Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen bei der beruflichen Integration und entwickle individuelle Karrierepläne.
- Unternehmen: Mode d’emploi Stiftung, die soziale und berufliche Exklusion bekämpft.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen, die Unterstützung brauchen.
- Qualifikationen: Master in Psychologie oder gleichwertige Ausbildung mit Erfahrung in der beruflichen Integration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 113000 € pro Jahr.
Die Mode d’emploi Stiftung hat sich zum Ziel gesetzt, beruflicher und sozialer Ausgrenzung entgegenzuwirken. Ihre Mission ist es, in der französischsprachigen Schweiz ein breites Spektrum an Beurteilungs-, Orientierungs-, Beratungs-, Entwicklungs- und Qualifikationsdiensten für Menschen anzubieten, die beschäftigt sind, sich in beruflicher Transition befinden oder Schwierigkeiten auf dem Arbeitsmarkt haben.
Im Rahmen ihrer Entwicklung und zur Verstärkung ihrer Teams sucht die Mode d’emploi Stiftung für ihren Standort Payerne:
- Inhaber eines Masterabschlusses in Psychologie mit Schwerpunkt Beratung und Orientierung; klinisch; oder Arbeit und Organisationen; oder Inhaber einer anerkannten Ausbildung im Bereich der sozial-professionellen Integration (Bachelor in Sozialarbeit; anderes Diplom/Zertifikat im Coaching)
- Nachgewiesene Erfahrung in der Unterstützung der sozial-professionellen Integration und im Coaching von Techniken zur Jobsuche (JST)
- Bereitschaft, Menschen zu unterstützen, die aufgrund sozialer und beruflicher Barrieren Schwierigkeiten auf dem Arbeitsmarkt haben (junge Menschen im Alter von 18-25 Jahren und Erwachsene), Leistungsempfänger von Invalidenversicherung oder Sozialhilfe
- Sehr gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes und der rechtlichen Unterstützungsangebote (UAL/RI/DI)
- Entwickelte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Leichtigkeit in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation
- Eignung für die Arbeit in einem multidisziplinären Team und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einer gemeinsamen Governance
- Kenntnisse über gängige Coaching-Tools, spezifische Tests und übliche Office-Software-Tools
Wir werden Ihnen folgende Aufgaben anvertrauen:
- Durchführung einer situativen Beurteilung, Orientierung und Festlegung von Zielen
- Entwicklung und Überwachung eines realistischen und erreichbaren Berufsprojekts
- Koordination des Netzwerks rund um den Begünstigten (Verweisstellen, interne/externe Akteure, Unternehmen, Berufsschulen usw.)
- Individuelles Coaching und motivierende Gespräche zur Erleichterung des Zugangs zu zertifizierten Schulungen oder einer erfolgreichen Rückkehr in den Beruf
- Fähigkeitenbewertung, Praktikumsnachverfolgung und Berichtswesen
- Psychosoziale Unterstützung für Begünstigte während des Integrations- oder Ausbildungsprozesses
Ihr beruflicher Kontext umfasst insbesondere:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines motivierten und multidisziplinären Teams in einer dynamischen Institution mit gemeinsamer Governance (Soziokratie)
- Attraktive Arbeitsbedingungen (Arbeitszeiten, Urlaub, Einkommensverlust, berufliche Vorsorge usw.)
- Gehaltsrahmen: zwischen CHF 80.000 und CHF 113.000 brutto pro Jahr / 12 Monate (bei 100%)
Wenn Sie glauben, dass Sie dem Profil entsprechen und sich mit unserer Mission zur Bekämpfung der sozial-professionellen Ausgrenzung identifizieren, senden Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse) bis zum 12. August 2026 als Antwort auf unsere Anzeige, die auf der Website www.jobup.ch veröffentlicht wurde.
Nur über die Website jobup.ch eingereichte Bewerbungen werden bearbeitet, und die Kandidaten erhalten nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung.
Startdatum für die beiden befristeten Verträge: 15. September 2026 und/oder 1. Oktober 2026
Weitere Informationen: rh@modedemploi.ch - Frau Sabrine Tlijani, HR Generalistin
Website: www.modedemploi.ch
Two Professional Development Advisors (-psychologist) at 80% Fixed-Term Contract until 31.12.2026 Arbeitgeber: Fondation Mode d'Emploi
Die Fondation Mode d’emploi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Bekämpfung von sozialer und beruflicher Ausgrenzung einsetzt. Mit einem dynamischen Team in Lausanne bieten wir eine unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und individuelle Förderung abzielt, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Arbeitsbedingungen machen uns zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte, die einen positiven Einfluss auf das Leben junger Menschen haben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Fondation Mode d'Emploi, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Fondation Mode d'Emploi passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Mode d'Emploi vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Fondation Mode d'Emploi gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Fondation Mode d'Emploi.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
