Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle anspruchsvolle Frontend-Anwendungen mit Angular und React.
- Arbeitgeber: FNTIO bietet innovative IT-Lösungen und zukunftsfähige Cloud-Infrastrukturen.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular und Cloud-Technologien.
- Andere Informationen: Werde Teil eines Unternehmens, das Innovation und positive Kultur schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
FNTIO steht für innovative IT-Lösungen und zukunftsfähige Cloud-Infrastrukturen. Mit technischer Exzellenz und strategischem Business-Insight führen wir Unternehmen durch maßgeschneiderte digitale Transformationen. Zur Erweiterung unseres dynamischen Teams suchen wir aktuell einen kompetenten Frontend Entwickler (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in Angular und/oder React sowie Erfahrung im Cloud-Umfeld.
Aufgaben
Als Mitglied unseres Entwicklungsteams wirst du:
- Anspruchsvolle Frontend-Anwendungen mit Angular und React entwickeln und umsetzen.
- Cloud-basierte Architekturen mitgestalten und implementieren.
- Wiederverwendbaren Code für zukünftige Nutzung erstellen.
- Applikationen auf Performance, Skalierbarkeit und Benutzererfahrung optimieren.
- Eng mit dem Backend- und DevOps-Team zur API- und Service-Integration zusammenarbeiten.
- Dich an Code-Reviews, Qualitätssicherung und automatisierten Tests beteiligen.
- Agilen Entwicklungsprozessen folgen und diese stetig verbessern.
Qualifikation
Du bringst mit:
- Einen Abschluss in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular.
- Kenntnisse in AWS oder anderen Cloud-Technologien.
- Vertrautheit mit Git, Docker und Continuous Integration/Delivery.
- Fundierte Fähigkeiten in HTML, CSS/SCSS und JavaScript/TypeScript.
- Praxiserfahrung mit Responsive Design und Browserkompatibilität.
- Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Benefits
Wir bieten dir:
- Ein engagiertes Team, das gemeinsames Wachstum und Austausch schätzt.
- Marktübliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Spannende Projekte mit der Möglichkeit, neueste Technologien einzusetzen.
- Ein respektvolles, unterstützendes Arbeitsklima, das deine Ideen und Innovationen wertschätzt.
- Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Möchtest du die Zukunft in einem technologieaffinen Unternehmen mit flachen Hierarchien mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur auf die neuesten Technologien, sondern auch auf eine positive Unternehmenskultur Wert legt.
Bereit für die Herausforderung? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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Frontend Entwickler (m/w/d) - Angular mit Cloud-Erfahrung 100% Remote Arbeitgeber: FNTIO
Kontaktperson:
FNTIO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Entwickler (m/w/d) - Angular mit Cloud-Erfahrung 100% Remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten mit Angular und Cloud-Technologien präsentiert. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Beteilige dich an Online-Communities! Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow sind großartige Orte, um dein Wissen zu zeigen und dich mit anderen Entwicklern auszutauschen. Dies kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und deinen Ruf in der Branche zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen und Herausforderungen, die in Frontend-Entwickler-Interviews gestellt werden. Dies wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Entwickler (m/w/d) - Angular mit Cloud-Erfahrung 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an den Frontend Entwickler. Notiere dir die geforderten Technologien wie Angular, React und Cloud-Erfahrung.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Betone deine Kenntnisse in Angular, Cloud-Technologien und deine Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung und deine Erfahrungen mit den geforderten Technologien ein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Kommunikation im Unternehmen wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FNTIO vorbereitest
✨Kenntnisse in Angular und Cloud-Technologien betonen
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in Angular und deine Erfahrung mit Cloud-Technologien während des Interviews hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Teamarbeit und agile Methoden ansprechen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit und agile Entwicklungsprozesse legt, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und im Umgang mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban teilen.
✨Code-Qualität und Best Practices diskutieren
Bereite dich darauf vor, über deine Ansätze zur Code-Qualität, einschließlich Code-Reviews und automatisierten Tests, zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von sauberem, wartbarem Code verstehst und bereit bist, Best Practices zu befolgen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der technischen Rolle interessiert bist, sondern auch an einem positiven Arbeitsklima.