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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Flugzeugabfertigung und betreue die Betriebsfeuerwehr.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in der Luftfahrtbranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, Urlaub und zahlreiche Zulagen.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungskompetenz, gültige Zertifikate und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Nach einem Trainee-Programm übernimmst du verantwortungsvolle Positionen.
ANFORDERUNGSPROFIL:
- Zugskommandanten-Lehrgang an der OÖ Landesfeuerwehrschule
- Atemschutzlehrgang und gültiges ärztliches Tauglichkeitszeugnis
- Führungskompetenz und Mannschaftsführung
- Stapler- und Kranschein von Vorteil
- Führerschein C und eigener Pkw
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
AUFGABEN:
- Follow-Me- und Hangarierdienst
- Luftfahrzeugabfertigung
- Winterdienst (Pisten, Rollwege, Abstellflächen, Luftfahrzeugenteisung)
- Nach Absolvierung eines 2-jährigen Trainee-Programms übernehmen Sie die Funktion des zu vertretenden Feuerwehreinsatzleiters sowie des Vorarbeiters
WIR BIETEN:
- EUR 2.642,28 brutto/Monat
- Ausbildungszulage
- Zulagen (Bereitschafts-, Sonntag-/Feiertag-/Nacht-, Kleiderreinigungszulage)
- Fahrtzulage
- Feuerwehrzulagen
- Atemschutzprämie
- 6 Wochen Urlaub ab dem 1. Dienstjahr
- Arbeitskleidung (Sommer-/Winterbekleidung, Feuerwehr-Bekleidung, Sicherheitsschuhe, PSA)
- Kostenloser Parkplatz
Zukünftige Führungskraft für Flugzeugabfertigung und Betriebsfeuerwehr (m/w/d) Arbeitgeber: Flughafen Linz GesmbH
Kontaktperson:
Flughafen Linz GesmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zukünftige Führungskraft für Flugzeugabfertigung und Betriebsfeuerwehr (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Flugzeugabfertigung oder Feuerwehr arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die spezifischen Anforderungen des Trainee-Programms informierst. Zeige, dass du die nötigen Qualifikationen und die Motivation hast, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind entscheidend. Wenn möglich, mache ein Praktikum oder eine freiwillige Tätigkeit in einem ähnlichen Bereich, um deine Fähigkeiten zu erweitern und deinen Lebenslauf zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du bereits Erfahrung in der Führung von Teams hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zukünftige Führungskraft für Flugzeugabfertigung und Betriebsfeuerwehr (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Führungskraft in der Flugzeugabfertigung und Betriebsfeuerwehr wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungskompetenzen und deine Begeisterung für die Luftfahrtbranche darlegst. Betone, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein ärztliches Tauglichkeitszeugnis und andere relevante Nachweise aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flughafen Linz GesmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Position eine Führungsrolle in der Flugzeugabfertigung und Betriebsfeuerwehr umfasst, solltest du dich auf Fragen zu deiner Führungskompetenz und deinem Umgang mit Teams vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mannschaftsführung verdeutlichen.
✨Kenntnisse über die Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Luftfahrt- und Feuerwehrbranche. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die spezifischen Anforderungen und Abläufe in der Flugzeugabfertigung hast.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit MS Office und anderen relevanten Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Erwartungen an die zukünftige Führungskraft gestellt werden. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
