterhalt des Freibads sowie den Betrieb und Unterhalt der Eisfelder
- Unterhalt von Wanderwegen, Biketrails und touristischen Infrastrukturen
- Verantwortung für Werkhof, Magazine, Fuhrpark und Gerätschaften
- Jahres-, Wochen- und Ferienplanung für den Werkbetrieb sowie Erstellung der Unterhalts- und Investitionsplanung inklusive Budgetierung
- Budgetverantwortung und Finanzkontrolle
- Planung und Koordination gemeindeeigener Projekte
- Erarbeitung von Anträgen zuhanden der Geschäftsleitung und des Gemeindevorstands
Ihr Profil:
- Abschluss als Techniker/-in HF im Bausektor oder eine vergleichbare berufsspezifische EFZ-Ausbildung (z. B. Betriebsunterhalt, Tief- oder Strassenbau, Gebäudetechnik)
- Kaufmännische Weiterbildung sowie Erfahrung in der Personalführung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion
- Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Behörden und der Bevölkerung
- Konzeptionelles Denken, Weitblick und eine pragmatische Arbeitsweise
- Selbstständigkeit, Organisationsgeschick, Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- Stilsicheren mündlichen und schriftlichen Ausdruck
- Gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit CMI AXIOMA ist von Vorteil
Das erwartet Sie:
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer lebhaften Gemeinde.
Wir bieten Ihnen:
- Eine selbstständige und vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
- Ein motiviertes, kollegiales Team, das Sie engagiert unterstützt
- Eine sorgfältige und strukturierte Einarbeitung
- Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sie arbeiten eng mit den anderen Fachstellenleiter und dem Leiter Gemeinde Betriebe zusammen
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen gemäss kantonalem Personalrecht
Anstellungsart: Festanstellung.
Standort: Gemeinde Churwalden, Personaldienst, Rathaus, 7075 Churwalden.
Gültig bis 15. August 2026.
Qualitätsmanager Arbeitgeber: Flink GmbH
Die Flink bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld in Chur, wo Kreativität und Innovationskraft gefördert werden. Mit einer offenen Du-Kultur, flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihre Ideen aktiv einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Zudem legen wir großen Wert auf eine nachhaltige Qualitätskultur und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Qualitätsmanager erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Flink GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Flink GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Flink GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flink GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
