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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstehe die spannende Welt der Banken und arbeite an IT-Governance und Compliance.
- Arbeitgeber: Innovative Bank mit einem dynamischen und unterstĂĽtzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und tolle Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Moderne Büros und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und entwickle deine Karriere in einem wichtigen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in IT-Governance und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest verstehen, wie Banken "im Hintergrund" wirklich funktionieren? Dann starte bei uns in einem der spannendsten Bereiche der Finanzwelt.
IT-Regulatorik & Governance-Framework
- Support bei der Weiterentwicklung, Pflege und Überwachung des IT-Governance Frameworks gemäß relevanter EU- und nationaler Regulatorik (insbesondere DORA, MaRisk)
- Ansprechpartner für IT-Regulation, IT‑Richtlinienmanagement und das interne IT‑Kontrollsystem
IT-Audit‑Koordination & Prüfungsmanagement
- Unterstützende Begleitung von IT‑Audits in Zusammenarbeit mit IT‑Fachbereichen, 2nd‑Line‑Funktionen, interner Revision, Finance und externen Prüfern
- Mitwirkung bei der Bearbeitung eigener IT‑Governance‑Feststellungen und Ableitung notwendiger Maßnahmen
IT‑Richtlinien und IT‑IKS Management
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des IT‑Policy‑Frameworks
- Beratung der IT‑Mitarbeiter bei der Erstellung von Richtlinien in Abstimmung mit ISB/ISO, interner Revision und weiterer 1st und 2nd‑Line‑Funktionen der Bank
Qualifikationen
- Kaufmännische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung/Studium
- Fachbezogene Zertifizierungen (z.B. ISO 27001, IT‑Audit) sind von Vorteil
- Methodische und praktische Berufserfahrung in IT‑Governance, IT‑Risiko, Informationssicherheit, Compliance oder IT‑Audit im Finanzsektor
- Grundlegendes Verständnis regulatorischer Anforderungen sind wünschenswert
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (C1) und Englisch (B2)
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub + 1 Tag Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Moderne Büroräume & ergonomische Arbeitsplätze
- Fahrrad‑Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterangebote & -rabatte bei namhaften Marken
Junior Spezialist IT-Governance & IT-Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: FNZ (formerly ebase)
Kontaktperson:
FNZ (formerly ebase) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Spezialist IT-Governance & IT-Compliance (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du wirklich an IT-Governance und Compliance interessiert bist!
✨Sei proaktiv bei der Recherche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich IT-Regulatorik. Zeig in Gesprächen, dass du nicht nur die Basics kennst, sondern auch, was gerade heiß diskutiert wird.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Bereich IT-Governance und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir haben spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Spezialist IT-Governance & IT-Compliance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Spezialist IT-Governance & IT-Compliance interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung sowie relevante Zertifizierungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einem soliden Hintergrund in IT-Governance und Compliance – lass uns wissen, was du drauf hast!
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben in einem klaren, professionellen Deutsch verfasst sind. Da wir auch internationale Standards berücksichtigen, ist es wichtig, dass du auch deine Englischkenntnisse erwähnst. Zeig uns, dass du kommunikativ bist!
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FNZ (formerly ebase) vorbereitest
✨Verstehe die Regulatorik
Mach dich mit den relevanten EU- und nationalen Regulierungen wie DORA und MaRisk vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften fĂĽr die IT-Governance verstehst und bereit bist, diese Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in IT-Governance, Compliance oder IT-Audit verdeutlichen. So kannst du im Gespräch zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe Themen einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, technische Informationen sowohl für IT-Fachleute als auch für Nicht-Techniker verständlich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Bereich IT-Governance zu erfahren.