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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von hochwertigen Schuhen und Kundenberatung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familienbetrieb mit Tradition, der seit 1734 schöne Qualitätsschuhe herstellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine inspirierende Arbeitsumgebung mit Eigenverantwortung und kreativen Möglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten, Interesse an Mode und Verkaufserfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 15-20 Stunden pro Woche in Düsseldorf.
Im Jahre 1734 wurden die ersten van Bommel Schuhe gefertigt. Heute leiten Reynier, Pepijn und Floris van Bommel als neunte Generation den Familienbetrieb. Die Unternehmensphilosophie ist dabei immer dieselbe geblieben: Alles dreht sich um die Fertigung und der Verkauf von schönen Qualitätsschuhen. Die Schuhfabrik van Bommel ist ein Familienbetrieb aus Brabant im Süden der Niederlande.
Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer ungezwungenen Betriebskultur. Unsere Mitarbeiter haben im Rahmen ihrer Tätigkeit viel Eigenverantwortung, was ihnen genügend Raum bietet, sich weiterzuentwickeln und zu entfalten. Alle betrieblichen Prozesse werden bei uns im Hause durchgeführt und geleitet, vom Design bis zur Lagerverwaltung, Export, Webshop bis zu unseren internationalen Brandstores.
Diese Bandbreite an Tätigkeiten und Fachgebieten erzeugt ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld. Unser Produkt ist traditionell – unsere Art zu arbeiten jedoch nicht.
Verkäufer/in in Teilzeit (m/w/d) - Düsseldorf (15-20 Stunden) Arbeitgeber: FLORIS VAN BOMMEL STORE DÜSSELDORF
Kontaktperson:
FLORIS VAN BOMMEL STORE DÜSSELDORF HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer/in in Teilzeit (m/w/d) - Düsseldorf (15-20 Stunden)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Geschichte und Philosophie von van Bommel. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Verkauf zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden begeistert hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Dies zeigt deine Eignung für die Position.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Marke und den Produkten zeigen. Frage nach den neuesten Kollektionen oder den Verkaufsstrategien. Das zeigt, dass du aktiv und engagiert bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und die flachen Hierarchien. Betone, dass du Eigenverantwortung schätzt und bereit bist, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Das passt gut zur Unternehmenskultur von van Bommel.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer/in in Teilzeit (m/w/d) - Düsseldorf (15-20 Stunden)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schuhfabrik van Bommel und ihre Geschichte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Werte, die das Unternehmen vertritt, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Verkaufsfähigkeiten und Erfahrungen im Einzelhandel, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Teilzeitstelle als Verkäufer/in geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Schuhe und den Kundenservice ein und zeige, wie du zur Unternehmenskultur passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FLORIS VAN BOMMEL STORE DÜSSELDORF vorbereitest
✨Informiere dich über die Unternehmensgeschichte
Da van Bommel eine lange Tradition hat, ist es wichtig, dass du die Geschichte des Unternehmens kennst. Zeige dein Interesse an der Marke und den Werten, die sie vertreten.
✨Präsentiere deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich verkauft hast oder Kunden beraten hast. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position als Verkäufer/in mitbringst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Familienbetrieb wie van Bommel ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern betreffen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
