Fachperson mit sozialer oder agogischer Ausbildung (60%)
Fachperson mit sozialer oder agogischer Ausbildung (60%)

Fachperson mit sozialer oder agogischer Ausbildung (60%)

Teilzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative Angebote im Malatelier und unterstütze Menschen in herausfordernden Lebenssituationen.
  • Arbeitgeber: Stiftung Förderraum – ein innovativer Ort für soziale Integration.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, bis zu 6 Wochen Ferien und ein kreatives Team.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und bring deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kreativität, Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Integration von Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf in die Arbeitswelt und in die Gesellschaft ist das Anliegen der Stiftung Förderraum. Durchlässige Angebote und ein wertschätzendes Umfeld bilden die Basis dafür, dass diese Menschen ihr Leben möglichst autonom gestalten und ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können. Das wirtschaftsnahe Umfeld, unternehmerisches Flair und innovative Herangehensweisen an Problemstellungen machen die soziale Organisation zu einem lebendigen Ort mit professionellen Strukturen.

Ein Bereich des Förderraums ist die Tagesstruktur in St. Gallen. Sie verhilft Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung, einer Lernbehinderung oder einer Verhaltensauffälligkeit zu einer Tagesstruktur, einer sinnstiftenden Beschäftigung und zu sozialen Kontakten. Die Angebote beinhalten Tätigkeiten im Malatelier, in der Küche, in der Gartenpflege, aber auch Ausflüge und Kursangebote. Ziel ist die soziale und – wo möglich – berufliche Rehabilitation.

Ihre Aufgaben:

  • Sie entwickeln das Angebot der Tagesstruktur am Standort St. Gallen zusammen mit dem Team weiter und bringen Ihre kreativen Ideen aktiv mit ein.
  • Sie nutzen den grossen Gestaltungsfreiraum und sind am richtigen Ort, wenn Sie gerne gemeinsam im kreativen Flow mitwirken möchten.
  • Sie bieten innerhalb unserer Wochenstruktur 1–2 Module an, vorzugsweise im Bereich Malatelier.
  • Sie fördern die Leistungsnutzer:innen und setzen sich für tragende Beziehungen im Alltag ein.
  • Sie leiten und begleiten Menschen in anspruchsvollen Lebenssituationen, oft mit einer psychischen Erkrankung.
  • Sie erledigen die damit verbundenen administrativen Aufgaben professionell.
  • Auch das Kochen für 5–15 Personen gehört zu Ihren Aufgaben.
  • Die Arbeitseinsätze sind ganz- oder halbtags. Diese Stelle erfordert eine gewisse zeitliche Flexibilität.

Ihr Profil:

  • Wir suchen eine kreative, innovative und motivierte Persönlichkeit, welche Freude daran hat, insbesondere im Bereich Malatelier ein Angebot anzubieten.
  • Sie schätzen die vielseitigen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld sowie die Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichsten Lebensentwürfen.
  • Sie bringen Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischer Erkrankung mit.
  • Sie sind belastbar und können mit anspruchsvollen Lebensgeschichten gut und respektvoll umgehen.
  • Die Arbeit im geleiteten Team ist Ihnen wichtig und Sie sind bereit, gemeinsam Neues zu wagen und auszuprobieren.
  • Leistungsnutzer:innen der Tagesstruktur und Kolleg:innen schätzen darüber hinaus Ihr aufgeschlossenes und motivierendes Wesen.
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Zuverlässigkeit aus und können Verantwortung tragen.

Was wir bieten:

  • Wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz mit grossem Gestaltungsfreiraum.
  • Es erwartet Sie die Zusammenarbeit in einem aufgestellten Team, welches sich in den monatlichen Teamsitzungen und jährlichen Retraiten gemeinsam mit Themen und Entwicklungen auseinandersetzt.
  • Weiter profitieren Sie von einem Jahresarbeitszeitmodell, flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 6 Wochen Ferien pro Jahr.

Fachperson mit sozialer oder agogischer Ausbildung (60%) Arbeitgeber: Förderraum - St. Gallen

Die Stiftung Förderraum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein wertschätzendes Umfeld und innovative Ansätze auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten, das sich für die Integration von Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem Jahresarbeitszeitmodell und bis zu 6 Wochen Ferien pro Jahr fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden.
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Kontaktperson:

Förderraum - St. Gallen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachperson mit sozialer oder agogischer Ausbildung (60%)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Besuch vor Ort, um einen Eindruck von der Arbeitsatmosphäre zu bekommen.

Tip Nummer 2

Nutze dein kreatives Potenzial! Bereite ein paar Ideen vor, wie du das Angebot im Malatelier weiterentwickeln könntest. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, aktiv zur Verbesserung beizutragen.

Tip Nummer 3

Sei authentisch! Teile deine persönlichen Erfahrungen und Leidenschaften, die dich zu dieser Stelle führen. Das Team sucht jemanden, der nicht nur qualifiziert ist, sondern auch menschlich passt und eine positive Energie mitbringt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren, die zu deinem Profil passen könnten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson mit sozialer oder agogischer Ausbildung (60%)

Kreativität
Innovationsfähigkeit
Motivation
Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischer Erkrankung
Belastbarkeit
Respektvoller Umgang mit anspruchsvollen Lebensgeschichten
Teamarbeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Fähigkeit zur Entwicklung von Angeboten
Kommunikationsfähigkeit
Gestaltungsfreiraum nutzen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Gelegenheit, um deine Persönlichkeit und deine Ideen für das Malatelier zu präsentieren. Sei einfach du selbst und lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Erzähle von deinen Erfahrungen!: Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen. Teile uns in deiner Bewerbung mit, welche konkreten Erfahrungen du hast und wie du diese in unsere Tagesstruktur einbringen kannst. Das macht deine Bewerbung besonders wertvoll!

Strukturiere deine Bewerbung klar!: Eine gut strukturierte Bewerbung hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle relevanten Informationen enthält. So können wir uns besser auf das Wesentliche konzentrieren!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Förderraum - St. Gallen vorbereitest

Verstehe die Mission der Stiftung

Mach dich mit den Werten und Zielen der Stiftung Förderraum vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Integration von Menschen mit Unterstützungsbedarf verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.

Bereite kreative Ideen vor

Da die Stelle viel kreativen Freiraum bietet, bringe konkrete Vorschläge für Aktivitäten im Malatelier mit. Überlege dir, wie du deine Ideen umsetzen kannst und wie sie den Leistungsnutzer:innen zugutekommen könnten.

Zeige Empathie und Verständnis

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen zu sprechen. Betone, wie wichtig es ist, respektvoll und einfühlsam mit ihren Lebensgeschichten umzugehen.

Teamarbeit betonen

Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bereit bist, Neues auszuprobieren und gemeinsam zu lernen.

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