Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Workshops und unterstütze Menschen mit Behinderungen in einem sicheren Umfeld.
- Unternehmen: Starke Non-Profit-Organisation, die sich für Inklusion und Chancengleichheit einsetzt.
- Vorteile: Vielfältige Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem ruhigen, grünen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gesellschaft und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abschluss als Sozialpädagoge oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Un·e Maître·sse socioprofessionnel·le ou un·e Educateur·trice 60 % (CDI) bei der Fondation de Vernand.
Die Fondation de Vernand engagiert sich für Menschen mit geistiger Behinderung, Entwicklungsstörungen oder Autismus-Spektrum-Störungen, um zu einer menschlicheren, inklusiven Gesellschaft beizutragen, die offen für Unterschiede ist und sich an die Bedürfnisse aller anpassen kann.
Organisation ohne Gewinnzweck, anerkannt als gemeinnützig und gegründet im Jahr 1972.
Sektor: Sozio-professionell
Kontext und Mission:
Als Koordinator·in des Teams sind Sie verantwortlich für die Koordination der Sicherheit und der Aktivitäten in den Werkstätten sowie für die sozialprofessionelle Begleitung der Mitarbeitenden. Sie sorgen für einen strukturierten, sicheren und bedarfsgerechten Arbeitsplatz und gewährleisten das reibungslose Funktionieren der Werkstätten sowie die Einhaltung der wichtigsten Verantwortlichkeiten Ihrer Funktion. Sie arbeiten in einem Geist der Zusammenarbeit, Qualität und geteilten Verantwortung und tragen zur kontinuierlichen Entwicklung der Aktivitäten bei.
In dieser vielseitigen Funktion nehmen Sie eine zentrale Rolle zwischen menschlicher Begleitung, professioneller Anleitung, Koordination und kontinuierlicher Verbesserung der Praktiken ein.
Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören:
- Vertretung der MSP in den verschiedenen Werkstätten je nach Bedarf des Sektors;
- Teilnahme an Kolloquien, Teambesprechungen, Supervisionen, Intervisionen und pädagogischen Tagen;
- Koordination der Sicherheitsmaßnahmen in den Werkstätten und Überwachung der Einhaltung der Verfahren;
- Monatliche Kontrolle der Teamkasse sowie der Statusberichte der verschiedenen Konten mit Ihrem Team während des Kalenderjahres;
- Koordination der Logistik der verschiedenen Mandate in Verbindung mit der Produktion.
Ihr Profil:
- Sie sind eine Person, die sich schnell an verschiedene Werkstattumgebungen anpassen kann.
- Autonom, organisiert und rigoros im Umgang mit Prioritäten, fühlen Sie sich wohl in der Koordination und Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren (interdisziplinäre Teams, Familien, gesetzliche Vertreter und externe Partner).
- Abschluss als Maître socioprofessionnel, Sozialpädagoge oder gleichwertige Ausbildung;
- Bestätigte Erfahrung in der sozialprofessionellen Begleitung oder im Bereich der Behinderung;
- Kenntnisse über geistige Behinderungen und Autismus-Spektrum-Störungen;
- Beherrschung von digitalen Werkzeugen (Microsoft 365, Teams usw.);
- Führerschein der Kategorie B;
- Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche, autonome und herausfordernde Position;
- Ein Umfeld, das Innovation und kollektive Intelligenz fördert;
- Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung;
- Bedingungen gemäß dem GAV des Sozialsektors;
- Vorteilhafte berufliche Vorsorge (LPP);
- Ein Unternehmenscafé zu Vorzugspreisen;
- Ein ruhiges und grünes Arbeitsumfeld sowie einen Parkplatz.
Praktische Informationen:
- Ort: Fondation de Vernand – Standort Vernand
- Eintritt: Nach Vereinbarung
- Bewerbungsfrist: 30. September
Schließen Sie sich uns an! Wenn Sie sich mit den Werten der Fondation de Vernand identifizieren und einen sinnvollen Beitrag für Menschen in vulnerablen Situationen leisten möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Diplome und Arbeitszeugnisse) ausschließlich über die Plattform Jobup.
Die Bewerbungsunterlagen können einer Überprüfung unterzogen werden, insbesondere hinsichtlich der Authentizität der Diplome. Ein spezieller Auszug aus dem polizeilichen Führungszeugnis wird am Ende des Prozesses angefordert.
Un·e Maître·sse Socioprofessionnel·le Ou Un·e Educateur·trice 60 % in Prilly Arbeitgeber: Fondation de Vernand
Als gemeinnützige Organisation im Kanton Waadt bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem kreativen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen einsetzt. Sie werden aktiv an der Erstellung von Kommunikationsmaterialien beteiligt sein und Ihre kreativen Fähigkeiten in einem Team einsetzen, das Wert auf menschliche Interaktionen und persönliche Entwicklung legt. Bei uns haben Sie die Chance, einen bedeutenden Beitrag zu leisten und gleichzeitig Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Un·e Maître·sse Socioprofessionnel·le Ou Un·e Educateur·trice 60 % in Prilly erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Fondation de Vernand haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Un·e Maître·sse Socioprofessionnel·le Ou Un·e Educateur·trice 60 % in Prilly mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Fondation de Vernand zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation de Vernand vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
