Responsable Commercial & Opérations – Industrie

pMercideconsultercetteannonce. /p pNotrecabinetderecrutementFOKUSTalentestspécialisédanslessecteurshigh-tech.Nousaccompagnonsunecentainedeconseilsd'administration,dirigeantsetresponsablesRHenSuisseetàl'internationalpourdesrecrutementsclés. /p pDerrièrecetteannonce,ilyauneentreprisequirecherchevoscompétencesetvotrepotentiel. /p pÀlafinduprocessus,voussignerezunCDIdirectementavecl'entreprise(FOKUSTalentnefaitpasdeconsultingnidemiseàdisposition). /p pToutaulongduprocessusderecrutement,nousvoustransmettonsdesinformationsdétailléessurlastructure,entoutetransparenceetentouteconfidentialité. /p pVotreCVetvosdonnéesnesontjamaistransmissansvotreaccordpréalablenisansquevousconnaissiezlenomdevotrefuturemployeur.Votrecandidatureestconfidentielle. /p pbÀcestade,nouspouvonsvousdireque… /b /p pCetteentreprisesuisse,spécialiséedanslatransformationdematériauxmétalliquespourdesapplicationsindustriellesdeprécision,souhaiterenforcersonorganisationcommerciale. /p pEllerechercheunResponsableCommercialOpérationscapabled'encadrersonéquipe,decoordonnerlesactivitéscommercialesetd'assurerunecollaborationefficaceentrelesclientsetlesdifférentsdépartementsdel'entreprise. /p pVousrejoindrezunestructureindustrielleàtaillehumaine,disposantd'unsavoir-fairetechniquereconnuetproposantdescomposantsdestinésàdesapplicationsindustriellesexigeantes. /p pVotrefonctioncombineramanagement,organisationdesopérationscommerciales,accompagnementtechniqueetdéveloppementdelaclientèle. /p h3Challenges /h3 ul liVotreprincipaldéfiserad'assurerlaperformancequotidiennedudépartementcommercialtoutenaccompagnantsonévolution. /li liVousdevreznotammentstructurerletravaildevotreéquipe,fluidifierletraitementdesdemandesclientsetaméliorerlacoordinationaveclesdépartementsindustriels. /li liVotrecapacitéàcomprendrelescontraintesdefabricationetàaccompagnervoscollaborateursdanslarésolutiondeproblématiquestechniquesoucommercialesseradéterminante. /li liEnparallèle,vousparticiperezaudéveloppementduportefeuilleclientsetcontribuerezàidentifierdenouvellesopportunitéspourl'entreprise. /li /ul h3Vosmissions /h3 ul liManagementorganisationcommerciale /li liDirigeruneéquipedecollaborateurschargésdesactivitéscommercialesetdelagestionadministrativedesventes. /li liOrganiserlarépartitiondestâchesetdesressourcesafind'assureruntraitementefficacedesdossiersclients. /li liAccompagnervoscollaborateursdansleurdéveloppementprofessionneletrenforcerleurautonomie. /li liApportervotresoutienlorsdenégociationsoudesituationsnécessitantuneexpertiseparticulière. /li liDéfinirdesindicateursdesuivietmettreenplacelesactionsnécessairespouraméliorerl'efficacitédudépartement. /li liSuperviserl'ensembleduprocessuscommercial,depuislapréparationdespropositionsjusqu'ausuividescommandes. /li liParticiperàl'améliorationdesprocéduresinternesetveilleràleurconformitéaveclesexigencesdusystèmequalitéISO9001. /li /ul h3Expertisetechnico-commerciale /h3 ul liÉtudierlesdemandesnécessitantunecompréhensionapprofondiedesmatériaux,desprocédésindustrielsoudescontraintesdefabrication. /li liCollaboreraveclesspécialistesinternesafind'évaluerlespossibilitésderéalisationetdedéfinirlesolutionsenvisageables. /li liAccompagnerlesclientsdansleurschoixtechniquesetcontribueràlapréparationdespropositionscomplexes. /li liFaciliterlarésolutiondesproblématiquesrencontréesdurantletraitementdesaffaires. /li /ul h3Développementcommercialrelationsclients /h3 ul liEntreteniretdévelopperlesrelationsaveclesclientsexistants. /li liAssurerlesuividesaffairesstratégiquesetparticiperauxdiscussionscommercialesimportantes. /li liIdentifierdenouveauxbesoinsetcontribueràl'acquisitiondeclients. /li liRencontrerlespartenairesindustrielsetreprésenterl'entrepriselorsd'événementsprofessionnels. /li liPartageravecladirectionlesinformationsrecueilliessurlemarchéafind'alimenterlesréflexionscommerciales. /li /ul h3Requirements /h3 pbProfilrecherché /b /p pFormationtechniquesupérieure,dansundomaineliéàl'industrie,auxmatériaux,àlamécaniqueouàlaproduction,ouparcourséquivalent. /p pExpérienceconfirméedansunefonctionassociantresponsabilitéscommerciales,compréhensiontechniqueetrelationsclients. /p pExpérienceenencadrementd'équipeoucapacitédémontréeàorganiseretcoordonnerlesactivitésd'undépartement. /p pBonnecompréhensiondesenvironnementsindustrielsetdesinteractionsentrelesservicescommerciauxetlaproduction. /p pCapacitéàanalyserdesproblématiquestechniquesetàcollaboreravecdifférentsspécialistes. /p pMaîtrised'unERP,desoutilsdegestioncommercialeetd'Excel. /p pExcellentemaîtrisedufrançaisettrèsbonniveaud'anglais.Laconnaissancedel'allemandconstitueunavantageimportant. /p pLeadership,sensdesprioritésetcapacitéàprendrdesdécisions. /p pExcellentescompétencesrelationnelles,sensdelanégociationetorientationclient. /p pEspritanalytiqueetaptitudeàproposerdesaméliorationsconcrètes. /p h3Benefits /h3 pCequevoustrouverezcheznotreclient: /p ul liUnefonctionassociantmanagementd'équipe,responsabilitéscommercialesetproximitéaveclesopérationsindustrielles. /li liUnenvironnementtechniquespécialisédanslesproduitsmétalliquesdestinésàdesapplicationsdeprécision. /li liUnecollaborationétroiteavecleséquipesdeproduction,deplanificationetdequalité. /li liUneentrepriseàtaillehumainefavorisantleséchangesdirectsetletravailcollectif. /li liLapossibilitédecontribueràl'organisationetàl'améliorationdesactivitéscommerciales. /li liUnemploistable,avecdesconditionsrelevantdelaconventioncollectivedesindustrieshorlogèreetmicrotechniquesuisses. /li liDesprestationssocialesavantageuses. /li liEntréeenfonction:àconvenir. /li /ul pVeuilleznoterqueseulslescandidatstitulairesd'unpasseportsuisseoueuropéenpeuventêtreprisencomptepourceposte. /p pMercidepostulerdirectementvianotresitecarrièreafinquevotrecandidaturepuisseêtretraitéedanslesmeilleursdélais. /p pSivotreprofilcorrespondauposte,nousvouscontacteronspourunpremieréchangetéléphoniqueconfidentiel. /p #J-18808-Ljbffr