Cloud Architekt / DevOps Engineer remote / hybrid (m/w/d)
Cloud Architekt / DevOps Engineer remote / hybrid (m/w/d)

Cloud Architekt / DevOps Engineer remote / hybrid (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle cloud-native Lösungen und setze DevOps-Prinzipien in spannenden Projekten um.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Cloud-Team und hoher Beratungskompetenz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologien und arbeite an innovativen Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung im Cloud-Umfeld.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und bringe deine Ideen aktiv ein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Deine Challenge

  • Dich reizen neue Herausforderungen rund um Sicherheit, Optimierung und Automatisierung beim Einsatz cloud-nativer Technologien?
  • Dir ist bewusst, dass Trends schnell zu Standards werden und Du hast Spaß daran, täglich damit umzugehen?
  • Du tauschst Dich gern mit anderen aus und suchst immer nach der optimalen Lösung?
  • Du hast Freude an individuellen und vielfältigen fachlichen Anforderungen, denen man als Berater begegnet?
  • Du bist bereit, an Schulungsmaßnahmen teilzunehmen und einschlägige Zertifizierungen zu absolvieren?
  • Du möchtest in einem professionellen Team aus Cloud-Architekten, Cloud-Applikationsentwicklern und DevSecOps-Profis auf sehr hohem technischem Niveau und mit hoher Beratungskompetenz arbeiten?

Deine Aufgabe

  • Du designst und konzipierst cloud-native Lösungen und setzt dabei konsequent DevOps-Prinzipien und -Werkzeuge (IaC, CI/CD, Monitoring) ein, insbesondere in den Bereichen:
  • Cloud-Infrastruktur und Cloud-Migrationen (On-Premises-zu-Cloud sowie Cloud-zu-Cloud)
  • Automatisierung und Containerisierung mit den Schwerpunkten Kubernetes, Ansible, GitLab CI/CD oder Argo CD
  • Serverless-Anwendungen und voll gemanagte Cloud-Services
  • Architektur und Aufbau von Lösungen mit AWS und Azure, häufig in Multi-Cloud- und Hybrid-Cloud-Szenarien
  • Du stimmst sicherheitsrelevante und kosteneffiziente Maßnahmen ab und definierst entsprechende Vorgaben
  • Du übernimmst Verantwortung in Projekten bis hin zur Projektleitung
  • Du kommunizierst aktiv und tauscht Dich intern wie extern aus
  • Dein Profil

    • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
    • Mehrjährige Berufserfahrung in Softwareentwicklung oder in der Systemadministration, idealerweise im Cloud Umfeld
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    Dein fme "Rundum-sorglos-Paket"

    • Die Möglichkeit mobil zu arbeiten sowie eine jährliche Mobile-Work-Prämie
    • Ein vielfältiges Angebot an Benefits, wie bspw. bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, freie Obst- und Getränkeflat, höhenverstellbarer Schreibtisch, Rabatte über corporate benefits u.v.m.
    • Ausstattung mit aktuellen Devices (nach Wahl: Apple, Google-Pixel, HP) auch für den privaten Gebrauch
    • fme Academy – Ein jährliches Weiterbildungsbudget, wöchentliche Englisch-Trainings sowie eine individuelle Karriere- bzw. Weiterentwicklungsplanung über unser Personalentwicklungstool
    • New Work – Freiraum für die Gestaltung Deiner individuellen Vorlieben für Arbeitszeit & Arbeitsweise, Kreativräume & Bibliothek
    • Innovationsmanagement – überzeuge mit Deiner Idee Kollegen und Vorstand und gestalte Themen aktiv mit
    • Werde ein „echter fme’ler“ – Sei Teil eines hochmotivierten Teams voller Leidenschaft für digitale Prozesse

    Cloud Architekt / DevOps Engineer remote / hybrid (m/w/d) Arbeitgeber: fme

    fme ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf cloud-native Technologien spezialisiert ist. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung, fördert fme nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Die offene und kreative Unternehmenskultur ermöglicht es dir, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken und deine Ideen einzubringen.
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    Kontaktperson:

    fme HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Cloud Architekt / DevOps Engineer remote / hybrid (m/w/d)

    Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

    Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Cloud-Architekten und DevOps-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

    Zeige deine Projekte!

    Hast du an coolen Cloud-Projekten gearbeitet? Zeig sie! Erstelle ein Portfolio oder eine GitHub-Seite, auf der du deine besten Arbeiten präsentierst. Das gibt potenziellen Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.

    Sei proaktiv!

    Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Stelle. Manchmal ist es auch hilfreich, direkt bei den Unternehmen nachzufragen, ob sie aktuell offene Positionen haben.

    Bereite dich auf Interviews vor!

    Mach dich mit typischen Fragen für Cloud-Architekten und DevOps-Engineers vertraut. Übe deine Antworten und sei bereit, über deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen zu sprechen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du im Gespräch auftreten.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud Architekt / DevOps Engineer remote / hybrid (m/w/d)

    Cloud-native Technologien
    DevOps-Prinzipien
    Infrastructure as Code (IaC)
    Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD)
    Monitoring
    Cloud-Infrastruktur
    Cloud-Migrationen
    Automatisierung
    Containerisierung
    Kubernetes
    Ansible
    GitLab CI/CD
    Argo CD
    Serverless-Anwendungen
    AWS
    Azure

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Cloud-Technologien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

    Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, wie du unsere Herausforderungen meistern kannst.

    Verwende klare Sprache!: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du sagen möchtest. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck!

    Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei fme vorbereitest

    Verstehe die Cloud-Technologien

    Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Cloud-Bereich vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Kubernetes, Ansible oder CI/CD-Tools zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen in Projekten umgesetzt hast.

    Bereite konkrete Beispiele vor

    Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Erkläre, wie du DevOps-Prinzipien angewendet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.

    Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

    Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen und Kunden ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem professionellen Umfeld betreffen.

    Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

    Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungsmaßnahmen und Zertifizierungen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und stets auf dem neuesten Stand der Technik bleiben möchtest.

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