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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: FWS – ein Ort, an dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Dienstpläne, konkurrenzfähige Vergütung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und erlebe echte Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Standort Kettig, St. Sebastian, Leutesdorf
Arbeitsbeginn ab sofort
Arbeitsumfang Individuell
Für unsere Wohngruppen für Menschen mit Behinderung suchen wir eine engagierte Fachkraft aus dem pädagogischen Bereich, die erwachsene Menschen mit Behinderung einfühlsam begleitet und professionell unterstützt. In unserer Einrichtung steht der Mensch im Mittelpunkt – mit seinen individuellen Bedürfnissen und dem Ziel eines selbstbestimmten Lebens. Durch unsere 1:4 Betreuung hast du ausreichend Zeit für jeden Klienten und kannst ohne Zeitdruck qualitativ hochwertige Arbeit leisten. Unser Schichtplan ohne Nachtdienst ermöglicht dir zudem eine optimale Work-Life-Balance. Werde Teil unseres Teams an unseren Standorten in Kettig, St. Sebastian oder Leutesdorf und profitiere von unseren attraktiven Arbeitsbedingungen!
Deine Aufgaben
- Betreuung/Pflege (Betreuungsschlüssel 1:4): Gestaltung und Unterstützung des Alltags und der Freizeit
- Gestaltung sozialer Beziehungen im Sozialraum
- Gesundheitsförderung und -erhaltung
- Mitwirkung an der Gesamtplanung
- Kooperation mit Angehörigen, anderen Fachdiensten, Ärzten, Therapeuten usw.
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Grundpflege
- Medikamentengabe
- Umsetzung der Hygienevorschriften
Teamarbeit/Organisatorisches:
- Aktive Teilnahme an Teamsitzungen
- Gruppen- und bereichsübergreifendes Arbeiten
- Multiplikation von Fachwissen und erworbenem Fachwissen (z.B. von Fortbildungen)
Wir bieten
- Flexible Dienstplangestaltung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet
- Konkurrenzfähige Vergütung nach Entgelttarif Paritätische Tarifgemeinschaft RLP/SL
- Individuelle Einarbeitung, damit du nicht ins "kalte Wasser" geworfen wirst
- Kein Nachtdienst, für eine bessere Work-Life-Balance
- Betreuungsschlüssel von min. 1:4, damit du den Klienten gerecht wirst
- Regelmäßige Teams, um die Klienten bestmöglich zu betreuen
- Umfangreiche Fortbildungsförderung
- Gesundheitsfördernde Angebote wie kostenfreie Massagen
- FWS Akademie, kostenfreie interne Weiterbildungen
- Jährliche Sonderzahlung 85 % (nach Betriebszugehörigkeit)
- Willkommenstag für alle neuen Mitarbeiter
- Moderne Räumlichkeiten
- Fahrrad-Leasing
- Online-Rabatte bei über 500 Shops
- 30 Tage Urlaub + bis zu 2 Entlastungstage
- Sicherer Arbeitsplatz
- Mitarbeiterrabatt in unserem Werkstattladen
Dein Profil
- Freude am wertschätzenden Umgang mit Menschen mit Behinderung
- Soziale Kompetenzen und kommunikative Fähigkeiten
- Zuverlässigkeit
- Freundlicher und offener Umgang
- Pädagogische Ausbildung (Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Sozialassisten*in usw.)
Das ist FWS! Hast du jetzt Lust bekommen, bei uns mitzuarbeiten? Dann schicke uns gleich ein Anschreiben, deinen Lebenslauf, und dein letztes Arbeitszeugnis.
Was passiert dann? Wir kontaktieren dich, um auszuloten, welche Stelle für dich infrage kommt. Dann laden wir dich zu einem Kennenlerngespräch ein. Anschließend folgt ein Hospitationstag in deinem zukünftigen Bereich. Schicke schnell deine Unterlagen, wir freuen uns auf dich!
Du hast noch Fragen vorab? Dann ruf uns gerne an.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Förder- und Wohnstätten gGmbH
Kontaktperson:
Förder- und Wohnstätten gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich kontaktieren. Nutze die Gelegenheit, um direkt bei uns anzurufen und dein Interesse zu zeigen. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Kennenlerngespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die spezifischen Bedürfnisse der Klienten. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie du unser Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Kompetenzen! Zeige in Gesprächen, dass du empathisch und kommunikativ bist. Diese Fähigkeiten sind besonders wichtig in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und können den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Frag nach dem Hospitationstag! Das ist eine großartige Möglichkeit, um einen realistischen Eindruck von der Arbeit zu bekommen. Zeige Interesse und stelle Fragen, um mehr über die täglichen Herausforderungen und Erfolge zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein und deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten, also lass uns wissen, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle als Pädagogische Fachkraft passen. Zeig uns, was du kannst und wie du unsere Klienten unterstützen kannst!
Anschreiben anpassen: Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen genau zu den Aufgaben in unseren Wohngruppen passen.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Förder- und Wohnstätten gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Einrichtung und ihre Werte zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Betreuung und über die spezifischen Angebote für Menschen mit Behinderung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine sozialen Kompetenzen und deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als pädagogische Fachkraft klar zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur fragen. So zeigst du, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung und sei offen über deine Motivation. Ein freundlicher und offener Umgang kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.