Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Zugpersonal praxisnah auf den Einsatz im Betrieb vor und führe Trainings durch.
- Unternehmen: FlixTrain - ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Sicherheit und Effizienz.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Reisevorteile und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bahnbetriebs und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Bahnbetriebliche Ausbildung, Trainerfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Als Teil des Trainingsteams bereitest du unser Zugbegleitpersonal und unsere Triebfahrzeugführer:innen praxisnah und professionell auf den Einsatz im Betrieb vor und vermittelst dabei dein Wissen an zukünftige Kolleg:innen.
- Organisiere und leite unsere Vor-Ort-Trainings für Zugassistent:innen, Zugführer:innen und Triebfahrzeugführer:innen.
- Entwickle und aktualisiere Trainingsunterlagen mit Fokus auf digitale Lernformate.
- Führe eigenständig Unterweisungen und Nachschulungen gemäß aktuellen Vorgaben durch.
- Bereite theoretische und praktische Unterrichtseinheiten vor und führe sie durch.
- Erstelle und analysiere Lernerfolgskontrollen zur Sicherung der Ausbildungsqualität.
- Dokumentiere und reflektiere Unterrichtsergebnisse zur kontinuierlichen Verbesserung.
- Arbeite eng mit anderen Trainer:innen zusammen, um Standards und Inhalte weiterzuentwickeln.
Profil
- Abgeschlossene bahnbetriebliche Ausbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung im Eisenbahnbereich.
- Gültige Fahrberechtigung für Züge seit mindestens 2 Jahren.
- Erfahrung als Trainer:in, Ausbilder:in oder Prüfer:in für Zugpersonal.
- Sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an digitalen Lernformaten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).
- Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
Wir bieten
- Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen.
- Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie.
- Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten.
- Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen.
- Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige.
- Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen.
- Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen.
Wir wissen, dass jede:r einzigartige Erfahrungen mitbringt. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Warum Flix?
Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten.
Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst!
Trainer / Ausbilder Zugpersonal (m/w/d) in Stuttgart- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Flix
FlixTrain ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und attraktiven Zusatzleistungen bietet. In Stuttgart hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das dir nicht nur Flexibilität durch ein hybrides Arbeitsmodell bietet, sondern auch umfangreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Hier zählt dein Einfluss, und du kannst aktiv zur Verbesserung der Sicherheits- und Servicequalität im Bahnbetrieb beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainer / Ausbilder Zugpersonal (m/w/d) in Stuttgart- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Plattformen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Teile relevante Inhalte auf LinkedIn oder anderen sozialen Medien, um dein Fachwissen zu zeigen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainer / Ausbilder Zugpersonal (m/w/d) in Stuttgart- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserem Team identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flix vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von FlixTrain. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du als Trainer:in oder Ausbilder:in erfolgreich warst. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an digitalen Lernformaten
Da die Stelle auch die Entwicklung digitaler Trainingsunterlagen umfasst, solltest du dich mit aktuellen Trends und Tools im Bereich E-Learning auseinandersetzen. Sprich darüber, wie du diese in deine Trainings integrieren würdest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
