Lead Developer/Principal (m/w/d) - 80 % remote möglich (7580)
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Lead Developer/Principal (m/w/d) - 80 % remote möglich (7580)

Lead Developer/Principal (m/w/d) - 80 % remote möglich (7580)

Schweinfurt Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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flyeralarm GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer E-Commerce-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: FLYERALARM revolutioniert den E-Commerce und beschäftigt über 2.500 kreative Köpfe.
  • Mitarbeitervorteile: 80 % remote möglich, flexible Arbeitszeiten und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit modernsten Technologien und einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandtem Bereich und mehrjährige Erfahrung in komplexen IT-Umgebungen.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams, das Wert auf offene Kommunikation und Unterstützung legt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Als einer der Big Player im E-Commerce und europäischen Online-Druck haben wir von FLYERALARM die Druckbranche bereits mächtig auf den Kopf gestellt. Heute zählt unser Unternehmen rund 2.500 Menschen, die täglich Vollgas geben. Unsere Ankerpunkte sind der Onlineshop und die Produktion. Als Teil der IT-Entwicklung sorgst du für eine reibungslose Funktionalität und bildest so einen wichtigen Baustein für den gesamten Unternehmenserfolg.

Wenn es um unsere IT-Welt geht, dann gibt es keinen Stillstand! Die IT ist Teil unserer Wertschöpfung und darauf sind wir stolz. Denn natürlich wollen wir unserer Kundschaft nur die besten Produkte und Nutzererfahrung bieten. Dazu gehören auch die neuesten Features im E-Commerce-Bereich. Und hier kommst du ins Spiel.

Tätigkeiten

  • Als Principal Developer m/w/d bist du in alle unsere Themen involviert, d.h. in die Weiterentwicklung vom Auftragsworkflow im Shop bis zur Produktion/Logistiksteuerung inkl. Architekturfragen, in die Konzeption von APIs und in den weitreichenden Ausbau unseres Cloudansatzes.
  • Du sorgst dafür, dass die richtigen Wege gewählt, auch modernste Standards stets eingehalten werden und wir die Zukunft bauen.
  • Dabei arbeitest du eng mit Teams, anderen Principal Developern / Architekten sowie der Geschäftsführung zusammen, um Anforderungen zu definieren und diese umzusetzen.
  • Die IT-Softwareentwicklung ist deine Leidenschaft, daher nutzt du gerne deine Kommunikationsstärke und dein Wissen, um unsere IT-Teams aktiv und auf hohem technischem Niveau zu beraten.
  • Wir sind vor allem eine PHP-Company und setzen darauf schwerpunktmäßig. Gleichzeitig nutzen wir aber auch Microservices in Node.js und Kotlin, um spezifische Anforderungen optimal abzubilden.
  • Unsere Infrastruktur betreiben wir sowohl on-premises als auch in der Cloud - mit dem Ziel, in Zukunft immer stärker auf die AWS-Cloud zu setzen.
  • Neben klassischen relationalen Datenbanken (z. B. MySQL) kommen bei uns auch NoSQL-Ansätze wie Elasticsearch oder MongoDB zum Einsatz.
  • So entsteht ein breites Technologieumfeld, dass dir die Möglichkeit bietet, ständig Neues zu entdecken und technisch über den Tellerrand zu schauen.
  • Eine so wichtige Aufgabe musst du natürlich nicht allein und im stillen Kämmerlein bewältigen. Auch deine Kolleginnen und Kollegen arbeiten weltweit verteilt, sodass wir dir gerne auch eine remote Tätigkeit ermöglichen.
  • Trotzdem freuen wir uns über jedes gemeinsame Teamevent oder dich auch mal persönlich in unseren Büros begrüßen zu können.

Deine Aufgaben:

  • Eigenverantwortlich gestaltest du deinen Arbeitstag nach den Notwendigkeiten und Prioritäten unserer IT-Welt. Dabei ist Domain-driven design eines unserer wesentlichsten Konzepte der IT-Strategie. Du vertrittst dieses Konzept und unterstützt in der Übersetzung des DDD-Ansatzes auf den jeweiligen Kontext.
  • Du arbeitest mit den Product Ownern m/w/d oder anderen Beteiligten (Frontend, Backend, UX usw.) zusammen, um neue Features für unsere Plattform zu entwickeln.
  • Du übernimmst eine technische Leitungsrolle und arbeitest mit unseren Entwicklungsteams zusammen, indem du sie bei Architekturentscheidungen, Coding Standards und Best Practices unterstützt, oder führst Code Reviews durch.
  • Du unterstützt die Weiterentwicklung von unserer E-Commerce Plattform und Prozessen bis zur Übergabe an unsere Produktion.
  • Du entwirfst das Grundgerüst für skalierbare Systeme und Applikationen, ausgehend von unseren Anforderungen und Geschäftsabläufen.

Anforderungen

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Software-Engineering oder einer vergleichbaren Fachrichtung in der Tasche. Dazu hast du noch mehrere Jahre Erfahrung in komplexen IT-Umgebungen in verantwortlicher Position.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in mindestens einem modernen JavaScript-Framework (z. B. Vue.js, React, Angular) und hast Erfahrungen im Aufbau von skalierbaren Frontend-Architekturen.
  • Du bringst ein tiefgreifendes Verständnis für Microservices, APIs und Cloud-native Patterns mit.
  • Du hast bereits automatisierte Frontend End-to-End Tests mit Technologien wie Cypress, Selenium, o. ä. aufgebaut.
  • Du hast tiefgreifende Kenntnisse im Design von großen, verteilten Softwaresystemen in einem DevOps-getriebenen Softwareentwicklungs- und Release-Prozess.
  • Du bringst Know-how im Entwerfen und Implementieren von Softwaresystemen mit, die als Container in PaaS oder SaaS Umgebungen in der Cloud ausgeliefert und betrieben werden.
  • Du kannst komplexe technische, architektonische oder auch businessrelevante Probleme klar und prägnant kommunizieren und schlägst nachhaltige Lösungen vor.
  • Du verfolgst neue Trends und Technologien (z. B. Serverless, AI-gestützte Tools) und bewertest deren Mehrwert für unsere Softwareentwicklung.
  • Du arbeitest gerne im Team und besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Team

Unsere IT-Abteilung besteht aus verschiedenen Teams mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Das Entwickeln qualitativ hochwertiger Software inkl. der damit verbundenen Softwarearchitektur ist uns ein großes Anliegen. Aktive Mitgestaltung und Entfaltungsmöglichkeiten gehören zu unserem Daily Business. Dabei legen wir als Team viel Wert auf einen wertschätzenden und offenen Austausch, wie auch ein gegenseitiges Unterstützen.

Bewerbungsprozess

  • Kontaktaufnahme
  • Terminabsprache via E-Mail
  • 1. Vorstellungsgespräch via Teams (allgemein)
  • 2. Vorstellungsgespräch via Teams oder vor Ort (technisch)

Lead Developer/Principal (m/w/d) - 80 % remote möglich (7580) Arbeitgeber: flyeralarm GmbH

FLYERALARM ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem internationalen Team an spannenden E-Commerce-Projekten zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich 80 % Remote-Arbeit, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Unsere offene Unternehmenskultur und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt und machen FLYERALARM zu einem attraktiven Ort für talentierte IT-Profis.
flyeralarm GmbH

Kontaktperson:

flyeralarm GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lead Developer/Principal (m/w/d) - 80 % remote möglich (7580)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der E-Commerce-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf PHP, Microservices und Cloud-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du up-to-date bist und innovative Ideen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, technische Herausforderungen zu diskutieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du komplexe Probleme gelöst hast, und sei bereit, diese im Vorstellungsgespräch zu erläutern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Entwicklern, Product Ownern und UX-Designern zusammengearbeitet hast. Das ist besonders wichtig für die Rolle des Lead Developers.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Developer/Principal (m/w/d) - 80 % remote möglich (7580)

Fundierte Kenntnisse in PHP
Erfahrung mit modernen JavaScript-Frameworks (z. B. Vue.js, React, Angular)
Tiefgreifendes Verständnis für Microservices und APIs
Kenntnisse in Cloud-native Patterns
Erfahrung im Design von skalierbaren Frontend-Architekturen
Automatisierte Frontend End-to-End Tests (z. B. mit Cypress, Selenium)
Kenntnisse in DevOps-getriebenen Softwareentwicklungsprozessen
Erfahrung mit Containerisierung in PaaS oder SaaS Umgebungen
Fähigkeit zur klaren Kommunikation komplexer technischer Probleme
Vertrautheit mit neuen Trends und Technologien (z. B. Serverless, AI-gestützte Tools)
Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Kenntnisse in Domain-driven Design (DDD)
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Product Ownern und anderen Stakeholdern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über FLYERALARM und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Unternehmenskultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung hervor, insbesondere in Bezug auf PHP, Microservices und Cloud-Technologien. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können hier sehr hilfreich sein.

Technische Fähigkeiten klar darstellen: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in modernen JavaScript-Frameworks und anderen relevanten Technologien deutlich machst. Verwende spezifische Begriffe und Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden.

Motivationsschreiben anpassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für IT-Softwareentwicklung und Teamarbeit betont. Erkläre, warum du bei FLYERALARM arbeiten möchtest und was du dem Team bieten kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei flyeralarm GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von FLYERALARM. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Themen wie Microservices, APIs und Cloud-Architekturen. Bereite konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung vor, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Stakeholdern wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und an dem Unternehmen.

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    Schweinfurt
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    Bewerbungsfrist: 2027-06-27

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    1000 - 5000
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