Vos missions :
- Gestion et suivi administratif des formations internes et externes,
- Élaboration et suivi du budget formation,
- Élaboration et suivi des conventions de formation,
- Réponses aux demandes adressées au département des ressources humaines,
- Organisation et animation de certains modules lors des journées d’accueil des nouveaux collaborateurs,
- Suivi des e-learning,
- Accompagnement des apprentis et des FEE au sein de la Fondation,
- Co-organisation des événements RH en partenariat avec notre Chargée de communication.
Votre profil :
- CFC d’Employé-e de commerce ou titre jugé équivalent,
- Expérience réussie dans un poste similaire,
- Certificat de gestionnaire RH et/ou certificat généraliste en assurances sociales souhaités,
- Sens aigu de l’organisation et de l’esprit d’équipe,
- Pédagogue, rigoureux-se, polyvalent-e et créatif-ve,
- Aisance relationnelle, écoute et sens de la communication,
- Parfaite maîtrise de la langue française parlée et écrite, excellente orthographe,
- Maîtrise des outils informatiques courants.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un cadre de travail moderne, convivial et bienveillant,
- Une petite équipe RH expérimentée et dynamique et soudée,
- Des prestations sociales selon le barème de la CCT SAN,
- Des avantages pratiques tels que des places de parc gratuites.
Prêt-e à relever ce défi ? Nous aimerions vous rencontrer?!
Nous vous invitons à déposer votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV avec photo récente, copie de l’ensemble des diplômes et certificats de travail-stage) directement via jobup.ch .
Entrée en fonction : 1er juillet 2025
Taux : 60%
Lieu de travail : Clarens
Type de contrat : CDD – 3 mois renouvelable
Délai de postulation : 30 avril 2025
Kontaktperson:
Fondation Claire Magnin HR Team