Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und koordiniere die Abläufe in unserem Flink Store.
- Unternehmen: Flink, der innovative Online-Supermarkt für frische Lebensmittel.
- Vorteile: Leistungsorientiertes Gehalt, Boni, Rabatte und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in einem vielfältigen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Lebensmitteleinzelhandel neu und mache einen echten Unterschied in deiner Stadt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Gastronomie und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3166 - 3166 € pro Monat.
Wir sind Flink - dein Online-Supermarkt, der die Art und Weise deines Lebensmitteleinkaufs revolutioniert. Unser großes Sortiment aus über 2.400 hochwertigen Produkten, darunter frisches Obst und Gemüse, liefern wir dir bequem innerhalb von Minuten direkt an die Haustür. Unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle, daher garantieren wir, dass alle Produkte immer frisch und sicher an ihrem Zielort ankommen. Neben unserem nationalen Sortiment bieten wir in allen Städten einzigartige lokale Produkte an. Unsere Standorte befinden sich in allen Großstädten, die Lieferung erfolgt stets nachhaltig, da wir mit E-Bikes ausliefern und recyclebare Verpackungen verwenden.
Gegründet von erfahrenen E-Commerce-Profis und unterstützt von einigen der renommiertesten Investoren der Welt, wachsen wir schnell und wollen uns immer wieder selbst herausfordern. Wir sind stolz darauf, ein integrativer Arbeitgeber zu sein. Wir bieten Chancengleichheit für jeden in einem vielfältigen und multikulturellen Team. Du möchtest den Lebensmitteleinzelhandel gemeinsam mit uns neu erfinden und Deine Stadt nachhaltig verändern?
Das sind deine Aufgaben:
- Du koordinierst die Abläufe der Hubmitarbeiter in deiner Schicht und bist deren erster Ansprechpartner.
- Du unterstützt bei der fachlichen Einarbeitung (Onboarding) neuer Kollegen.
- Du stellst sicher, dass unsere Prozesse im Hub effizient umgesetzt werden und gibst Feedback zur Optimierung.
- Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und delegierst Aufgaben innerhalb der Schicht.
- Du verantwortest die Warenpflege: Kontrolle, Einbuchung, Bestandskontrolle sowie das ‘Picking’.
- Du unterstützt bei der Pflege der Personaleinsatzplanung.
- Du überwachst die Einhaltung der Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP).
Das bringst du mit:
- Du hast bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Bereich Lebensmitteleinzelhandel, Einzelhandel, Gastronomie, Lieferdienst oder Hotellerie als (stellvertretender/Assistant) Store Manager, Marktleiter, Filialleiter oder Restaurantleiter.
- Du bringst ein kaufmännisches Verständnis und Unternehmergeist mit Belastbarkeit, Engagement, Flexibilität, Pragmatismus und Umsetzungsorientierung.
- Du verfügst idealerweise über ein hohe Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten.
- Du hast gute Deutsch- oder Englischkenntnisse.
Das sollte dich interessieren:
- Leistungsorientiertes Gehalt: ab 3.166,66 € Brutto.
- Signifikanter Bonus bei sehr guter Performance.
- 10 % Rabatt auf deine Flink-Bestellung. Sei der erste, der neue Produkte testet!
- Steile Lernkurve und die Möglichkeit, in einem motivierten und dynamischen Team in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
- Flache Hierarchien, die die Übernahme von Führungsverantwortung fördern.
- Echte Karrierechancen: Wir wachsen stark und bieten dir großartige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: 90 % unserer Store Manager kommen aus den eigenen Reihen.
Wir verpflichten uns, dass jeder Bewerber nach seinen Fähigkeiten beurteilt wird, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion.
Hub Manager*in / Store Manager*in - Chemnitz (m/w/d) Arbeitgeber: Flink
Flink ist ein innovativer Online-Supermarkt, der nicht nur frische Lebensmittel schnell und nachhaltig liefert, sondern auch ein integrativer Arbeitgeber ist, der Chancengleichheit in einem vielfältigen Team fördert. In Chemnitz bieten wir dir als Hub Manager*in die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, wo flache Hierarchien und echte Karrierechancen auf dich warten – 90 % unserer Store Manager kommen aus den eigenen Reihen. Mit einem leistungsorientierten Gehalt, signifikanten Boni und einem Rabatt auf deine Flink-Bestellungen bist du Teil eines Unternehmens, das die Zukunft des Lebensmitteleinkaufs neu definiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hub Manager*in / Store Manager*in - Chemnitz (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hub Manager*in interessierst, schau dir die Flink-Website an und bewirb dich direkt dort. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Flink in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Flink, unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für den Lebensmitteleinzelhandel! Teile deine Ideen, wie du die Abläufe im Hub optimieren würdest oder wie du das Team motivieren kannst. Das wird uns beeindrucken und deine Eignung unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hub Manager*in / Store Manager*in - Chemnitz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Flink zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Job, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle als Hub Manager*in bist. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck ist wichtig, um uns von deiner besten Seite zu zeigen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flink vorbereitet
✨Informiere dich über Flink
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Flink machen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Liefermethoden an. Wenn du zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Hub Manager*in oder Store Manager*in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team erfolgreich geführt hast. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die in der Rolle auf dich zukommen, oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
✨Körperliche Präsenz und Kommunikation
Achte während des Interviews auf deine Körpersprache und deine Kommunikationsweise. Ein sicheres Auftreten und eine klare Ausdrucksweise sind wichtig, besonders in einer Führungsposition. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise formulierst, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
