Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrem Alltag und fördere ihr Wohlbefinden.
- Unternehmen: Innovative Stiftung mit einem partizipativen Ansatz.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, individuelle Weiterbildung und klinische Supervision.
- Weitere Informationen: Vielseitige Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Diplom als Sozialpädagoge/-pädagogin und 5 Jahre Erfahrung in der Kinderbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Vos responsabilités, au cœur de notre mission :
- Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne, en favorisant leur bien‑être et leur bon développement en collaboration avec une équipe interdisciplinaire.
- Proposer et animer des activités spécifiques pour les enfants en tenant compte de leur âge, de leur développement et de leurs besoins individuels.
- Guider et soutenir les parents dans le cadre des visites éventuelles.
- Participer au développement et à la mise en œuvre du concept socio‑éducatif.
- Maintenir une organisation harmonieuse au sein du foyer, dans le respect des cadres légaux et institutionnels.
- Gérer les aspects administratifs liés au suivi des enfants.
- Collaborer efficacement avec les partenaires du réseau, en particulier les services placeurs.
- Contribuer au bon fonctionnement du foyer en assumant des tâches transversales et logistiques.
Nous vous offrons :
- Un poste au sein d’une fondation dotée d’un esprit innovant qui met en place des démarches participatives.
- De l’attention portée au bien‑être des collaboratrices et collaborateurs.
- Un contexte de travail varié et stimulant.
- De la supervision clinique.
- Un encouragement à la formation individuelle.
- Des conditions de travail attractives selon la CCT Social Vaud.
Parlons de vous et de vos compétences :
- Vous détenez un diplôme d’éducateur·trice social·e HES, ES, Pédagogie Curative (si diplôme étranger équivalent, reconnaissance SEFRI obligatoire).
- Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle confirmée de 5 ans dans le domaine de la protection des mineurs, dont 3 années dans la petite enfance.
- Vous avez déjà exercé votre activité en hébergement et possédez de l’expérience de travail en réseau et avec des familles en difficulté.
- Le développement de l’enfant, la prise en charge des enfants présentant des troubles neurodéveloppementaux et le réseau vaudois de la protection des mineurs vous sont familiers.
- Vous êtes reconnu·e pour votre empathie, votre gestion du stress et votre capacité à travailler en équipe.
- Vous possédez un permis de conduire définitif.
Lieu de travail : Foyer Cilaos, Route de Rolle 1A, 1162 St-Prex.
Date d’entrée en service : Dès que possible.
Dernier délai de dépôt des candidatures : Le 10 juillet 2026.
La communication d’éventuels antécédents judiciaires est requise pour cette fonction. Veuillez adresser votre dossier de candidature complet (Lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes, copie du permis de travail éventuel et du permis de conduire) et une photo passeport. Veuillez noter que seules les personnes dont le profil correspond aux exigences du poste recevront une réponse. Pour tout complément d’information, vous pouvez contacter M. Martin Guyon, Responsable du foyer Cilaos au numéro de téléphone +41 21 552 44 50.
Éducateur-trice-s social-e-s en CDI entre 70%-90% au foyer de Cilaos Arbeitgeber: Fondation Jeunesse et Familles
Die Stiftung Foyer Cilaos bietet eine innovative und unterstützende Arbeitsumgebung, in der das Wohlbefinden der Mitarbeitenden im Mittelpunkt steht. Mit einem abwechslungsreichen und stimulierenden Arbeitskontext, individueller Förderung durch klinische Supervision und attraktiven Arbeitsbedingungen gemäß dem Sozialvertrag des Kantons Waadt, ist dies ein idealer Ort für engagierte Fachkräfte, die einen positiven Einfluss auf das Leben von Kindern und Familien ausüben möchten.
Kontaktdaten:
Fondation Jeunesse et Familles Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Fondation Jeunesse et Familles haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Fondation Jeunesse et Familles zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Jeunesse et Familles vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
