Program Manager Fleet Rollout (m/w/d)

Program Manager Fleet Rollout (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
FlixBus

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Einführung unserer neuen Flotte und koordiniere komplexe Programme.
  • Unternehmen: FlixTrain – ein dynamisches, internationales Unternehmen in der Mobilitätsbranche.
  • Vorteile: Reisevorteile, hybrides Arbeitsmodell, Gesundheitsangebote und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und Mentoring-Programme für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft der Mobilität und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung komplexer Programme und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Bei FlixTrain gestaltest du die Zukunft der Mobilität aktiv mit. Wir bieten dir nicht nur sichere Arbeitsplätze sowie attraktive Zusatzleistungen, sondern auch ein dynamisches, internationales Umfeld, in dem deine Ideen echten Einfluss haben. Du willst nicht nur koordinieren – du willst ein komplexes Programm inhaltlich durchdringen, aktiv gestalten und zum Erfolg führen? Bei FlixTrain verantwortest du die Einführung unserer neuen Flotte und bist die zentrale Anlaufstelle für alle beteiligten Projektstreams – von Operations und Netzplanung über Finance bis hin zu Tech. Du berichtest direkt ans C-Level und bist langfristig an der Steuerung des FlixTrain-Wachstums beteiligt.

Über die Rolle

  • Programmaufbau & Governance: Zielbild, Projektplan und Meilensteine entwickeln sowie passende Steuerungsformate etablieren.
  • Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege für das gesamte Programm definieren.
  • Zentraler Ansprechpartner für alle beteiligten Streams – konsistente Informationslage sicherstellen.
  • Steuerung & Qualitätssicherung: Projektfortschritt tracken, Risiken frühzeitig erkennen und proaktiv Gegenmaßnahmen einleiten.
  • Inhalte hinterfragen, Lücken identifizieren und Probleme eigenständig lösen.
  • Programm kontinuierlich optimieren: Effizienz steigern, Abhängigkeiten reduzieren, aus Erfahrungen lernen.
  • C-Level und Projektleitungen strukturiert auf dem Laufenden halten und Entscheidungsvorlagen vorbereiten.
  • Transparenz über den Programmstatus schaffen und datenbasierte Entscheidungen sicherstellen.
  • Nächste Wachstumsphase mitdenken und FlixTrain strukturell darauf vorbereiten.

Über dich

  • Du hast nachweisbare Erfahrung in der Leitung großer, komplexer Programme – auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung.
  • Du bist konzeptionell und analytisch stark – in der Lage, Komplexität zu strukturieren und Fachteams inhaltlich zu challengen.
  • Du bringst einen Hintergrund in Unternehmensberatung (z.B. Big 4, Strategy Consulting) mit, idealerweise kombiniert mit Erfahrung in Mobility, Eisenbahn oder Automotive.
  • Du arbeitest dich schnell in neue Themen ein und entwickelst eigenständig Lösungen.
  • Du kommunizierst sicher auf C-Level und managst komplexe Stakeholder-Konstellationen souverän.
  • Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch.

Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Reisevorteile:

  • 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie.
  • Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten.
  • Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen (Guideline: 3 Tage Office - 2 Tage remote).
  • Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige.
  • Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen.
  • Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen.

Program Manager Fleet Rollout (m/w/d) Arbeitgeber: FlixBus

FlixTrain ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Zukunft der Mobilität mitzuarbeiten. In einem dynamischen, internationalen Umfeld profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Wohlfühlangeboten sowie vielfältigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und in einer Schlüsselposition zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.

FlixBus

Kontaktdaten:

FlixBus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Program Manager Fleet Rollout (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Program Manager Fleet Rollout interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei FlixTrain arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Interview vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Herausforderungen, die wir im Bereich Mobilität angehen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreative Lösungen für zukünftige Herausforderungen hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Mobilität zu zeigen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Program Manager Fleet Rollout (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Programmmanagement
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelles Denken
Stakeholder-Management
Kommunikationsfähigkeiten auf C-Level
Risikomanagement
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Mobilität und das Programmmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.

Strukturiere deine Unterlagen:Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige! Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das macht es uns leichter, dich als passenden Kandidaten zu sehen.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FlixBus vorbereitet

Verstehe die Rolle in der Tiefe

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Program Managers Fleet Rollout vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Herausforderungen dieser Position angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du komplexe Programme geleitet oder Probleme erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.

Kommunikation auf C-Level üben

Da du direkt ans C-Level berichtest, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten schärfst. Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu präsentieren, um sicherzustellen, dass du auch in stressigen Situationen souverän bleibst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.