Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Küche und kreiere köstliche Gerichte für eine inklusive Gemeinschaft.
- Unternehmen: Stabile Non-Profit-Organisation mit einem Fokus auf Menschlichkeit und Inklusion.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position in einem kreativen Umfeld mit fairen Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Eintritt am 1. Januar 2027, Bewerbungsfrist bis 31. Juni 2026.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Veränderung in der Gesellschaft durch deine Kochkunst.
- Qualifikationen: CFC als Koch/Köchin und Erfahrung in einer Gemeinschaftsküche erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Portée par les valeurs d’équité et de respect, la Fondation de Vernand s’engage au service de personnes présentant une déficience intellectuelle, des troubles du développement ou du spectre de l’autisme, afin de contribuer à une société plus humaine, inclusive, ouverte à la différence et capable de s’adapter aux besoins de chacune et chacun. La Fondation est une organisation sans but lucratif, reconnue d’utilité publique et fondée en 1972.
Nous vous offrons :
- Une fonction à responsabilités dans un environnement stable, où le travail d’une brigade engagée est à la fois attendu et reconnu, au service d’une mission humaine et inclusive.
- Un environnement laissant de la place aux initiatives, à la créativité et au développement de projets.
- Une activité variée alliant terrain, gestion d’équipe, organisation et participation à la vie institutionnelle.
- Des conditions de travail selon la Convention collective de travail du secteur social parapublic vaudois.
Votre profil :
- Vous êtes au bénéfice d’un CFC de cuisinier-ère ou d’une formation jugée équivalente et disposez d’une expérience confirmée dans une cuisine collective ou institutionnelle.
- Permis de conduire souhaité.
- Vous êtes à l’aise dans les environnements collaboratifs et savez conjuguer autonomie, sens des responsabilités et esprit d’équipe.
- Vous avez une expérience avérée dans la gestion d’équipe, la planification, l’organisation du travail et l’accompagnement des collaborateurs·trices et d’apprentis·es.
- Vous êtes à l’aise avec les outils administratifs et informatiques liés à la gestion d’une cuisine et connaissez les exigences en matière d’hygiène, de sécurité alimentaire, et de normes HACCP.
- Vous êtes une personne organisée, fiable, autonome et fédératrice, capable de conjuguer esprit d’initiative, sens des responsabilités et travail en équipe.
Autres informations :
- Entrée en fonction : 1er janvier 2027
- Délai de postulation : 31 juin 2026
Chef de cuisine - CDI à 100% Arbeitgeber: Fondation de Vernand
La Fondation de Vernand est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stable et inclusif à Cheseaux-sur-Lausanne. Avec une culture axée sur l'équité et le respect, elle valorise les initiatives et la créativité, tout en proposant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe engagée. Les conditions de travail sont conformes à la Convention collective du secteur social parapublic vaudois, garantissant ainsi un cadre de travail épanouissant et respectueux.
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✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Fondation de Vernand interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Fondation de Vernand damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Fondation de Vernand gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Fondation de Vernand genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Fondation de Vernand!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation de Vernand vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Fondation de Vernand zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Fondation de Vernand ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
