Software Engineer II, Payments Platform

Software Engineer II, Payments Platform

Vollzeit 62100 - 75900 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und skaliere die Plattform für globale Zahlungen.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen im Zahlungsverkehr mit hervorragender Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienkaufplan, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und globalem Team.
  • Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Technologien und beeinflusse direkt die Nutzererfahrung.
  • Qualifikationen: Ca. 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.

Software Engineer, Payments Platform

Work for a global payments leader, consistently ranked one of the best companies to work for.

We’re looking for a Software Engineer to help build and scale the platform behind Flywire’s global payment engine, moving hundreds of millions every day across education, healthcare, travel and B2B payments.

This role is hybrid/office based in Valencia, Spain .

This is crucial.

We also welcome applications from candidates based in other cities in Spain who are open to relocating to Valencia.

This is a role for someone with around 2 years ’ software engineering experience who wants to continue building strong technical foundations while working on real, high impact systems.

You’ll be working on business critical technology that directly affects payment speed, reliability and client experience.

The role offers the opportunity to learn across backend, full stack, cloud, platform engineering and AI enabled development while contributing to systems used by clients across multiple industries.

Flywire is actively adopting AI across the business, including within Engineering.

This role is suited to someone who is curious about modern development practices, interested in how AI can improve engineering effectiveness and keen to keep learning as technology evolves.

  • Role Focus
  • backend experience
  • full stack experience
  • experience in other programming languages
  • strong software engineering fundamentals
  • the ability to learn new technologies quickly
  • curiosity around AI, LLMs and agentic development tools
  • What You’ll Do
  • Build, maintain and improve services that support high volume payment systems
  • Write clean, testable and maintainable code
  • Contribute to new features and improve existing functionality
  • Support the reliability, performance and security of our platform
  • Investigate technical issues and help resolve production problems
  • Use data, product context and technical judgement to make good engineering decisions
  • Collaborate with Product Managers, Designers, QA, SRE and Engineers across global teams
  • Learn from experienced engineers while contributing to good engineering practices within the team
  • Explore how AI enabled tools can support engineering productivity, quality and problem solving
  • What we’re looking for
  • Around 2 years’ experience in software or application development
  • Strong software engineering fundamentals, ideally with experience in backend or full stack development
  • Experience building or working with APIs, web services or REST based architecture
  • Good understanding of object oriented design or similar programming principles
  • Some exposure to relational databases
  • Interest in scalable systems, cloud platforms and reliability
  • Ability to learn new languages, frameworks and tools
  • Curiosity around AI adoption, LLMs and modern engineering workflows
  • Comfortable working in a cross functional product engineering environment
  • Strong communication skills and fluent English
  • Product minded approach, with an interest in how engineering decisions impact customers and the business
  • Fin Tech or payments experience is desirable but not required
  • Based in Valencia or open to relocating to Valencia from another city in Spain
  • Tech stack you’ll work with
  • Backend : Java, Ruby
  • Frontend : React, Java Script, HTML5, CSS3
  • Databases & systems : Linux, My SQL, Mongo DB, Redis, Sidekiq, AMQP, Elasticsearch
  • Cloud : AWS
  • Version control & CI/CD : Git Lab
  • Agentic AI : Claude Code, Cursor, LLMs and AI enabled development workflows
  • We Offer
  • Competitive compensation
  • Employee Stock Purchase Plan (ESPP)
  • Flying Start - Our immersive Global Induction Program
  • Work with brilliant people that will keep you on your toes, learn more about their journeys by checking out #Inside Flywire on social media
  • Dynamic & Global Team (we have been collaborating virtually for years!)
  • Wellbeing Programs (Mental Health, Wellness)with Global Fly Mates
  • Be a meaningful part in our success - every Fly Mate makes an impact
  • Competitive time off including Fly Better Days to volunteer in a cause you believe in and

• Digital Disconnect Days!

  • Great Talent & Development Programs

We are excited to get to know you!

Throughout our process you can expect to meet with different Fly Mates including the Hiring Manager, Peers on the team, the VP of the department, and a skills assessment.

  • Your Talent Acquisition Partner will walk you through the steps and be your “go-to” …
  • #J-18808-Ljbffr

Software Engineer II, Payments Platform Arbeitgeber: Flywire

Flywire ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Rumänien eine dynamische und globale Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, Wettbewerbsvergütung und umfassenden Wohlfühlprogrammen fördert Flywire eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und Teil eines vielfältigen Teams zu sein, macht Flywire zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Bereich Software Engineering anstreben.

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Kontaktdaten:

Flywire Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer II, Payments Platform erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Flywire anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer II, Payments Platform bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Flywire vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer II, Payments Platform mit Bravour zu bestehen

Backend-Entwicklung
Full-Stack-Entwicklung
Erfahrung mit APIs
REST-basierte Architektur
Objektorientierte Programmierung
Relationale Datenbanken
Cloud-Plattformen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Flywire klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flywire vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.