Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und betreue kleine Teams in Basel und Laufen, manage Miet-Liegenschaften.
- Unternehmen: Vimova, führendes Unternehmen für Immobilienbewirtschaftung in der Schweiz.
- Vorteile: Gute Anstellungsbedingungen, flexibles Arbeiten und Home-Office.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit viel Elan und Tatendrang.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Vimova ist eines der führenden Unternehmen für Immobilienbewirtschaftung in der Schweiz. Mit über 29 Standorten in den Kantonen der Deutsch- und Westschweiz verbinden wir lokale Nähe mit einem starken nationalen Netzwerk. Unsere Stärke liegt in der Verbindung von Tradition und Innovation: Während wir mit unseren Kund:innen lokal verbunden sind, setzen wir auf fortschrittliche Technologien, um Prozesse zu optimieren und maßgeschneiderte Lösungen zu schaffen. Was uns ausmacht? Ein engagiertes Team, das mit Leidenschaft, Offenheit und Teamgeist an einem gemeinsamen Ziel arbeitet: die Immobilien unserer Kund:innen bestmöglich zu bewirtschaften und ihnen das Leben zu erleichtern.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein/e Teamleiter/in Bewirtschaftung, der/die kleine Teams an den Standorten Basel & Laufen führt.
Deine Aufgaben
- Führung und Betreuung zweier kleiner Bewirtschaftungsteams in Basel und Laufen
- Verantwortlich für ein eigenes Portfolio mit Miet-Liegenschaften und Ansprechpartner für spezifische Eigentümeranliegen
- Aufbereitung neuer Mandate nach den betrieblichen Vorgaben bzw. Unterstützung des Bewirtschafters bei der Aufsetzung neuer Mandate
- Unterstützung bei der Akquisition und Offertstellung von neuen Mandaten
- Koordination und Überprüfung von Buchhaltungsabschlüssen und Budgetplanungen
- Behandlung von Schlichtungsverfahren und Rechtsstreitigkeiten (bei Bedarf) mit Unterstützung von externen Fachpersonen
Deine Perspektiven
- Eine vielseitige Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit viel Elan und Tatendrang
- Gute Anstellungsbedingungen, moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office
Teamleiter/in Immobilienbewirtschaftung Basel & Laufen Arbeitgeber: Foncia
Foncia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung zu arbeiten. Mit einem modernen Arbeitsplatz in Zürich und St. Gallen sowie flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere. Bei uns haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter/in Immobilienbewirtschaftung Basel & Laufen erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Immobilienbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über Vimova und deren Projekte informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Wenn du kleine Teams leiten sollst, bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, wo du erfolgreich ein Team geführt hast oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Immobilienbewirtschaftung Basel & Laufen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du die neuesten Informationen erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Foncia vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Vimova und ihre Werte. Da das Unternehmen Tradition und Innovation verbindet, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Teams erfolgreich geführt oder Herausforderungen in der Immobilienbewirtschaftung gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und an der Teamdynamik in Basel und Laufen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Authentizität ist entscheidend. Zeige deine Leidenschaft für die Immobilienbewirtschaftung und deinen Teamgeist. Lass die Interviewer sehen, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
