Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle den Markterfolg in deiner Region und führe ein motiviertes Vertriebsteam.
- Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Umfangreiche Einarbeitung, flache Hierarchien und zahlreiche Gesundheitsinitiativen.
- Weitere Informationen: Exklusive Mitarbeiterrabatte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im technischen Vertrieb und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Technisches oder kaufmännisches Studium sowie Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwickeln des Markterfolges in der verantworteten Region
- Planung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie
- Verantwortung für das Erreichen der Ziele im Vertriebsgebiet mit entsprechender Umsatz- und Ergebnisverantwortung
- Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsteams sowie Entwicklung der Mitarbeitenden
- Betreuen von Schlüsselkunden in der Region
- Marktbeobachtung und -analyse
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung im kaufmännischen oder technischen Bereich
- Erfahrung im technischen Vertrieb sowie erste Führungserfahrung
- Erfahrungen im Vertrieb in der Baubranche, idealerweise Erfahrungen im beratungsintensiven Direktvertrieb bauchemischer Produkte
- Überzeugungskraft, Motivations- und Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke
- Empathische und wertschätzende Haltung im Umgang mit Mitarbeitern, Kollegen und Kunden
- Reisebereitschaft
Wir bieten Ihnen:
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten Familienunternehmen
- Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinaus
- Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken
Regionalverkaufsleiter Nord (w/m/d) Arbeitgeber: Follmann Chemie GmbH
Follmann Chemie ist ein innovatives, international ausgerichtetes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet bietet. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und individuellen Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem die persönliche und berufliche Entfaltung gefördert wird. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Gesundheitsinitiativen und exklusiven Mitarbeiterrabatten, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionalverkaufsleiter Nord (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, wie du das Team motivieren und die Verkaufsziele erreichen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalverkaufsleiter Nord (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im technischen Vertrieb und in der Führung von Teams dich für die Rolle des Regionalverkaufsleiters qualifizieren. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Follmann Chemie GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Baubranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Anforderungen des technischen Vertriebs verstehst und wie du diese in deiner Region umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Vertriebsteam geleitet oder Schlüsselkunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und entwickelst. Ein empathischer und wertschätzender Umgang ist besonders wichtig, also sei bereit, dies zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Zielen des Unternehmens in deiner Region oder den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
