Wer wir sind Über 60 Nonstop-Ziele, mehr als 20 Airlines, tausende Tonnen Fracht, 1.000 Beschäftigte: Der Albrecht Dürer Airport Nürnberg verbindet die Menschen und die Wirtschaft der Metropolregion mit Europa und der Welt.
Benefits
- kostenfreier Parkplatz
- VAG-Firmenabo
- Verpflegungszuschuss (steuerfrei)
- Mitarbeiterrabatte
- Gesundheitskurse
- firmeneigenes Fitnessstudio
Aufgaben
- Gepäcksortierung
- Gepäckausgabe
- Schlepperfahrer
- Gepäck u.Fracht Sortierung & Trennung abgehendes Gepäck nach Kategorie
- Erfassung Gepäckladeeinheit per Scannersystem
- Dokumentation von Gepäckzahlen und Informationen auf Gepäckwagenzettel outbound
- Erfassung abgehendes Gepäck mit Hilfe von Bingo-Sheets
- Bereitstellung von Ladeeinheiten in der Sortierhalle
- Absortierung von ankommenden Gepäck auf Gepäckausgabebänder
- Ausgabe von Sperrgepäck in der Gepäckrückgabe
- Dokumentation von Gepäckzahlen und Ausgabezeiten inbound
- Schlepperfahrer für Gepäck (in- u. outbound / Nachkontrolle) und Fracht
- Übernahme allgemeiner abfertigungsspezifischer Tätigkeiten
- Übernahme abteilungsspezifischer und/oder branchenüblicher Tätigkeiten im Winterdienst, bei Sonderlagen, Materialhandling
Ihr Profil
- Uneingeschränkt
- Wechselschichttauglich
- Hohe körperliche Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse
- PC-Grundkenntnisse
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Kundenorientiertes Verhalten
- Einwandfreier Leumund (ZÜ / § 7 Luftsicherheitsgesetz)
Vergütung gemäß ETV Bodenverkehrsdienste mit Führerschein: EG 2 Stufe 1 Besetzungstermin baldmöglichst
Besondere Bemerkungen
unbefristeter Arbeitsvertrag
#J-18808-Ljbffr
Gepäckabfertiger (m/w/d) in Vollzeit in Nürnberg Arbeitgeber: Flughafen Nürnberg GmbH
Der Albrecht Dürer Airport Nürnberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch vielfältige Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsumfeld und einer gezielten Einarbeitung durch einen Paten sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.
