Auf einen Blick
- Aufgaben: Befrage Berufspendler und Nutzer an Bahnhöfen zu ihrer Zufriedenheit.
- Unternehmen: Foerster & Thelen Marktforschung mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Gute Verdienstmöglichkeiten, flexibles Arbeiten und kostenloses Laptop.
- Weitere Informationen: Perfekter Nebenjob für Schüler und Studenten mit flexibler Zeiteinteilung.
- Warum dieser Job: Ideal für kontaktfreudige Menschen, die gerne mit anderen sprechen.
- Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse und Umgang mit Smartphone/Tablet erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30 - 120 € pro Stunde.
Freie Mitarbeiter (m/w/d) für Befragungen an Bahnhöfen
Gute Verdienstmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Ein kostenfreies Laptop leihweise für die Dauer des Projekts
Präsenz-Schulungen und Webinare
Du befragst Berufspendler, Gelegenheitsfahrer, Nutzer bestimmter Linien etc. ab 14 Jahren an vorgegebenen Bahnhöfen.
Aktionsort: Bundesweit an vorgegebenen Bahnhöfen und Zuglinien
Aktionszeitraum: Ganzjährige Dauerbeauftragung (innerhalb von 4 Quartalen, in jeweils 2-3 Wellen)
Inhalte: Kundenzufriedenheit an Bahnhöfen und auf Linien (z. B. Erscheinungsbild von Bahnhöfen, Pünktlichkeit der Züge, Ausstattung etc.)
Die Häufigkeit der Einsätze in der Woche bzw. im Monat kann flexibel bestimmt werden.
Methode: Persönliche Befragung per Tablet (wird für die Dauer des Projektes zur Verfügung gestellt)
Anzahl Interview pro Standort: 10 - 40 Interviews
Verdienstmöglichkeiten pro Standort: 30 - 120 Euro
Kein Verkauf, kein Vertrieb, keine Werbung.
Du bist kontaktfreudig und kommst gerne mit Menschen ins Gespräch.
Du kannst mit einem Smartphone/Tablet umgehen.
Du hast ein gepflegtes Äußeres und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Erfahrung in den Bereichen Promotion, Kundenbetreuung, Call Center, Innen- oder Außendienst, Vertrieb oder als Kaufmännischer Mitarbeiter sowie Interviewer ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger oder Berufseinsteiger sind willkommen.
Werde Marktforscher/in - Ein idealer Nebenjob auf freiberuflicher Honorarbasis, der sich flexibel in deinen Alltag einbinden lässt. Erhalte interessante Projektangebote aus nahezu allen Bereichen der Markt- und Meinungsforschung.
Freie Mitarbeiter (m/w/d) für Befragungen an Bahnhöfen Arbeitgeber: Foerster & Thelen Marktforschung Feldservice
Foerster & Thelen Marktforschung Feldservice GmbH bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Freie Mitarbeiter, die an Bahnhöfen in Hamburg tätig sind. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Verdienstmöglichkeiten und der Bereitstellung von Schulungen sowie einem kostenfreien Laptop fördert das Unternehmen eine positive und unterstützende Arbeitskultur. Zudem haben Mitarbeiter die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in der Markt- und Meinungsforschung zu sammeln und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Foerster & Thelen Marktforschung Feldservice Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Freie Mitarbeiter (m/w/d) für Befragungen an Bahnhöfen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als freier Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt und zeig dein Interesse an den Befragungen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Marktforschung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf persönliche Gespräche vor! Übe, wie du dich und deine Fähigkeiten präsentierst. Zeige, dass du kontaktfreudig bist und Spaß daran hast, mit Menschen zu sprechen – das ist entscheidend für diese Rolle.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Freie Mitarbeiter (m/w/d) für Befragungen an Bahnhöfen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die gerne mit anderen kommunizieren. Zeig uns, wer du bist und warum du für diese Position brennst!
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob du schon Erfahrung in der Marktforschung hast oder nicht – erzähl uns von deinen bisherigen Jobs oder Projekten, die dir helfen könnten, in dieser Rolle erfolgreich zu sein. Wir schätzen jede Art von Erfahrung, die zeigt, dass du kontaktfreudig bist!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein gepflegtes Äußeres und gute Deutschkenntnisse sind wichtig, also achte darauf, dass alles professionell aussieht. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Foerster & Thelen Marktforschung Feldservice vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Firma und die Art der Befragungen, die du durchführen wirst. Überlege dir, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten und bereite deine Antworten vor. Das zeigt, dass du Interesse hast und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild, denn der erste Eindruck zählt! Kleide dich angemessen und gepflegt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Das ist besonders wichtig, da du später mit verschiedenen Menschen in Kontakt treten wirst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit Berufspendlern und anderen Nutzern sprechen wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und zeige, dass du gerne mit Menschen interagierst.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Schulungen oder den Einsatzmöglichkeiten sind immer gut!
