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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze kreative Marketingstrategien um, um unsere Botschaft zu verbreiten.
- Arbeitgeber: Floy ist ein innovatives Start-up, das KI für die Gesundheitsbranche entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexibles Arbeiten, Zugang zu Fortbildungen und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Gesundheitswesens und lerne in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Marketing oder verwandten Bereichen und Erfahrung im HealthTech-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines wachsenden Teams mit echtem Einfluss auf die Medizin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil eines der spannendsten Start-ups Deutschlands. Wir entwickeln Künstliche Intelligenz, die Radiolog:innen bei der frühzeitigen Erkennung schwer diagnostizierbarer Krankheiten unterstützt. Gemeinsam können wir Menschenleben retten – und du bringst unsere Botschaft dorthin, wo sie gehört wird.
Deine Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie entlang der Customer Journey.
- Planung, Koordination und Analyse von Kampagnen (online & offline) zur Positionierung von Floy.
- Enge Zusammenarbeit mit Sales, Product und Design, um überzeugende Inhalte und Materialien zu entwickeln.
- Verantwortung für Markenführung, Storytelling und kanalübergreifende Kommunikation (z.B. Website, LinkedIn, Messen).
- Aufbau und Führung eines wachstumsorientierten Marketingteams.
- Identifikation neuer Marketingkanäle und -formate zur Skalierung unserer Reichweite und Kundenbindung.
Was du dafür mitbringen solltest:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing, idealerweise im HealthTech-Bereich.
- Strategisches Denken kombiniert mit einem guten Gespür für Inhalte, Markenpositionierung und Zielgruppen.
- Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung in der Führung oder Koordination kleiner Teams gesammelt.
- Erfahrung im Start-Up Umfeld oder schnell wachsenden Unternehmen
- Kreativität, Eigenverantwortung, Hands-On-Mentalität und Lust, Strukturen von Grund auf mitzugestalten
- Starke kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
Wir suchen brillante, ehrgeizige Menschen, die danach streben, Experten in ihrem Bereich zu werden. Wenn du es liebst, immer neue Dinge zu lernen und in einer dynamischen Umgebung anzupacken, bist du bei Floy genau richtig.
warum wir?
Bei uns hast du die Chance, ein wachsendes Startup aktiv mitzugestalten – mit echtem Impact auf das Gesundheitswesen. Wir geben dir den Raum, eigene Ideen umzusetzen, fördern deine Weiterentwicklung durch regelmäßiges Feedback und flache Hierarchien und bieten dir:
- Ein dynamisches, interdisziplinäres Team mit echter Leidenschaft für unsere Mission
- Flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten
- Zugang zu Fortbildungen & Konferenzen
- Wellpass und Firmen-Retreats
Über uns?
Schon heute helfen unsere KI-Produkte Radiolog:innen, Krankheiten früh zu erkennen. Wir glauben an eine Zukunft, in der Medizin und Technologie gemeinsam bessere Ergebnisse für Patient:innen ermöglichen.
Seit unserer Gründung im Juni 2021 haben wir über 12,5 Millionen Euro von führenden europäischen Investoren eingesammelt. Unser Team aus über 60 engagierten Menschen verbindet Neugier, Verantwortung und den Wunsch, durch Technologie einen echten Unterschied zu machen.
Performance Marketer mit Fokus auf Copywriting (Remote, Vollzeit)
Jungle Monkey: E-Commerce Manager mit Fokus auf SEA (m/w/d)
Essen, North Rhine-Westphalia, Germany 5 days ago
#J-18808-Ljbffr
(Junior) Marketing Lead Arbeitgeber: Floy
Kontaktperson:
Floy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Marketing Lead
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Marketing- und HealthTech-Bereich zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Start-ups arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige kreative Marketingideen oder Kampagnen vor, die du für unser Unternehmen umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur dein strategisches Denken, sondern auch deine Leidenschaft für innovative Ansätze im Marketing.
✨Verstehe unsere Zielgruppe
Informiere dich gründlich über die Bedürfnisse und Herausforderungen von Radiolog:innen und anderen Stakeholdern im Gesundheitswesen. Je besser du ihre Perspektive verstehst, desto überzeugender kannst du deine Ideen präsentieren.
✨Bereite dich auf ein dynamisches Umfeld vor
Sei bereit, in einem schnelllebigen Start-up-Umfeld zu arbeiten. Überlege dir, wie du flexibel auf Veränderungen reagieren kannst und welche Strategien du entwickeln würdest, um in solch einem Umfeld erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Marketing Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission und Vision des Start-ups. Verstehe, wie ihre KI-Technologie Radiolog:innen unterstützt und welche Werte das Unternehmen vertritt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Marketing, insbesondere im HealthTech-Bereich, hervor. Zeige auf, wie du strategisches Denken und kreative Ansätze in früheren Positionen angewendet hast.
Zeige Teamfähigkeit: Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Führungskompetenzen anführen. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, deutlich macht. Nutze Storytelling, um deine persönliche Verbindung zur Mission des Unternehmens zu verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Floy vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Mission und die Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig die Arbeit im Gesundheitswesen ist und wie deine Marketingstrategien dazu beitragen können, diese Mission zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du strategisches Denken und Kreativität in deiner Arbeit eingesetzt hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierepfaden im Unternehmen stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
