Call Center Agent
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Bremen Werkstudent 44 € / Stunde Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du terminierst für unsere Außendienstmitarbeiter und telefonierst mit Geschäftskunden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das Werbemedien am Point of Sale vermittelt.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittlich hohe Erfolgsprämien und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Rolle ohne Verkaufsdruck in einem freundlichen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Schulabschluss und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, sowie Erfahrung mit Office-Programmen.
  • Andere Informationen: Kein Verkauf, nur Terminierung – ideal für kontaktfreudige Menschen!

Wir vermitteln Werbemedien am Point of Sale

Aufgaben

Erfüllen Sie folgende Skills ?

Sie sind kontaktfreudig und haben Spaß am telefonieren…

Kein Verkauf, Sie terminieren für unsere Außendienstmitarbeiter…

Sie haben Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden…

Sie sind mit Officeprogramme vertraut…

Qualifikation

Schulabschluss

Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit Office-Programme

Benefits

Überdurchschnittlich hohe Erfolgsprämien !

Es gibt nichts Gutes, außer man tut es !

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Kontaktperson:

Focus Media GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Call Center Agent

Tip Nummer 1

Zeige deine Kontaktfreudigkeit! Übe, wie du am Telefon freundlich und offen auf Menschen zugehst. Das hilft dir, in einem Vorstellungsgespräch zu überzeugen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Produkte oder Dienstleistungen, die wir anbieten. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit unserem Angebot auskennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit Geschäftskunden zu nennen. Konkrete Situationen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, können deine Eignung unterstreichen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um deine Kenntnisse in Office-Programmen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du während des Gesprächs erwähnen, wie du diese Programme in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Call Center Agent

Kommunikationsfähigkeit
Kontaktfreudigkeit
Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vertrautheit mit Office-Programmen
Terminierungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Zielorientierung
Flexibilität
Selbstorganisation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle genannten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position einen hohen Kontakt mit Kunden erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie kontaktfreudig du bist und welche Erfahrungen du im telefonischen Kundenkontakt hast.

Hebe deine Office-Kenntnisse hervor: Erwähne spezifische Office-Programme, mit denen du vertraut bist, und gib Beispiele, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Effizienz zu steigern.

Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu zeigen. Erkläre, warum du gerne im Call Center arbeiten möchtest und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Focus Media GmbH vorbereitest

Sei kontaktfreudig

Da die Stelle als Call Center Agent viel telefonischen Kontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kontaktfreudigkeit unter Beweis stellen. Zeige, dass du gerne mit Menschen sprichst und dich in Gesprächen wohlfühlst.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Kundenkommunikation und Terminierung verdeutlichen.

Kenntnisse in Office-Programmen betonen

Da der Umgang mit Office-Programmen wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Programme zu nennen, die du gut beherrschst.

Motivation zeigen

Die Aussage 'Es gibt nichts Gutes, außer man tut es' spiegelt die Unternehmenskultur wider. Zeige im Interview, dass du motiviert bist, aktiv zu werden und einen Beitrag zum Team zu leisten.

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