Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für die Pflege und Unterstützung von Menschen jeden Alters in verschiedenen Kontexten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem Fokus auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft und arbeite in einem motivierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Pflege oder gleichwertiger Abschluss, Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein respektvolles, unterstützendes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 20 - 30 € pro Stunde.
Mission
- Assurer des soins et une prise en charge adaptée à des personnes de tous âges, dans des contextes divers, en collaboration avec leur entourage.
- Participer activement et en pluridisciplinarité, à l'organisation et au suivi du projet de soin défini avec le client.
Profil
- Bachelor HES-SO en Soins infirmiers ou équivalent ou diplôme étranger reconnu par la Croix-Rouge suisse
- Connaissance du domaine des soins à domicile, un atout
- Aptitude à collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'écoute et de relation d'aide
- Capacité à être pro-actif(ve) et à se positionner en tant que partenaire dans le travail en réseau
- Capacité à s'adapter au changement, à fonctionner de manière autonome et à gérer des situations complexes et/ou de crise
- Disponible, flexible et bonne capacité d'adaptation
- Permis de conduire indispensable
Entrée en fonction : dès le 1er juin 2026 ou à convenir
Renseignements : Monsieur ALCARAZ, Responsable ad interim du CMS de Morges au Madame Joana DIAS, Responsable du CMS de Gland Région au Monsieur COELHO VAZ, Responsable du CMS de Nyon au
La FLC promeut un environnement de travail agréable, dynamique, varié et durable, ainsi que la formation continue. Elle offre en outre des prestations sociales de qualité.
Professionnalisme, reconnaissance, ouverture d'esprit, solidarité, respect, confiance : ensemble, continuons d'incarner nos valeurs au quotidien !
Les principaux enjeux du monde sanitaire vaudois et des soins à domicile vous enthousiasment, vous souhaitez relever un défi motivant et porteur de sens et cherchez à mettre vos compétences à disposition d'un projet de société au cœur de l'actualité ? Alors vous êtes la personne que nous souhaitons rencontrer !
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) via Jobup.
Un e infirmier ère terrain pour les CMS de Morges, Gland Région et Nyon Arbeitgeber: Fondation de La Côte
Kontaktperson:
Fondation de La Côte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Un e infirmier ère terrain pour les CMS de Morges, Gland Région et Nyon
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder den Verantwortlichen zu sprechen, nutze diese Chance. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Organisation und die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission der Organisation. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu deren Zielen passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung genau so zu gestalten, wie du es möchtest. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen vollständig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Un e infirmier ère terrain pour les CMS de Morges, Gland Région et Nyon
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir in einem multidisziplinären Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du zur Verbesserung des Arbeitsumfelds beigetragen hast.
Sei konkret mit deinen Qualifikationen: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar und präzise auflistest. Wenn du einen Bachelor in Pflege oder ein anerkanntes ausländisches Diplom hast, vergiss nicht, das zu erwähnen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen direkt dort!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation de La Côte vorbereitest
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über die CMS von Morges, Gland und Nyon. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation während des Interviews.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Teamarbeit, der Anpassungsfähigkeit oder der Krisenbewältigung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen im Bereich der häuslichen Pflege sind besonders relevant.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Pflege. Die Interviewer möchten sehen, wie gut du ins Team passt und ob du die Werte der Organisation teilst.