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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle und betreue Kinder in einer freundlichen Praxisumgebung.
- Arbeitgeber: Eine etablierte Kinderarztpraxis im malerischen Rhonetal, Südschweiz.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Entlöhnung und flexible Arbeitszeiten, auch tageweise möglich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderarzt/Kinderärztin erforderlich.
- Andere Informationen: Ideal für Ärzte im Pensionsalter, die weiterhin aktiv bleiben möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Für die Verstärkung unseres Teams, suchen wir nach Vereinbarung eine/n zusätzliche/n Kinderarzt/Kinderärztin
Pensum nach Vereinbarung, auch tageweise oder als Stellvertretung (auch für Ärzte im Pensionsalter, welche gerne noch zeitweise arbeiten möchten)
Die Kinderarztpraxis befindet sich in Brig, im einzigartigen Rhonetal, in der Südschweiz.
Überdurchschnittliche Entlöhnung
Bei Interesse und Fragen E-Mail:
Jonathan König
Tel.
#J-18808-Ljbffr
Kinderarzt/Kinderärztin Arbeitgeber: FMH Consulting Services AG
Kontaktperson:
FMH Consulting Services AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderarzt/Kinderärztin
✨Netzwerken in der Region
Nutze lokale Netzwerke und Veranstaltungen, um Kontakte zu anderen Ärzten und Fachleuten im Gesundheitswesen zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen oder kann sich direkt bei der Praxis vorstellen.
✨Informiere dich über die Praxis
Recherchiere die Kinderarztpraxis in Brig und ihre Schwerpunkte. Wenn du beim Vorstellungsgespräch spezifische Fragen zur Praxis oder deren Patienten stellst, zeigst du dein Interesse und Engagement.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle auch tageweise oder als Stellvertretung angeboten wird, hebe deine Flexibilität hervor. Zeige, dass du bereit bist, in verschiedenen Kapazitäten zu arbeiten, um den Bedürfnissen der Praxis gerecht zu werden.
✨Vorbereitung auf das Gespräch
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen für Kinderärzte durchgehst und deine Erfahrungen mit Kindern und deren Eltern präsentierst. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten und Empathie mitbringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderarzt/Kinderärztin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Praxis: Recherchiere die Kinderarztpraxis in Brig und das Rhonetal. Verstehe ihre Philosophie, Spezialisierungen und das Team, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Pädiatrie und besondere Qualifikationen, die dich von anderen Bewerbern abheben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung hervorhebst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Zertifikate auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FMH Consulting Services AG vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für einen Kinderarzt gestellt werden könnten, wie z.B. deine Erfahrungen mit Kindern, deine Herangehensweise an die Patientenversorgung und wie du mit schwierigen Situationen umgehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pädiatrie
Lass während des Gesprächs deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum du Kinderarzt werden wolltest und was dich an der Arbeit in dieser Praxis besonders reizt.
✨Informiere dich über die Praxis
Recherchiere im Vorfeld über die Kinderarztpraxis in Brig. Kenne die Philosophie der Praxis, ihre Schwerpunkte und die Gemeinschaft, die sie betreuen. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit innerhalb der Praxis. Dies zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, dich in das bestehende Team zu integrieren.