Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Erwachsene mit Behinderungen auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit und beruflichen Entwicklung.
- Unternehmen: Innovative Institution für Menschen mit Behinderungen in der Region Vevey.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit spannenden internen Schulungsprogrammen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gesellschaft und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Erforderlich sind soziale Fachausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit jungen Erwachsenen.
Et si vous nous aidiez à concevoir une société plus inclusive ? Située dans la région de Vevey, entre ville et campagne, la Cité du Genévrier accueille des personnes adultes présentant une déficience intellectuelle. Sa vocation étant celle d'une institution généraliste dans le domaine du handicap mental, elle offre également des prestations plus spécifiques.
Le département des ateliers socio-professionnels de la Cité du Genévrier possède depuis peu un centre de formation qui accueille des jeunes adultes. Afin de compléter notre équipe suite à un départ à la retraite, nous cherchons un Maître socioprofessionnel (H/F) à 80%.
Mission : Ce centre de formation est situé dans le centre de St-Légier. Il accueille 9 apprentis et a pour but de préparer les jeunes adultes de 18 à 23 ans en situation de handicap à assumer leur vie d'adulte. Il leur permet d'acquérir et de développer des compétences au niveau professionnel, social et personnel. Il leur propose une formation sur mesure qui peut s'étendre jusqu'à trois ans.
Profil souhaité :
- Vous êtes au bénéfice d'une formation supérieure reconnue dans le domaine social et/ou scolaire spécialisé, niveau ES ou HES, ou d'un Master.
- Vous possédez en sus une expérience confirmée dans la formation de base ou continue auprès de jeunes adultes avec une déficience intellectuelle.
- Vous avez suivi une formation liée à l'enseignement de remédiation socioprofessionnelle et émotionnelle.
- Vous avez des compétences didactiques et pédagogiques, notamment avec la méthode FALC et du numérique aidant.
- Vous maîtrisez les outils informatiques usuels.
- Autonome et flexible dans l'organisation de votre travail, vous appréciez travailler en équipe de manière solidaire et concertée.
- Vous possédez de l'entregent et vous êtes orienté solutions.
- Enthousiaste et de nature positive, vous avez de l'intérêt pour la communication en réseaux.
Cadre de travail :
Nous vous offrons l'opportunité de prendre part à un projet novateur ainsi qu'un cadre de travail propice à la réalisation de la mission et à votre épanouissement professionnel. Vous bénéficierez de prestations sociales de premier ordre et la possibilité de participer au développement de l'institution. Vous aurez également l'opportunité de développer vos compétences grâce à un programme de formations internes intéressant et varié.
Entrée en fonction : 1er juillet 2026
Vous reconnaissez-vous dans ce profil ? C'est avec plaisir que nous prendrons connaissance de votre dossier complet (lettre de motivation, curriculum vitae, photo, copies de diplômes, de certificats de travail, carte d'identité et permis de séjour) à adresser à Madame Sabrina Perroud, spécialiste RH responsable du recrutement, via notre page emploi.
Chargé d Insertion Professionnelle Arbeitgeber: Fondation Eben-Hézer
Die Cité du Genévrier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine inklusive Gesellschaft einsetzt und in der malerischen Region Vevey ansässig ist. Hier profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter Wert legt, sowie von erstklassigen Sozialleistungen und einem innovativen Ausbildungsansatz für junge Erwachsene mit intellektuellen Beeinträchtigungen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Förderung von Fähigkeiten und Selbstständigkeit arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chargé d Insertion Professionnelle erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Cité du Genévrier verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Institution und deren Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch oder in deinem Auftreten zeigst, dass du wirklich an der Arbeit mit jungen Erwachsenen interessiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chargé d Insertion Professionnelle mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen sind entscheidend. Lass deine Motivation in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Profil passen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein fehlerfreies Dokument macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Eben-Hézer vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Cité du Genévrier und ihre Mission, eine inklusive Gesellschaft zu fördern. Zeige im Interview, dass du die Werte der Institution teilst und bereit bist, zur Entwicklung eines unterstützenden Umfelds für Menschen mit Behinderungen beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit jungen Erwachsenen gearbeitet hast, insbesondere mit denen, die eine geistige Behinderung haben. Diese Beispiele helfen dir, deine didaktischen und pädagogischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Betone deine Fähigkeit, flexibel und autonom zu arbeiten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du deine Arbeitsorganisation anpassen würdest, um den Bedürfnissen der Lernenden gerecht zu werden.
✨Sei positiv und lösungsorientiert
Die Institution sucht nach jemandem, der enthusiastisch und lösungsorientiert ist. Bring deine positive Einstellung ins Gespräch und teile, wie du Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast, um das Team und die Lernenden zu unterstützen.
