Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze kreative Marketingstrategien für den B2B-Bereich um.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingmaßnahmen und baue starke Partnerschaften auf.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Marketing und gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Vertriebsmarketing-Teams Wholesale suchen wir einen Marketing Manager (m/w/d) im B2B Asset Management am Standort Köln (Vollzeit oder Teilzeit, mindestens 80 %) für die Länder Belgien, Frankreich und Luxemburg.
In dieser Position übernehmen Sie die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Vertriebspartnern.
- Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen im B2B-/B2B2C-Umfeld (Asset Management / Finanzdienstleistungen) für die Märkte Belgien, Frankreich und Luxemburg
- Planung und Durchführung von Events und Vertriebsveranstaltungen
- Konzeption und Umsetzung von Content- und Kommunikationsmaßnahmen (z. B. Präsentationen, Broschüren, Videoinhalte)
- Analyse und Bewertung von Marketing-KPIs und Kampagnenerfolg
Kenntnisse: Sehr gutes Marketing-Know-how, gute Finanzmarktkenntnisse (insbesondere im regulatorischen Umfeld in Belgien), Expertise im Projektmanagement und ein sehr gutes Gespür für den Vertrieb.
Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft / BWL, Wirtschaftswissenschaften / VWL, im Bereich Marketing / Kommunikation oder ein vergleichbarer Abschluss.
Sprachen: Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil (insbesondere Niederländisch oder Flämisch).
Darüber hinaus: Teamplayer (m/w/d), Hands-on-Mentalität, Reisebereitschaft sowie eine flexible, offene und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings.
Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, hybrides Arbeitsmodell, Mitarbeitenden-Restaurant, Sport- und Gesundheitsangebote und vieles mehr.
Marketing Manager (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit Arbeitgeber: Flossbach von Storch SE
Als Arbeitgeber in Köln bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und engagierten Teams im B2B Asset Management zu werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch ein hybrides Arbeitsmodell, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Marketingexpertise in einem internationalen Umfeld einzubringen und aktiv zur Gewinnung und Bindung von Vertriebspartnern in Belgien, Frankreich und Luxemburg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im B2B-Marketing und Asset Management hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – das hilft enorm!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team verstärken wollen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und lockeren Schreibstil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei StudySmarter arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Position als Marketing Manager? Deine Leidenschaft für das B2B-Marketing und die Finanzdienstleistungen sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flossbach von Storch SE vorbereitet
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den Besonderheiten des B2B-Marketing im Asset Management vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in Belgien, Frankreich und Luxemburg, um im Gespräch zu zeigen, dass du die Märkte verstehst.
✨Präsentation deiner Projekte
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Umsetzung von Marketingmaßnahmen belegen. Zeige, wie du erfolgreich Kampagnen geplant und durchgeführt hast.
✨Sprachkenntnisse betonen
Da die Position mehrsprachige Kommunikation erfordert, solltest du deine Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch aktiv ansprechen. Bereite dich darauf vor, in diesen Sprachen zu kommunizieren, falls es im Interview erforderlich ist.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du eine lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise hast, die gut ins Team passt.
