Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Produkte und steuere ein etabliertes B2B-Geschäft in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Eines der größten deutschen E-Commerce-Unternehmen mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden und innovativen Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines strategisch wichtigen Wachstumsfeldes und forme die Zukunft des E-Commerce.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Product Management und Kenntnisse agiler Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Schon gewusst? Wir zählen zu den größten deutschen E-Commerce-Unternehmen und suchen nach Verstärkung in Würzburg.
Du willst nicht nur ein Backlog verwalten, sondern ein Produkt von Grund auf mitgestalten und gleichzeitig ein etabliertes B2B-Geschäft souverän steuern? Dann suchen wir genau dich als Product Owner m/w/d Corporate Shops & Punchout!
In deiner Rolle steuerst du unsere extern bezogene Corporate-Shop-Lösung (Closed-Gate-Shops): Du übersetzt Kunden- und Businessanforderungen in klare Priorisierungen gegenüber unserem Dienstleister und arbeitest eng mit der Schnittstellenseite zusammen, um Anforderungen und Datenverfügbarkeit abzustimmen.
Gleichzeitig gestaltest du den Aufbau unseres zukünftigen Punchout-Produkts aktiv mit und entwickelst damit ein für uns strategisch wichtiges Wachstumsfeld. Zu Beginn bewertest du die Machbarkeit des Vorhabens, analysierst die technische Architektur und erarbeitest Empfehlungen für das zukünftige Team-Setup. Anschließend führst du die Ergebnisse in eine konkrete Lösungskonzeption über und entwickelst die Produktvision sowie die Roadmap für unser Punchout-Angebot. Deine Analysen und Empfehlungen bereitest du verständlich und zielgruppengerecht auf, sodass sie als fundierte Entscheidungsgrundlage für Management und C-Level dienen. Darüber hinaus stellst du die Qualität unserer Lösungen sicher und unterstützt unser Sales-Team bei fachlichen und produktbezogenen Fragestellungen.
Wenn wir dein Interesse geweckt haben und du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns schon jetzt auf deine Bewerbung!
Du hast dich in der Beschreibung wiedergefunden?
- Abgeschlossenes Studium der BWL, E-Commerce, Medien und Kommunikation, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung
- Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Product Management oder als Product Owner (m/w/d) mit und kennst dich mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban aus
- Du verfügst über Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und bringst ein solides Grundverständnis für API- und Integrationsarchitekturen mit
- Fundierte Kenntnisse der Punchout-Standards (cXML, OCI) setzen wir voraus; Erfahrungen mit Procurement-Systemen wie SAP Ariba oder Coupa sind von Vorteil
- Jira, Confluence, Salesforce und die Microsoft Office Suite sind dir bestens vertraut
- Du überzeugst durch herausragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und kannst komplexe Themen verständlich vermitteln
- Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnen dich aus
- Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Worauf wartest du? Bewirb dich bei uns!
FLYERALARM GmbH
Human Resources – Miriam Kauder
Alfred-Nobel-Straße 18
97080 Würzburg
T +49 931 46584-1202
Product Owner m/w/d Corporate Shops & Punchout Arbeitgeber: FLYERALARM
Als eines der größten deutschen E-Commerce-Unternehmen bieten wir in Würzburg nicht nur eine spannende Herausforderung als Graphic Designer (m/w/d) Brand & Sponsoring, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamarbeit fördert. Unsere offene Unternehmenskultur ermöglicht es dir, deine Ideen aktiv einzubringen und an vielfältigen Projekten zu arbeiten, während wir dir durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, deine Karriere voranzutreiben. Genieße die Vorteile eines dynamischen Unternehmens, das Wert auf ein hohes Qualitätsbewusstsein legt und dir die Möglichkeit bietet, markenstarke Designs zu kreieren, die im Gedächtnis bleiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner m/w/d Corporate Shops & Punchout erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie FLYERALARM treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie FLYERALARM, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei FLYERALARM bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei FLYERALARM zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner m/w/d Corporate Shops & Punchout mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei FLYERALARM im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FLYERALARM vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei FLYERALARM erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
