Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm die Verantwortung für kritische Zuverlässigkeitsbereiche und leite technische Entscheidungen.
- Unternehmen: Flip, die führende KI-gestützte Employee Experience Platform für Frontline Worker.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Work-Life-Balance, E-Gym-Mitgliedschaft und Job-Rad Leasing.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und die Möglichkeit, im europäischen Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit und mache echten Einfluss in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in SRE, starke Kommunikationsfähigkeiten und Mentoring-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Unsere Mission ist es, die weltweit am häufigsten genutzte KI-gestützte Employee Experience Platform zu sein, indem wir die Art und Weise verändern, wie Frontline-Mitarbeiter arbeiten. Flip ist die führende KI-gestützte Employee Experience Platform für Frontline Worker. Wir revolutionieren, wie die Menschen arbeiten, die die Welt am Laufen halten – in Retail, Manufacturing und Logistics.
Als Senior Site Reliability Engineer in unserem Platform Squad übernimmst du die End-to-End-Verantwortung für kritische Reliability-Bereiche und treibst die technische Ausrichtung innerhalb des Squads voran. Du leitest Architektur-Entscheidungen auf unserer Plattform, mentorst Teammitglieder und legst die Messlatte für Zuverlässigkeit innerhalb des Teams kontinuierlich höher.
Was dich bei uns erwartet:
- Co-Owner der Architektur: Hilf dabei, die Architektur und Weiterentwicklung unserer Cloud-Infrastruktur auf Azure und unserer Kubernetes-Cluster voranzutreiben.
- Die Resilience-Strategie vorantreiben: Definiere unseren Ansatz für globales Skalieren, Zero-Downtime-Deployments und Disaster Recovery.
- Unseren Observability-Stack weiterentwickeln: Optimiere unseren LGTM-Stack (Loki, Grafana, Tempo, Mimir).
- Unsere IaC-Plattform verbessern: Du eliminierst Routineaufwand an der Quelle und machst unsere Infrastruktur für die Engineering-Teams zu einem echten Self-Service.
- Führung bei Incidents: Du übernimmst eine führende Rolle bei größeren Plattform-Störungen und wandelst Erkenntnisse in dauerhafte Verbesserungen um.
- Mentoring innerhalb des Squads: Coache Teammitglieder und hilf Engineers dabei, sich zu stärkeren SREs zu entwickeln.
- Unsere Roadmap gestalten: Arbeite partnerschaftlich mit deinem Squad zusammen, um die Richtung der Plattform zu definieren.
Was du mitbringst:
- 5+ Jahre Hands-on-Erfahrung als Site Reliability Engineer, Platform Engineer oder vergleichbar.
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz beim Aufbau und Betrieb von hochverfügbaren High-Throughput-Systemen.
- Tiefe Erfahrung mit Kubernetes auf einem der gängigen Hyperscaler.
- Fundierte Erfahrung mit modernen Observability-Stacks und eine klare Sichtweise auf SLIs, SLOs und Error Budgets.
- Solide Software-Development-Skills in Go oder Python.
- Hands-on-Erfahrung mit Infrastructure as Code und GitOps.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Infrastruktur-Initiativen zu leiten.
- Erfahrung im Mentoring von Engineers.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und verhandlungssicheres Englisch.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften.
Nice-to-Have Qualifikationen:
- Rollout von produktionsreifen API-Gateways.
- Betrieb von Multi-Cluster Service Meshes.
- Deployment und Wartung von Kubernetes Operatoren.
- Betrieb von hochverfügbarem PostgreSQL in der Produktion.
Das bieten wir dir:
- Work-Mode: Wir sind remote-first und geben dir die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten.
- Work-Life-Balance: Wir übernehmen die Kosten für deine E-Gym-Wellpass-Mitgliedschaft und bieten Job-Rad Leasing an.
- Erfolge feiern: Dich erwarten hoch motivierte und engagierte Menschen in einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
- Happy to be a Flipster: Freu dich auf regelmäßige Teamevents und Culture Days.
- Arbeiten im Ausland: Bei Flip kannst du auch im europäischen Ausland arbeiten.
Bei Flip sind alle willkommen, ganz egal, welches Geschlecht du hast oder wie alt du bist. Das Wichtigste ist, dass DU zu uns passt!
Senior Site Reliability Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Flip
Flip ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Remote-Arbeitsmöglichkeiten, einer starken Work-Life-Balance und einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, ermöglicht Flip seinen Angestellten, aktiv am Wachstum eines zukunftsorientierten Unternehmens teilzuhaben. Die regelmäßigen Teamevents und die Möglichkeit, im europäischen Ausland zu arbeiten, fördern eine positive Unternehmenskultur und stärken den Zusammenhalt im Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Site Reliability Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen und Szenarien, die für einen Senior Site Reliability Engineer relevant sind. Wir haben Ressourcen, die dir dabei helfen können, also schau mal auf unserer Website vorbei!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Wir lieben es, wenn Kandidaten Initiative zeigen!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit unserer Unternehmenskultur vertraut! Schau dir unsere Werte und Mission an, damit du im Interview überzeugend darlegen kannst, warum du zu Flip passt. Wir suchen nach Menschen, die unsere Vision teilen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Site Reliability Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Text zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Lass uns nicht im Unklaren über deine Fähigkeiten!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu verknüpfen. So zeigst du uns, dass du genau weißt, was wir suchen und wie du dazu passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flip vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Flip
Mach dich mit der Mission und den Werten von Flip vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Employee Experience beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Erfahrung mit hochverfügbaren Systemen und Kubernetes zeigen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast, um die Zuverlässigkeit zu erhöhen.
✨Mentoring und Teamarbeit betonen
Da Mentoring ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele nennen, in denen du andere Engineers unterstützt oder gecoacht hast. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung deines Teams beigetragen hast und welche Techniken du dabei verwendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach der aktuellen Architektur, den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, oder wie Flip die Resilience-Strategie umsetzt.
