Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und treibe B2B-Verkäufe voran.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen in der Telekommunikation mit innovativem Spirit.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenkommunikation mit modernster KI-Technologie.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing oder -Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Standort: Leipzig, Deutschland (Modernes Büro in Gohlis Arkaden) / Vollständige Remote-Option verfügbar
Anstellungsart: Vollzeit oder Teilzeit (Unbefristeter Vertrag)
Arbeitsmodell: Hybrid (bis zu 2 Tage Homeoffice) oder 100% vollständig remote
Branche: Telekommunikation / SaaS / KI-Kundenservice-Plattformen
Über die Gelegenheit
Sind Sie leidenschaftlich an KI, Digitalisierung und modernen Kommunikationstechnologien interessiert? Kombinieren Sie kreative Marketingstrategien mit einem praktischen, unternehmerischen Antrieb für B2B-Verkäufe? Wir sind ein etabliertes, stabiles Marktführerunternehmen mit über 20 Jahren Präsenz im Bereich Telekommunikation und Dienstleistungslösungen. Im Gegensatz zu einem fragilen Startup bieten wir langfristige Jobsicherheit kombiniert mit dem innovativen, dynamischen Geist eines KI-Pioniers. Unsere Kernmission ist es, die nächste Generation der Kundenkommunikation durch die intelligente Fusion von menschlicher Expertise und KI (Voicebots, Automatisierung und hybride Serviceprozesse) zu gestalten. Während wir weiter wachsen, suchen wir einen Marketing- & Sales Manager (m/w/x), der direkt mit unseren Geschäftsführern zusammenarbeitet, strategische Marktentwicklung vorantreibt und unsere hochmoderne KI-Serviceoperationsplattform in wachstumsstarken Branchen positioniert.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- Strategisches Wachstum vorantreiben: Entwerfen und Ausführen moderner, kanalübergreifender Marketing- und Vertriebsstrategien (sowohl digitale als auch klassische Kanäle), um unsere B2B-Präsenz auszubauen.
- Branchenpositionierung: Positionieren Sie unsere Plattform als den bevorzugten KI-Dienstleister in Zielsegmenten wie Gesundheitswesen, Immobilien und Pharmazie.
- Lead-Generierung & Akquisition: Aktive Akquise neuer B2B-Kunden und strategischer Partner, enge Zusammenarbeit mit internen IT- und Projektteams zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungskonzepte.
- Kampagnen- & Materialerstellung: Planen und Verwalten von Marketingkampagnen, Entwicklung von hochkonvertierenden Verkaufsunterlagen, Konzepten und Präsentationen.
- Markteinblicke: Kontinuierliche Überwachung von Markttrends in KI, Technologie und Telekommunikation, um direktes Feedback an unsere Produkt- und Projektentwicklungsteams zu geben.
Ideales Kandidatenprofil
Muss-Haben:
- Erfahrung: Mindestens 2 Jahre (idealerweise mehrere Jahre) nachweisbare praktische Erfahrung in B2B-Marketing- und/oder Vertriebsrollen.
- Ausbildung: Hochschulabschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
- Technikaffinität: Starke Verkaufsorientierung kombiniert mit einer hohen Affinität für IT, Digitalisierung und KI-Trends.
- Sprachen: Native-Level oder fehlerfreie Deutschkenntnisse (C2) sind für die strategische Kundenberatung zwingend erforderlich, daneben gute Englischkenntnisse.
- Mindset: Hochgradig proaktiv, strukturiert, resilient und unternehmerisch mit einem unabhängigen, selbstgesteuerten Arbeitsstil.
Nice-to-Haves:
- Erste Führungs- oder Projektmanagementerfahrung.
- Hintergrund oder berufliche Exposition in Telekommunikation, IT, SaaS, Callcentern oder digitalen Dienstleistungsplattformen.
(Hinweis: Diese Position erfordert eine aktive Verkaufsorientierung. Profile mit rein theoretischem oder administrativem Marketinghintergrund ohne direkte Kunden-/Verkaufserfahrung werden nicht berücksichtigt.)
Was Sie erwartet
- Sicher & zukunftssicher: Ein unbefristeter Vertrag mit einem etablierten Marktführer in einem wachstumsstarken Technologiesegment.
- Echte Autonomie: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die direkte Freiheit, Produkt- und Geschäftsstrategien zu beeinflussen.
- Ultimative Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen, mit der Wahl eines hybriden Modells in unserem ultramodernen Büro in Leipzig oder 100% vollständiger Remote-Arbeit von überall in Deutschland.
- Finanzpaket: Ein attraktives, erfahrungsbasiertes Grundgehalt kombiniert mit einer leistungsorientierten variablen Bonuskomponente und jährlichen Sonderzahlungen.
- Wachstum & Kultur: Zugang zu beruflicher Entwicklung und Schulungsmöglichkeiten, ein sehr wertschätzendes Arbeitsumfeld und regelmäßige Teamevents mit einer engen Gruppe von 5 direkten Kollegen.
Marketing- & Sales Manager Arbeitgeber: FlowDesk CX
FlowDesk CX bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Digital Marketing Consultants, die nach Barcelona umziehen möchten. Mit einem Büro im prestigeträchtigen World Trade Center und einem dynamischen, internationalen Team fördert das Unternehmen Innovation und berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen und globale Zertifizierungen. Die Kombination aus wettbewerbsfähigem Gehalt, leistungsabhängigen Boni und umfassender Unterstützung bei der Umsiedlung macht FlowDesk CX zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte, die ihre Karriere in einer inspirierenden Umgebung vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing- & Sales Manager erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie FlowDesk CX.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei FlowDesk CX ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei FlowDesk CX könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von FlowDesk CX beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing- & Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für FlowDesk CX:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was FlowDesk CX einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FlowDesk CX vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von FlowDesk CX einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für FlowDesk CX relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von FlowDesk CX einfügt.
