Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100%

Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100%

Montreux Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Psychologische Konsultationen und interdisziplinäre Betreuung im Bereich Psychoonkologie.
  • Unternehmen: Fondation de Nant, verantwortlich für psychiatrische Versorgung im östlichen Waadtland.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interdisziplinären Team und gute Anstellungsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Eintritt ab 1. Oktober 2026, Bewerbungsschluss am 2. August 2026.
  • Warum dieser Job: Gestalte die psychologische Betreuung von Patienten in einem innovativen Umfeld mit.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung und Masterabschluss in Psychologie oder gleichwertig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Die Fondation de Nant organisiert die gesamte öffentliche psychiatrische Versorgung im östlichen Waadtland. Sie übernimmt eine öffentliche Gesundheitsaufgabe im Auftrag des Kantons Waadt. Ihre Pflegeleistungen stehen allen offen: Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen und älteren Menschen, die in den Bezirken Aigle, Lavaux-Oron und Riviera-Pays-d'Enhaut wohnen. Diese Leistungen werden von Psychiatern, Psychologen, Pflegefachpersonen, Ergotherapeuten, Sozialarbeitern, Pädagogen und anderen Fachkräften im Bereich der psychischen Gesundheit erbracht. Die Fondation de Nant ist Mitglied des Verbands der Waadtländer Spitäler (FHV), dem Dachverband der anerkannten regionalen Waadtländer Spitäler von öffentlichem Interesse. Sie ist zudem Teil des Gesundheitsnetzwerks Haut-Léman, das die Gesundheitsakteure der Riviera und des Pays-d'Enhaut mit denen des Waadtländer und Walliser Chablais vereint. Die Fondation de Nant ist durch ihre Geschichte der Psychoanalyse verbunden und erkennt sich heute in deren zeitgenössischen Entwicklungen wieder. Die daraus resultierende klinische Vision spiegelt sich in ihren Praktiken, Ausbildungen und der Offenheit gegenüber anderen Ansätzen wider. Sind Sie ein erfahrener Psychologe oder eine erfahrene Psychologin, der/die Herausforderungen liebt? Mögen Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten und sind motiviert, einem interdisziplinären Team beizutreten? Dann sind Sie die Person, die wir suchen, um unser Team der Psychiatrischen Notfallaufnahme und Liaison (SPAUL) zu ergänzen als Psychologe/-in in der Endausbildung oder Partner/-in zu 80-100% DIE AUFGABE Innerhalb des SPAUL besteht Ihre Aufgabe darin, psychologische Konsultationen mit interdisziplinärer Betreuung sicherzustellen. Sie beteiligen sich an verschiedenen Aktivitäten der psychiatrischen Liaison im Spital Riviera Chablais, hauptsächlich im Bereich der Psychoonkologie. Sie begleiten die Patientinnen und Patienten während ihres gesamten Behandlungsverlaufs, von der Diagnosemitteilung bis zu den Phasen der Remission oder Palliativversorgung, und gewährleisten die Kontinuität der psychologischen Betreuung in Zusammenarbeit mit den Teams der medizinischen Onkologie und Radioonkologie. WIR BIETEN Die Psychologen des SPAUL sind im Herzen des neuen Spitals in Rennaz angesiedelt und vertreten dort die Fondation de Nant, die vom Kanton mit der Organisation und Erbringung psychiatrischer Versorgung im östlichen Waadtland beauftragt ist. Die Arbeit in diesem Team bedeutet eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines interdisziplinären Teams. WIR SUCHEN Einen Psychologen oder eine Psychologin mit Erfahrung (mindestens 3 Jahre), Inhaber/-in eines Masterabschlusses in Psychologie (oder eines als gleichwertig anerkannten Titels), in der Endphase der postgradualen Ausbildung oder mit Psychotherapeutentitel. Zudem ist die Fähigkeit, dem Patienten, den Kolleginnen und Kollegen sowie der Institution zu dienen, wichtig für die Arbeit als Psychologe/-in im SPAUL. Schließlich wünschen wir uns eine Person, die Motivation für Liaison-Psychiatrie, Psychoonkologie mitbringt und gerne im interdisziplinären Team arbeitet. Der Erwerb des FSP-Titels in Psychoonkologie oder die Teilnahme an einem CAS-Studium in diesem Bereich sind ein bedeutender Vorteil für diese Stelle. Eintritt 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung Bewerbungsschluss 2. August 2026 Anstellungsbedingungen Gemäss dem Gesamtarbeitsvertrag im waadtländischen Parapublic-Sektor. Arbeitsort Rennaz Auskunft erteilt Herr Luca Leardini, Assistenzpsychologe, 021 965 79 35 Frau Katia Hächler, Arbeitspsychologin, 021 965 70 74 Da alle Bewerbungen elektronisch bearbeitet werden, bitten wir Sie, sich ausschliesslich online zu bewerben und uns mindestens einen Lebenslauf mit einem Motivationsschreiben zuzusenden. Weitere Informationen unter www.Nant.Ch jid4fa03edade jit0730ade jpiy26ade

Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100% Arbeitgeber: Fondation de Nant

Die Fondation de Nant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine bedeutende Rolle in der psychiatrischen Versorgung des Ostvaud spielt. Mit einem interdisziplinären Team und einem dynamischen Arbeitsumfeld bietet die Stiftung nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung. Die Mitarbeiter profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur und einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten, was die Arbeit hier besonders erfüllend macht.

F

Kontaktdaten:

Fondation de Nant Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100% erhalten könntest

Schau bei Fachverbänden vorbei!

In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!

Veranstaltungen und Workshops nutzen!

Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.

Direkt bei Unternehmen bewerben!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Fondation de Nant für die Vollzeitstelle als Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100% zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100% mit Bravour zu bestehen

Psychologische Konsultationen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Psychoonkologie
Patientenbegleitung
Diagnosemitteilung
Palliativversorgung
Kontinuität der psychologischen Betreuung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Fondation de Nant wichtig sind.

Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.

Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Fondation de Nant von großem Interesse!

Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für Psychologe/-In In Der Endausbildung Oder Partner/-In Spaul Zu 80-100% bei Fondation de Nant interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation de Nant vorbereitet

Kenne deine Methoden

Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Reflektiere deine Erfahrungen

Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Fondation de Nant unterstreichen.

Literatur im Blick behalten

Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Deine Motivation klar kommunizieren

Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Fondation de Nant weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.